2024年南京市养老服务业劳务派遣服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年南京市养老服务业劳务派遣服务协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方基本信息2.1派遣单位2.2劳务派遣单位2.3用工单位3.服务内容与范围3.1服务内容概述3.2服务范围详细说明4.服务期限4.1开始日期4.2结束日期4.3期限延长5.劳务派遣人员管理5.1人员派遣5.2人员管理5.3人员考核6.服务费用与支付6.1服务费用构成6.2支付方式6.3支付时间6.4逾期支付7.服务质量保证7.1质量标准7.2质量监控7.3质量改进8.保密条款8.1保密内容8.2保密措施8.3违约责任9.违约责任与争议解决9.1违约责任9.2争议解决方式9.3争议解决机构10.合同的解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除或终止后的处理11.合同生效及终止11.1合同生效日期11.2合同终止日期11.3合同存续期间12.其他约定事项12.1不可抗力12.2法律法规变更12.3其他约定事项13.合同附件13.1附件一：劳务派遣人员名单13.2附件二：服务内容详细说明13.3附件三：其他相关文件14.合同签订与生效14.1合同签订日期14.2合同生效日期14.3合同文本版本第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义1.1.1“劳务派遣”是指劳务派遣单位根据用工单位的需求，将劳动者派遣至用工单位工作，劳务派遣单位与劳动者签订劳动合同，用工单位与劳动者签订岗位协议。1.1.2“用工单位”是指使用劳务派遣人员的企业或其他组织。1.1.3“派遣单位”是指与用工单位签订劳务派遣服务协议的劳务派遣企业。1.1.4“劳务派遣人员”是指由派遣单位派遣至用工单位工作的劳动者。1.1.5“服务期限”是指劳务派遣服务协议的起始日至终止日。1.2解释1.2.1本协议中未定义的术语，其含义应与国家相关法律法规及行业惯例相符。第二条合同双方基本信息2.1派遣单位2.1.1名称：__________________2.1.2注册地址：__________________2.1.3法定代表人：__________________2.1.4联系电话：__________________2.2劳务派遣单位2.2.1名称：__________________2.2.2注册地址：__________________2.2.3法定代表人：__________________2.2.4联系电话：__________________2.3用工单位2.3.1名称：__________________2.3.2注册地址：__________________2.3.3法定代表人：__________________2.3.4联系电话：__________________第三条服务内容与范围3.1服务内容概述本协议约定派遣单位为用工单位提供符合国家法律法规和行业标准的养老服务业劳务派遣服务。3.2服务范围详细说明3.2.1派遣单位负责为用工单位提供符合岗位要求的养老服务业劳务派遣人员。3.2.2派遣单位负责劳务派遣人员的招聘、培训、管理、离职手续办理等工作。3.2.3派遣单位负责劳务派遣人员的工资、社会保险和福利待遇的支付。3.2.4派遣单位负责劳务派遣人员的劳动保障和权益维护。第四条服务期限4.1开始日期：__________________4.2结束日期：__________________4.3期限延长在服务期限届满前，如双方同意继续合作，可以书面形式约定延长服务期限。第五条劳务派遣人员管理5.1人员派遣5.1.1派遣单位根据用工单位的岗位需求，派遣符合要求的劳务派遣人员至用工单位。5.1.2派遣单位对劳务派遣人员进行岗前培训，确保其具备从事养老服务业的基本能力。5.2人员管理5.2.1派遣单位对劳务派遣人员进行日常管理，包括考勤、考核、奖惩等。5.2.2用工单位对劳务派遣人员进行岗位技能培训和业务指导。5.3人员考核5.3.1派遣单位定期对劳务派遣人员进行考核，考核结果作为调整工资和奖惩的依据。第六条服务费用与支付6.1服务费用构成服务费用包括劳务派遣人员的工资、社会保险、福利待遇以及派遣单位的服务费用。6.2支付方式用工单位按月向派遣单位支付服务费用。6.3支付时间用工单位应在每月的一个工作日前支付当月的服务费用。6.4逾期支付用工单位逾期支付服务费用的，应按中国人民银行同期贷款利率支付滞纳金。