2024年保姆与雇主及家政服务培训机构三方服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年保姆与雇主及家政服务培训机构三方服务协议本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.当事人信息2.1雇主信息2.2保姆信息2.3家政服务培训机构信息3.服务内容与范围3.1服务内容概述3.2服务具体范围4.服务期限4.1服务开始日期4.2服务结束日期5.服务费用与支付5.1服务费用计算方式5.2费用支付方式5.3支付时间与方式6.工作时间与休息6.1工作时间安排6.2休息时间规定7.工资待遇与福利7.1工资待遇标准7.2福利待遇8.劳动保护与安全8.1劳动保护措施8.2安全生产要求9.保密与隐私保护9.1保密条款9.2隐私保护10.违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序12.合同变更与解除12.1合同变更12.2合同解除13.其他约定13.1不可抗力条款13.2法律适用14.合同生效与终止14.1合同生效条件14.2合同终止条件第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“雇主”指在本合同中雇佣保姆并提供家政服务所需条件的自然人或法人。1.1.2“保姆”指在本合同中接受雇主雇佣，提供家政服务的自然人。1.1.3“家政服务培训机构”指在本合同中提供保姆培训服务，并负责对保姆进行资质审核和培训的机构。1.1.4“服务内容”指保姆按照合同约定，在雇主家中提供的家务服务、照顾老人或儿童等服务。1.1.5“服务期限”指保姆提供家政服务的起始日期至终止日期。1.1.6“服务费用”指保姆提供家政服务所应获得的报酬。1.2解释1.2.1本合同中未明确定义的术语，应按照相关法律法规和行业惯例进行解释。2.当事人信息2.1雇主信息2.1.1雇主姓名（名称）：_____________________2.1.2雇主身份证号码/营业执照号码：_____________________2.1.3雇主联系方式：_____________________2.2保姆信息2.2.1保姆姓名：_____________________2.2.2保姆身份证号码：_____________________2.2.3保姆联系方式：_____________________2.3家政服务培训机构信息2.3.1机构名称：_____________________2.3.2机构地址：_____________________2.3.3机构联系方式：_____________________3.服务内容与范围3.1服务内容概述家庭清洁、打扫卫生；烹饪、洗衣、熨烫；照顾老人或儿童，包括日常生活照料、学习教育等；其他雇主提出的合理需求。3.2服务具体范围3.2.1家庭清洁：包括地面、家具、厨房、卫生间等清洁工作；3.2.2烹饪：负责一日三餐的烹饪，包括食材采购、烹饪、餐后清洁等；3.2.3洗衣：负责洗衣、晾晒、叠放等；3.2.4照顾老人或儿童：包括日常生活照料、学习教育、医疗保健等；3.2.5其他：按照雇主要求，完成其他合理工作。4.服务期限4.1服务开始日期：_____________________4.2服务结束日期：_____________________5.服务费用与支付5.1服务费用计算方式保姆的服务费用按照每月_____________________元计算，每月支付一次。5.2费用支付方式雇主应于每月_____________________日前将服务费用支付给保姆。5.3支付时间与方式银行转账；现金支付。6.工作时间与休息6.1工作时间安排保姆的工作时间为每日_____________________小时，每周_____________________天。6.2休息时间规定保姆每周享有_____________________天休息时间，具体休息时间由雇主与保姆协商确定。7.工资待遇与福利7.1工资待遇标准保姆的月工资为_____________________元，具体工资数额根据工作表现和绩效考核进行调整。7.2福利待遇社会保险：雇主按照国家规定为保姆缴纳社会保险；假期：保姆享有国家法定节假日、年假等；医疗保障：雇主为保姆提供医疗保障。8.劳动保护与安全8.1劳动保护措施8.1.1雇主应提供符合国家规定的劳动保护用品，确保保姆在工作中的安全与健康。