承接保姆服务合同范例

承接保姆服务合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（雇主）：________________________

乙方（保姆）：________________________

鉴于甲方需要聘请乙方提供保姆服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方家中提供以下服务：

（1）负责甲方家庭日常生活料理，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生等；

（2）照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、儿童等；

（3）协助甲方处理家庭事务，如购物、接送孩子等；

（4）根据甲方要求，完成其他相关家务事宜。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.双方可根据实际情况协商一致，对本合同服务期限进行延长或缩短。

三、服务费用

1.乙方每月服务费用为人民币____元整，甲方应于每月____日前支付。

2.甲方支付乙方服务费用时，应按国家相关规定缴纳个人所得税。

四、工作时间及休息

1.乙方每日工作时间不少于____小时，每周工作日为____天。

2.乙方每月享有____天带薪休假，休假期间甲方应支付乙方工资。

3.乙方每月享有____天公休日，公休日甲方应支付乙方工资。

五、劳动保障与福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应按照国家规定，为乙方提供劳动保护用品。

3.甲方应保证乙方在工作期间的合法权益，不得克扣、拖欠乙方工资。

六、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按时支付乙方工资的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险的；

（3）未提供劳动保护用品的；

（4）其他违反本合同约定，损害乙方合法权益的行为。

2.乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定提供服务的；

（2）违反甲方家规家训，损害甲方家庭成员利益的；

（3）擅自离职，给甲方造成损失的；

（4）其他违反本合同约定，损害甲方合法权益的行为。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同附件：

（1）乙方个人简历；

（2）乙方身份证复印件；

（3）乙方健康证明；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（雇主）：________________________

乙方（保姆）：________________________

丙方（家政服务公司）：________________________

鉴于甲方需要聘请乙方提供保姆服务，为保障甲方的权益，甲方委托丙方作为家政服务公司，负责乙方的招聘、管理及违约责任承担，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方家中提供以下服务：

（1）负责甲方家庭日常生活料理，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生等；

（2）照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、儿童等；

（3）协助甲方处理家庭事务，如购物、接送孩子等；

（4）根据甲方要求，完成其他相关家务事宜。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.双方可根据实际情况协商一致，对本合同服务期限进行延长或缩短。

三、服务费用

1.乙方每月服务费用为人民币____元整，丙方应在每月____日前支付给乙方。

2.甲方应于每月____日前向丙方支付乙方服务费用，丙方应及时将费用支付给乙方。

3.甲方支付丙方服务费用时，应按国家相关规定缴纳个人所得税。

四、工作时间及休息

1.乙方每日工作时间不少于____小时，每周工作日为____天。

2.乙方每月享有____天带薪休假，休假期间甲方应支付乙方工资。

3.乙方每月享有____天公休日，公休日甲方应支付乙方工资。

五、劳动保障与福利

1.丙方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方应按照国家规定，为乙方提供劳动保护用品。

3.丙方应保证乙方在工作期间的合法权益，不得克扣、拖欠乙方工资。

六、甲方的权利与利益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定提供优质服务。

2.甲方有权要求乙方遵守甲方家规家训，维护家庭和谐。

3.甲方有权根据乙方工作表现，给予表扬或奖励。

4.甲方有权要求乙方在紧急情况下提供帮助，如照顾生病的家庭成员等。

七、乙方的责任与义务

1.乙方应按照合同约定，认真履行职责，确保甲方家庭生活品质。

2.乙方应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

3.乙方应自觉维护家庭和谐，尊重甲方家庭成员。

4.乙方应按时参加体检，确保自身身体健康。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按约定提供服务的；

（2）违反甲方家规家训，损害甲方家庭成员利益的；

（3）擅自离职，给甲方造成损失的；

（4）其他违反本合同约定，损害甲方合法权益的行为。

2.乙方在合同期内，未经甲方同意，不得兼职或从事与甲方家庭无关的工作。

3.乙方在合同期内，不得泄露甲方家庭隐私。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

十一、第三方介入的意义和目的

丙方作为家政服务公司，介入本合同的目的在于：

1.保障甲方的权益，确保乙方按照合同约定提供优质服务。

2.规范家政服务市场，提高家政服务质量。

3.降低甲方在招聘、管理保姆过程中的风险。

十二、甲方为主导的目的和意义

甲方作为合同主导方，旨在：

1.提高家庭生活质量，确保家庭成员得到妥善照顾。

2.降低家庭事务处理难度，节省甲方时间和精力。

3.保障自身合法权益，维护家庭和谐稳定。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

丙方（盖章）：________________________

签订日期：________________________

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（雇主）：________________________

乙方（保姆）：________________________

丙方（家政服务公司）：________________________

鉴于乙方需要从事保姆职业，为保障乙方权益，乙方委托丙方作为家政服务公司，负责乙方的招聘、权益维护及违约责任承担，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意接受甲方雇佣，在甲方家中提供以下服务：

（1）负责甲方家庭日常生活料理，包括但不限于做饭、洗衣、打扫卫生等；

（2）照顾甲方家庭成员，包括但不限于老人、儿童等；

（3）协助甲方处理家庭事务，如购物、接送孩子等；

（4）根据甲方要求，完成其他相关家务事宜。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.双方可根据实际情况协商一致，对本合同服务期限进行延长或缩短。

三、服务费用

1.乙方每月服务费用为人民币____元整，甲方应于每月____日前支付给丙方。

2.丙方应在每月____日前将乙方服务费用支付给乙方。

3.甲方支付丙方服务费用时，应按国家相关规定缴纳个人所得税。

四、工作时间及休息

1.乙方每日工作时间不少于____小时，每周工作日为____天。

2.乙方每月享有____天带薪休假，休假期间甲方应支付乙方工资。

3.乙方每月享有____天公休日，公休日甲方应支付乙方工资。

五、乙方的权利与利益

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资，并保证工资的及时性和准确性。

2.乙方有权要求甲方提供安全的工作环境，包括但不限于适当的住宿条件和必要的安全措施。

3.乙方有权要求甲方为其提供必要的劳动保护用品和培训机会。

4.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，但需提前____天书面通知甲方。

六、丙方的责任与义务

1.丙方负责乙方的招聘工作，确保乙方具备从事保姆工作的基本条件和能力。

2.丙方负责监督甲方履行合同义务，保障乙方的合法权益。

3.丙方负责处理乙方与甲方之间的争议，协调双方关系。

4.丙方负责为乙方提供必要的法律咨询和权益维护服务。

七、甲方的责任与义务

1.甲方应按照合同约定支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

2.甲方应提供乙方必要的工作条件和生活设施，确保乙方的工作和生活质量。

3.甲方应尊重乙方的个人隐私和尊严，不得进行任何形式的歧视和侮辱。

4.甲方应配合丙方对乙方的招聘和管理工作。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按时支付乙方工资的；

（2）未提供安全工作环境或必要劳动保护用品的；

（3）违反合同约定，损害乙方合法权益的；

（4）其他违反本合同约定，损害乙方权益的行为。

2.甲方不得无故解雇乙方，如需解雇，应提前____天书面通知乙方，并支付相应的经济补偿。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具