第七条服务质量保证7.1质量标准劳务派遣服务应达到国家规定的养老服务业服务质量标准。7.2质量监控派遣单位设立服务质量监控部门，对服务质量进行定期检查和评估。7.3质量改进派遣单位根据服务质量监控结果，对存在的问题进行整改和改进。第八条保密条款8.1保密内容8.1.1双方对本合同内容以及双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。8.1.2保密内容不包括本合同已经公开的信息或者双方在履行合同过程中各自独立开发的信息。8.2保密措施8.2.1双方应采取必要的措施，确保保密内容的保密性，包括但不限于限制访问权限、设置密码保护等。8.2.2双方应遵守国家有关保密的法律、法规和政策。8.3违约责任8.3.1如一方违反保密义务，导致保密内容泄露，应承担相应的法律责任，并赔偿另一方因此遭受的损失。第九条违约责任与争议解决9.1违约责任9.1.1如一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.1.2违约金的具体数额由双方在合同中约定。9.2争议解决方式9.2.1双方应友好协商解决合同争议。9.2.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条合同的解除与终止10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致，可以解除合同。10.1.2出现不可抗力，致使合同无法履行时，双方可以解除合同。10.2合同终止条件10.2.1服务期限届满，合同自然终止。10.2.2出现本合同约定的解除条件时，合同终止。10.3合同解除或终止后的处理10.3.1合同解除或终止后，双方应立即终止所有权利和义务。10.3.2派遣单位应协助用工单位办理劳务派遣人员的离职手续。第十一条合同生效及终止11.1合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。11.2合同终止日期本合同的终止日期为服务期限届满之日。11.3合同存续期间在合同存续期间，双方应严格履行合同约定，不得擅自变更或解除合同。第十二条其他约定事项12.1不可抗力12.1.1不可抗力是指因自然灾害、政府行为、社会异常事件等原因，导致合同无法履行或履行困难。12.1.2如发生不可抗力事件，双方应协商解决合同履行问题。12.2法律法规变更12.2.1如国家法律法规发生变更，影响本合同的履行，双方应协商解决。12.3其他约定事项12.3.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。第十三条合同附件13.1附件一：劳务派遣人员名单13.2附件二：服务内容详细说明13.3附件三：其他相关文件第十四条合同签订与生效14.1合同签订日期本合同于____年____月____日签订。14.2合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.3合同文本版本本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与定义15.1第三方是指在本合同履行过程中，由甲乙双方邀请或同意介入合同关系中的独立实体，包括但不限于中介机构、顾问公司、技术支持方等。15.2第三方介入的目的是为了提高合同履行的效率、保障合同执行的合规性或提供专业服务。第十六条第三方介入的职责与权限16.1.1提供专业咨询服务或技术支持。16.1.2协助甲乙双方进行合同履行过程中的协调和沟通。16.1.3对合同履行情况进行监督和评估。16.2第三方的权限包括：16.2.1根据合同约定，对甲乙双方提出建议或意见。16.2.2在甲乙双方授权范围内，采取必要措施以保证合同履行。第十七条第三方介入的程序与要求17.1甲乙双方协商一致后，可邀请第三方介入合同关系。17.2第三方介入前，应向甲乙双方提交相关资质证明和保密承诺书。17.3第三方介入后，应遵守本合同的相关规定，并接受甲乙双方的监督。第十八条第三方责任的界定与限制18.1第三方因自身过错导致合同履行出现问题的，应承担相应的法律责任。18.2第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，或由第三方提供相应的责任保险。18.3第三方责任限额的约定应合理，并考虑到第三方提供的服务性质和风险程度。第十九条甲乙双方的额外条款与说明19.1.1明确第三方的职责和权限，确保第三方在合同履行中不超越其授权范围。19.1.2规定第三方在合同履行中的保密义务，防止信息泄露。