仓库打杂人员合同范例

仓库打杂人员合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方为满足自身仓储管理需求，乙方愿意受雇于甲方担任仓库打杂人员，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的仓库内从事仓库打杂工作，包括但不限于货物装卸、搬运、整理、清洁等工作。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为甲方指定的仓库。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、劳动报酬

5.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资标准为__________元/月。

5.2乙方工资支付方式为银行转账，每月__________日前支付上月工资。

六、社会保险及福利

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

七、劳动保护

7.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

八、违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方健康证明；

3.乙方入职登记表；

4.乙方社会保险缴纳明细。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方为满足自身仓储管理需求，乙方愿意受雇于甲方担任仓库打杂人员，丙方作为第三方服务提供方，提供乙方的人事管理、薪酬发放及社会保险缴纳等服务。双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的仓库内从事仓库打杂工作，包括但不限于货物装卸、搬运、整理、清洁等工作。

2.2乙方在履行职责过程中，应严格遵守甲方制定的各项规章制度。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为甲方指定的仓库。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、劳动报酬

5.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资标准为__________元/月。

5.2甲方授权丙方负责乙方的薪酬发放，丙方应确保乙方每月__________日前收到上月工资。

六、社会保险及福利

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方授权丙方负责乙方的社会保险缴纳工作，并确保乙方享有相应的福利待遇。

七、劳动保护

7.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

7.2甲方有权要求丙方提供乙方工作期间的劳动保护用品。

八、甲方的权利与义务

8.1甲方有权对乙方的工作进行监督管理，要求乙方按照规定完成工作任务。

8.2甲方有权根据市场行情和乙方的工作表现，调整乙方的工资待遇。

8.3甲方有权解除本合同，但应提前__________日通知乙方。

九、丙方的责任与义务

9.1丙方负责乙方的招聘、培训、考核、晋升等人事管理工作。

9.2丙方负责乙方的薪酬发放，确保乙方按时、足额领取工资。

9.3丙方负责乙方的社会保险缴纳，确保乙方享有相应的福利待遇。

9.4丙方应按照国家法律法规和甲方的要求，对乙方进行劳动保护。

十、乙方的违约及限制条款

10.1乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的赔偿责任：

（1）严重违反甲方规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）泄露甲方商业秘密；

（4）未经甲方同意，擅自离职。

10.2乙方在合同期内，未经甲方同意，不得与第三方签订类似合同。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他

12.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

12.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为第三方服务提供方，可以专业、高效地管理乙方的人事、薪酬和社保等工作，降低甲方的管理成本。

2.丙方可以提供专业的人力资源服务，帮助甲方优化人员结构，提高工作效率。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主体，享有对乙方工作的监督管理权，确保乙方按照规定完成工作任务。

2.甲方可以根据市场行情和乙方的工作表现，调整乙方的工资待遇，保障自身的合法权益。

3.甲方通过合同约定，明确丙方的责任与义务，确保丙方为乙方提供优质的服务。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方为满足自身仓储管理需求，乙方愿意受雇于甲方担任仓库打杂人员，丙方作为第三方服务提供方，负责乙方的薪酬发放、社会保险缴纳及劳动争议处理等工作。双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。

二、工作内容

2.1乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的仓库内从事仓库打杂工作，包括但不限于货物装卸、搬运、整理、清洁等工作。

2.2乙方在履行职责过程中，应严格遵守甲方制定的各项规章制度。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为甲方指定的仓库。

四、工作时间及休息休假

4.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为__________小时，每周工作日为__________天。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日及带薪年休假。

五、劳动报酬

5.1甲方应按月支付乙方工资，具体工资标准为__________元/月。

5.2甲方授权丙方负责乙方的薪酬发放，丙方应确保乙方每月__________日前收到上月工资。

六、社会保险及福利

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方授权丙方负责乙方的社会保险缴纳工作，并确保乙方享有相应的福利待遇。

七、劳动保护

7.1甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

7.2甲方有权要求丙方提供乙方工作期间的劳动保护用品。

八、乙方的权利与义务

8.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资和缴纳社会保险。

8.2乙方有权要求甲方提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施。

8.3乙方有权要求丙方按照合同约定及时支付工资和缴纳社会保险。

九、丙方的责任与义务

9.1丙方负责乙方的薪酬发放，确保乙方按时、足额领取工资。

9.2丙方负责乙方的社会保险缴纳，确保乙方享有相应的福利待遇。

9.3丙方负责处理乙方的劳动争议，保障乙方的合法权益。

十、甲方的违约及限制条款

10.1甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任：

（1）未按时支付乙方工资；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）未提供安全的工作环境和必要的劳动保护措施；

（4）侵害乙方合法权益。

10.2甲方不得要求乙方承担超出合同约定的义务。

十一、争议解决

11.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十二、其他

12.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

12.2本合同未尽事宜，可由双方另行协商补充。

乙方为主导的目的和意义：

1.通过合同明确乙方在劳动关系中的权益，保障