8.1.2雇主应定期对保姆进行健康检查，并为其提供必要的保健措施。8.1.3雇主应保证工作环境的卫生和安全，防止保姆在工作中受到伤害。8.2安全生产要求8.2.1保姆在工作中应遵守雇主家的安全操作规程，不得擅自操作电器、化学品等。8.2.2雇主应确保家中设施设备安全可靠，如有损坏应及时维修或更换。9.保密与隐私保护9.1保密条款保姆应遵守雇主的保密协议，不得泄露雇主家庭的私人信息。9.2隐私保护保姆在服务过程中应尊重雇主的隐私，不得未经允许进入雇主私人空间。10.违约责任10.1违约情形10.1.1保姆未按合同约定提供服务，或服务质量不符合要求；10.1.2雇主未按合同约定支付服务费用；10.1.3双方违反合同约定的其他行为。10.2违约责任承担10.2.1对于保姆的违约行为，雇主有权要求保姆承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2.2对于雇主的违约行为，保姆有权要求雇主承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。11.争议解决11.1争议解决方式双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。11.2争议解决程序如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。12.合同变更与解除12.1合同变更双方经协商一致，可以对本合同进行变更，变更内容应以书面形式作出。12.2合同解除12.2.1如有下列情况之一，任何一方可以解除本合同：双方协商一致；保姆严重违反合同约定；雇主未按合同约定支付服务费用，经催告后仍不支付的；发生不可抗力事件，导致合同无法履行。12.2.2合同解除后，双方应按照本合同约定，妥善处理剩余服务期限内的相关事宜。13.其他约定13.1不可抗力条款如发生不可抗力事件，影响本合同的履行，双方应相互理解，并协商解决。13.2法律适用本合同适用中华人民共和国法律。14.合同生效与终止14.1合同生效条件本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同终止条件本合同在服务期限届满或双方协商一致解除合同后终止。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定义与范围1.1定义1.1.1“第三方”指在本合同中，除雇主、保姆和家政服务培训机构以外的任何个人、法人或其他组织。1.1.2第三方介入指在合同履行过程中，由第三方提供相关服务或协助，包括但不限于中介服务、咨询服务、培训服务、安全保障服务等。1.2范围提供保姆招聘与选拔服务；提供家政服务相关的培训与教育；提供家政服务的安全保障；提供家政服务的咨询服务；其他经双方同意的第三方服务。2.第三方的责任与权利2.1责任2.1.1第三方应按照本合同的约定，履行其提供服务的义务。2.1.2第三方应确保其提供的服务符合国家相关法律法规和行业标准。2.1.3第三方对其提供的服务质量承担连带责任。2.2权利2.2.1第三方有权要求雇主和保姆按照合同约定支付服务费用。2.2.2第三方有权要求雇主和保姆提供必要的协助和支持，以确保其服务的顺利实施。3.第三方的责任限额3.1责任限额3.1.1第三方的责任限额由双方在合同中约定，具体数额由双方协商确定。3.1.2如第三方因违约行为导致雇主或保姆遭受损失的，第三方应承担不超过约定的责任限额。4.第三方介入的程序4.1第三方介入的申请4.1.1雇主或保姆如需第三方介入，应向对方提出书面申请，并说明介入的原因和目的。4.1.2双方应就第三方介入的事宜进行协商，达成一致意见。4.2第三方的选择与确认4.2.1双方应根据第三方的资质、信誉和服务质量等因素，共同选择合适的第三方。4.2.2第三方被选择后，双方应与第三方签订相应的合作协议，明确双方的权利和义务。5.第三方与其他各方的划分说明5.1雇主与保姆之间的关系5.1.1第三方介入不影响雇主与保姆之间的劳动合同关系。5.2雇主与家政服务培训机构之间的关系5.2.1第三方介入不影响雇主与家政服务培训机构之间的合作关系。5.3第三方与其他各方的关系5.3.1第三方与雇主、保姆和家政服务培训机构之间应建立明确的合作关系，各自承担相应的责任。5.4第三方介入的独立性5.4.1第三方介入应保持独立性，不得干预雇主与保姆之间的劳动合同关系，也不得干预雇主与家政服务培训机构之间的合作关系。