19.1.3约定第三方违约时的责任承担方式。19.2.1第三方介入的具体原因和目的。19.2.2第三方介入对合同履行的影响。19.2.3第三方介入可能带来的风险和应对措施。第二十条第三方与其他各方的划分说明20.1第三方与甲乙双方的关系是独立的，第三方不对甲乙双方的合同责任承担责任。20.2第三方与劳务派遣人员的关系是服务提供者与被服务者之间的关系，第三方不对劳务派遣人员的劳动权益承担责任。20.3第三方在合同履行中的行为应遵守国家法律法规和行业规范，不得损害甲乙双方的合法权益。第二十一条第三方介入的合同变更与补充20.1如第三方介入导致合同内容需要变更或补充，甲乙双方应协商一致，并书面修改或补充合同条款。20.2合同变更或补充条款自双方签字（或盖章）之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：劳务派遣人员名单详细要求：包含劳务派遣人员的姓名、性别、年龄、学历、专业技能、岗位、派遣日期、合同期限等信息。说明：该名单作为合同履行过程中人员配置的依据，应保持实时更新。2.附件二：服务内容详细说明详细要求：详细列出服务内容的具体项目、服务标准、服务流程、服务时间等。说明：该说明作为服务质量控制的依据，应与实际服务内容相符。3.附件三：服务费用清单详细要求：列明服务费用的构成项目、金额、支付时间等。说明：该清单作为服务费用支付的依据，应清晰明确。4.附件四：服务质量监控报告详细要求：定期报告服务质量监控结果，包括服务满意度、问题及改进措施等。说明：该报告作为服务质量改进的依据，应客观真实。5.附件五：第三方介入协议详细要求：明确第三方介入的职责、权限、责任限额等。说明：该协议作为第三方介入的依据，应与合同内容一致。6.附件六：合同变更或补充协议详细要求：记录合同变更或补充的内容，包括变更或补充的原因、时间、双方签字（或盖章）等。说明：该协议作为合同变更或补充的法律文件，应妥善保管。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：未按时支付服务费用责任认定标准：根据合同约定的支付时间和方式，逾期支付服务费用。示例说明：用工单位未在每月一个工作日前支付当月服务费用，应向派遣单位支付滞纳金。2.违约行为：未按约定提供劳务派遣人员责任认定标准：派遣单位未按合同约定的时间和数量提供符合要求的劳务派遣人员。示例说明：派遣单位未能按时提供约定数量的劳务派遣人员，应向用工单位支付违约金。3.违约行为：服务质量不符合约定标准责任认定标准：服务质量未达到合同约定的标准，经双方协商确认。示例说明：劳务派遣人员的服务态度不符合合同约定的标准，派遣单位应采取措施进行整改。4.违约行为：泄露商业秘密责任认定标准：任何一方泄露对方商业秘密，造成对方损失。示例说明：用工单位泄露了派遣单位的商业秘密，应承担相应的法律责任。5.违约行为：违反保密条款责任认定标准：任何一方违反保密条款，泄露合同内容或保密信息。示例说明：第三方在介入过程中泄露了合同内容，应承担相应的法律责任。全文完。2024年南京市养老服务业劳务派遣服务协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1服务内容定义1.2服务提供方定义1.3服务接受方定义1.4相关术语定义2.服务协议的签订与生效2.1协议签订2.2生效条件2.3生效日期3.服务内容与标准3.1服务描述3.2服务标准3.3服务质量要求4.服务提供方义务4.1人员派遣4.2人员资质4.3服务监督4.4人员培训5.服务接受方义务5.1接收服务5.2工作条件提供5.3人员管理5.4信息保密6.服务费用与支付6.1费用构成6.2支付方式6.3付款期限6.4逾期支付7.服务期限与变更7.1服务期限7.2服务变更程序7.3服务提前终止8.保密条款8.1保密信息定义8.2保密义务8.3违约责任9.知识产权9.1知识产权归属9.2使用许可9.3违约责任10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3争议解决11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决程序12.合同解除12.1解除条件12.2解除程序12.3解除后的处理13.合同终止13.1终止条件13.2终止程序13.3终止后的处理14.其他14.1适用法律14.2合同份数14.3通知与送达14.4合同附件第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1服务内容定义：本合同项下的服务内容是指服务提供方根据服务接受方的要求，向其派遣具备相应资质和技能的养老服务业工作人员，为服务接受方提供养老服务。1.2服务提供方定义：指根据本合同约定，向服务接受方提供养老服务业劳务派遣服务的单位或个人。1.3服务接受方定义：指根据本合同约定，接受服务提供方提供的养老服务业劳务派遣服务的单位或个人。1.4相关术语定义：本合同中涉及的相关术语，除非另有说明，均应按照国家相关法律法规及行业标准进行解释。第二条服务协议的签订与生效2.1协议签订：本服务协议由服务提供方与服务接受方双方代表在平等、自愿的基础上签订。2.2生效条件：本服务协议自双方代表签字盖章之日起生效。2.3生效日期：本服务协议自2004年1月1日起生效。第三条服务内容与标准3.1服务描述：服务提供方应按照本合同约定，向服务接受方派遣养老服务业工作人员，包括但不限于生活照料、健康管理、心理关爱等服务。3.2服务标准：服务提供方派遣的养老服务业工作人员应具备国家规定的相关职业资格证书，且服务提供方应对派遣人员进行岗前培训和定期考核。3.3服务质量要求：服务提供方应确保派遣人员的专业技能和服务态度符合国家规定的服务质量标准。第四条服务提供方义务4.1人员派遣：服务提供方应按照本合同约定，及时、足额地向服务接受方派遣符合要求的工作人员。4.2人员资质：服务提供方应保证派遣人员具备合法的从业资格，并提供相关证明文件。4.3服务监督：服务提供方应设立专门机构对派遣人员进行服务监督，确保服务质量。4.4人员培训：服务提供方应定期对派遣人员进行专业知识和技能培训，提高服务质量。第五条服务接受方义务5.1接收服务：服务接受方应按照本合同约定，接收服务提供方派遣的养老服务业工作人员，并为其提供必要的工作条件。5.2工作条件提供：服务接受方应保证派遣人员的工作环境安全、卫生，并提供必要的生活设施。5.3人员管理：服务接受方应建立健全人员管理制度，对派遣人员进行有效管理。5.4信息保密：服务接受方应对服务提供方提供的信息保密，不得泄露给任何第三方。第六条服务费用与支付6.1费用构成：本合同项下的服务费用包括人员工资、社会保险、福利待遇等。6.2支付方式：服务接受方应按月向服务提供方支付服务费用，支付方式为银行转账。6.3付款期限：服务接受方应在每月的一个工作日内支付当月的服务费用。6.4逾期支付：如服务接受方逾期支付服务费用，应向服务提供方支付相应的滞纳金。第七条服务期限与变更7.1服务期限：本合同服务期限自2004年1月1日起至2024年12月31日止，共五年。7.2服务变更程序：如双方同意变更服务内容、服务期限等事项，应书面协商一致，并签订补充协议。7.3服务提前终止：如一方因故需要提前终止本合同，应提前三十日书面通知对方，并按本合同约定承担相应的责任。第八条保密条款8.1保密信息定义：本合同中涉及的保密信息包括但不限于服务提供方和serviceacceptor的商业秘密、技术秘密、客户信息、财务数据、市场策略等。8.2保密义务：双方对本合同中知晓的保密信息负有保密义务，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或以任何形式使用。8.3违约责任：任何一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失。第九条知识产权9.1知识产权归属：本合同项下的所有知识产权，包括但不限于服务提供方提供的养老服务方法、流程、技术等，归服务提供方所有。9.2使用许可：服务接受方在本合同有效期内，获得在服务范围内使用服务提供方提供的知识产权的独占许可。9.3违约责任：如服务接受方未经服务提供方书面同意，擅自使用、复制、传播或以其他方式侵犯服务提供方的知识产权，应承担相应的违约责任。第十条违约责任10.1违约情形：包括但不限于未按时派遣符合要求的工作人员、服务标准未达标、信息泄露、知识产权侵权等。10.2违约责任承担：违约方应根据违约情形，承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.3争议解决：如发生违约争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向服务接受方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条争议解决11.1争议解决方式：双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向服务接受方所在地的人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构：如双方同意，可选择仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。11.3争议解决程序：争议解决程序应遵循相关法律法规和仲裁规则，双方应积极配合。第十二条合同解除12.1解除条件：包括但不限于一方违约、不可抗力事件、双方协商一致等。12.2解除程序：一方提出解除合同，应书面通知对方，并按照本合同约定处理相关事宜。12.3解除后的处理：合同解除后，双方应按照本合同约定处理剩余服务、费用结算、知识产权等事宜。第十三条合同终止13.1终止条件：包括但不限于合同期限届满、双方协商一致、一方提前终止等。13.2终止程序：合同终止前，双方应书面通知对方，并按照本合同约定处理相关事宜。13.3终止后的处理：合同终止后，双方应按照本合同约定处理剩余服务、费用结算、知识产权等事宜。第十四条其他14.1适用法律：本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同份数：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。14.3通知与送达：本合同项下的通知、文件等，应按照本合同约定方式进行，自送达对方之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1第三方定义：指在本合同执行过程中，因特定原因或根据合同约定，被甲乙双方邀请或允许介入合同履行过程中的第三方，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持方、评估机构等。15.2第三方介入范围：第三方介入的范围包括但不限于提供专业服务、协助合同履行、监督合同执行、解决争议等。16.第三方介入的程序与条件16.1介入程序：甲乙双方同意第三方介入时，应书面通知对方，并明确第三方介入的具体事宜、时间及预期目标。a)第三方具备完成相关任务的能力和资质；b)第三方的介入不会损害甲乙双方的合法权益；c)第三方的介入符合国家相关法律法规和政策要求。17.第三方的责任与义务17.1责任限额：第三方在本合同项下的责任限额应根据其提供的服务内容和可能产生的风险进行评估，并在合同中明确约定。17.2第三方的义务：a)第三方应按照甲乙双方的要求，独立、客观、公正地履行其职责；b)第三方应遵守国家相关法律法规，不得违反本合同的约定；c)第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。18.第三方与其他各方的划分说明18.1责任划分：第三方在本合同项下的责任仅限于其提供的服务范围，甲乙双方对第三方提供的服务质量、效果承担连带责任。18.2权利划分：第三方的权利应依据其提供的服务内容、合同约定及法律法规确定，甲乙双方应尊重第三方的合法权益。19.第三方介入的合同补充条款a)第三方介入的具体内容、期限、费用及支付方式；b)第三方介入期间，甲乙双方的权利义务调整；c)第三方介入失败或未能达到预期目标时的处理措施。20.第三方介入的争议解决20.1争议解决方式：第三方介入过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向服务接受方所在地的人民法院提起诉讼。20.2争议解决机构：如双方同意，可选择仲裁机构进行仲裁，仲裁裁决为终局裁决。21.第三方介入的合同解除21.1解除条件：包括但不限于第三方违反合同约定、无法履行职责、介入目的无法实现等。21.2解除程序：任何一方提出解除第三方介入合同时，应书面通知对方，并按照合同约定处理相关事宜。21.3解除后的处理：合同解除后，第三方应按照合同约定处理剩余工作，甲乙双方应按照合同约定结算费用。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务提供方资质证明文件要求：提供合法有效的营业执照、税务登记证、组织机构代码证等。说明：证明服务提供方具备合法的经营资格。2.附件二：派遣人员名单及资质证明要求：列明派遣人员的姓名、工种、资质证书编号等信息。说明：确保派遣人员符合合同要求。3.附件三：服务提供方与派遣人员签订的劳动合同要求：提供派遣人员与服务提供方签订的劳动合同。说明：证明派遣人员与服务提供方存在劳动关系。4.附件四：服务提供方与派遣人员签订的保密协议要求：提供派遣人员与服务提供方签订的保密协议。说明：保护双方商业秘密。5.附件五：服务接受方接收服务记录要求：记录服务提供方派遣人员提供服务的情况。说明：用于评估服务质量。6.附件六：服务费用支付凭证要求：提供服务费用支付的相关凭证。说明：证明服务费用已支付。7.附件七：第三方介入合同要求：提供第三方介入的相关合同。说明：明确第三方介入的具体事宜。8.附件八：争议解决协议要求：提供双方争议解决的相关协议。说明：用于解决合同执行过程中的争议。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：服务提供方未按时派遣符合要求的工作人员。责任认定标准：服务提供方应按照合同约定时间派遣人员，如未按时派遣，应承担相应的违约责任。示例：如服务提供方未在合同约定的派遣时间内派遣人员，导致服务接受方遭受损失的，服务提供方应赔偿服务接受方因此遭受的全部损失。2.违约行为：服务提供方派遣的员工未达到服务标准。责任认定标准：服务提供方应保证派遣人员的服务质量，如未达到服务标准，服务提供方应承担相应的违约责任。示例：如派遣人员的服务态度恶劣，导致服务接受方投诉，服务提供方应赔偿服务接受方因此遭受的损失。3.违约行为：服务接受方未按时支付服务费用。责任认定标准：服务接受方应按照合同约定时间支付服务费用，如未按时支付，服务接受方应承担相应的违约责任。示例：如服务接受方未在合同约定的支付时间内支付服务费用，服务提供方有权要求服务接受方支付滞纳金。4.违约行为：第三方违反合同约定，导致合同无法履行。责任认定标准：第三方应按照合同约定履行其职责，如违反约定，第三方应承担相应的违约责任。示例：如第三方未按约定时间完成其任务，导致合同无法履行，第三方应赔偿因此造成的损失。全文完。2024年南京市养老服务业劳务派遣服务协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1派遣方基本信息1.2用工方基本信息2.服务内容和范围2.1服务内容概述2.2服务具体项目2.3服务期限3.服务质量和标准3.1服务质量要求3.2服务标准规范3.3服务监督与考核4.服务费用及支付方式4.1服务费用计算方式4.2服务费用支付方式4.3付款时间及期限5.服务人员管理5.1人员派遣流程5.2人员培训与考核5.3人员调配与替换5.4人员离职与解聘6.保密与知识产权6.1保密义务6.2知识产权归属6.3违约责任7.违约责任及争议解决7.1违约情形7.2违约责任7.3争议解决方式8.合同解除及终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除与终止程序9.法律适用及管辖9.1法律适用9.2管辖法院10.合同生效及其他10.1合同生效条件10.2其他约定事项11.附件11.1附件一：人员派遣明细表11.2附件二：服务标准规范11.3附件三：保密协议12.合同份数及保管12.1合同份数12.2合同保管13.合同变更及解除13.1合同变更程序13.2合同解除程序14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1名称：X劳务派遣公司1.1.2注册地址：市区路号1.1.3法定代表人：1.1.4注册资本：人民币壹仟万元整1.1.5统一社会信用代码：91320100MA11.2用工方基本信息1.2.1名称：南京市养老院1.2.2注册地址：市区路号1.2.3法定代表人：1.2.4注册资本：人民币伍佰万元整1.2.5统一社会信用代码：91320100MA12.服务内容和范围2.1服务内容概述本合同约定派遣方将符合用工方要求的劳务人员派遣至用工方，从事养老院内的服务工作。2.2服务具体项目2.2.1护理服务：包括日常生活照料、康复护理、心理疏导等。2.2.2生活服务：包括餐饮服务、清洁卫生、安全保卫等。2.2.3管理服务：包括人员管理、制度执行、服务质量监控等。2.3服务期限本合同服务期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.服务质量和标准3.1服务质量要求3.1.2派遣人员需按照养老院的服务规范和要求提供服务。3.1.3服务过程中，确保老人的安全和健康。3.2服务标准规范3.2.1服务标准参照国家及地方相关行业标准执行。3.2.2用工方有权对派遣人员的服务质量进行监督和考核。4.服务费用及支付方式4.1服务费用计算方式本合同服务费用按月结算，每月服务费用为人民币拾万元整。4.2服务费用支付方式用工方应在每月5日前支付上一个月的服务费用至派遣方指定账户。4.3付款时间及期限用工方应在每月5日前支付服务费用，如逾期支付，按每日万分之五计收滞纳金。5.服务人员管理5.1人员派遣流程5.1.1用工方提出人员需求，派遣方进行人员选拔和派遣。5.1.2派遣方与用工方签订《派遣人员管理协议》。5.1.3派遣方负责派遣人员的日常管理和服务。5.2人员培训与考核5.2.1派遣方对派遣人员进行岗前培训和定期考核。5.2.2用工方有权对派遣人员进行工作表现评估。5.3人员调配与替换5.3.1如派遣人员因故不能继续工作，派遣方应立即进行替换。5.3.2用工方有权要求派遣方进行人员调配，以满足工作需要。6.保密与知识产权6.1保密义务双方对本合同内容以及在工作中所了解的对方商业秘密负有保密义务。6.2知识产权归属本合同涉及的技术秘密、商业秘密等知识产权归派遣方所有。6.3违约责任如有违反保密义务的行为，违约方应承担相应的法律责任。8.违约责任及争议解决8.1违约情形8.1.1派遣方未能按照合同约定提供符合要求的劳务人员。8.1.2用工方未按时支付服务费用。8.1.3任何一方违反保密义务。8.2违约责任8.2.1对于派遣方未能提供符合要求的劳务人员，用工方有权要求派遣方进行替换，并承担由此产生的费用。8.2.2对于用工方未按时支付服务费用，派遣方有权要求支付滞纳金，并有权暂停或终止服务。8.2.3对于违反保密义务的，违约方应赔偿对方因此遭受的损失。8.3争议解决方式8.3.1双方应通过友好协商解决争议。8.3.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。9.合同解除及终止9.1合同解除条件9.1.1出现合同约定的违约情形。9.1.2双方协商一致解除合同。9.2合同终止条件9.2.1服务期限届满。9.2.2合同双方达成终止合同的一致意见。9.3合同解除与终止程序9.3.1合同解除或终止前，双方应就相关事宜进行书面通知。9.3.2合同解除或终止后，双方应妥善处理已派遣人员的离职事宜，并结清所有费用。10.法律适用及管辖10.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。10.2管辖法院本合同的争议解决，由合同签订地人民法院管辖。11.合同生效及其他11.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2其他约定事项11.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。11.2.2本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。12.附件12.1附件一：人员派遣明细表12.2附件二：服务标准规范12.3附件三：保密协议13.合同变更及解除13.1合同变更程序13.1.1合同变更需经双方书面同意。13.1.2合同变更应采用书面形式。13.2合同解除程序13.2.1合同解除需按照本合同第九条规定的程序进行。14.其他约定事项14.1本合同如有未尽事宜，由双方协商解决。14.2本合同自签订之日起至服务期限届满之日止，任何一方不得单方面变更或解除合同。14.3本合同自双方签字盖章之日起生效，本合同一式两份，双方各执一份。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定义本条款中，“第三方”指除合同双方（甲乙双方）以外的，在合同履行过程中提供中介、咨询、评估、监管等服务的独立法人或其他组织。15.2第三方介入的必要性15.2.1为了确保合同的顺利履行，提高服务质量，甲乙双方可邀请第三方介入，提供专业服务。15.3第三方介入的类型15.3.1中介方：负责促成甲乙双方签订合同，提供合同相关的法律、财务咨询等服务。15.3.2咨询方：为甲乙双方提供专业咨询服务，如养老服务业相关政策、市场分析等。15.3.3评估方：对派遣人员的资质、服务质量进行评估。15.3.4监管方：对合同履行情况进行监督，确保双方遵守合同约定。16.第三方介入的程序16.1甲乙双方协商一致，确定第三方介入的类型和具体事项。16.2双方共同与第三方签订《第三方服务协议》，明确第三方在合同中的权利、义务和责任。16.3第三方按照《第三方服务协议》的规定，提供相应的服务。17.第三方责任限额17.1第三方在合同履行过程中，因自身原因导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的法律责任。17.2第三方责任限额根据《第三方服务协议》的规定执行，具体如下：17.2.1中介方：赔偿金额不超过中介服务费的5倍。17.2.2咨询方：赔偿金额不超过咨询服务费的5倍。17.2.3评估方：赔偿金额不超过评估服务费的5倍。17.2.4监管方：赔偿金额不超过监管服务费的5倍。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方在合同履行过程