6.第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件第三方完成其服务任务；双方协商一致解除第三方介入；6.2第三方介入的终止程序6.2.1第三方介入终止时，双方应就终止事宜进行协商，并签订相应的终止协议。6.2.2第三方介入终止后，第三方应按照协议约定，妥善处理剩余事务。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保姆个人信息表要求：包含保姆的姓名、身份证号码、联系方式、教育背景、工作经验、健康状况等详细信息。说明：用于雇主了解保姆的基本情况和背景。2.附件二：雇主家庭基本情况表要求：包含家庭住址、家庭成员信息、家庭生活习惯、服务需求等详细信息。说明：用于保姆了解雇主家庭的基本情况和需求。3.附件三：家政服务协议要求：详细列出服务内容、服务期限、服务费用、工作时间、休息时间、工资待遇、福利待遇等条款。说明：作为本合同的核心附件，明确双方的权利和义务。4.附件四：保密协议要求：明确保姆对雇主家庭信息的保密义务，包括但不限于家庭成员隐私、家庭财务等。说明：保护雇主家庭的隐私和信息安全。5.附件五：第三方合作协议要求：明确第三方提供服务的具体内容、服务期限、费用、责任等条款。说明：当第三方介入时，作为双方与第三方之间的协议。6.附件六：争议解决协议要求：明确争议解决的方式、程序、地点等。说明：当发生争议时，作为解决争议的依据。7.附件七：违约责任认定书要求：详细列明违约行为的认定标准和相应的责任承担。说明：作为违约行为发生时的处理依据。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1保姆未按合同约定提供服务或服务质量不符合要求；1.2雇主未按合同约定支付服务费用；1.3第三方未按合作协议提供符合约定标准的服务；1.4双方未按合同约定履行保密义务；1.5任何一方违反合同约定的其他行为。2.责任认定标准：2.1对于保姆的违约行为，雇主有权要求保姆承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.2对于雇主的违约行为，保姆有权要求雇主承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.3对于第三方的违约行为，雇主和保姆有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。3.违约责任示例说明：3.1保姆在服务过程中，未能按照约定时间完成家务工作，导致雇主家庭生活受到影响。保姆需承担相应的违约责任，如支付违约金或赔偿雇主因此遭受的损失。3.2雇主未在约定时间内支付保姆服务费用，保姆有权要求雇主支付违约金，并可能暂停服务直至费用支付完毕。3.3第三方未按照合作协议提供符合约定标准的服务，雇主和保姆有权要求第三方承担违约责任，包括赔偿因服务不合格而造成的损失。全文完。2024年保姆与雇主及家政服务培训机构三方服务协议1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.双方基本信息2.1雇主信息2.2保姆信息2.3家政服务培训机构信息3.服务内容与要求3.1服务项目3.2服务标准3.3服务时间3.4服务地点4.服务费用与支付方式4.1费用标准4.2支付方式4.3付款期限5.保姆权益保障5.1工资待遇5.2休息时间5.3节假日安排5.4保险福利6.雇主权益保障6.1服务质量监督6.2隐私保护6.3家务培训7.合同期限与解除7.1合同期限7.2合同解除条件7.3合同解除程序8.保密条款8.1保密信息8.2保密义务8.3违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.法律适用与管辖10.1法律适用10.2管辖法院11.合同附件11.1附件一：服务清单11.2附件二：培训计划11.3附件三：其他相关文件12.合同生效12.1合同签署12.2合同生效条件12.3合同生效日期13.其他约定13.1其他条款13.2其他约定事项14.合同变更与解除14.1合同变更14.2合同解除第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义（1）“保姆”指受雇于雇主，为其提供家务服务的个人。（2）“雇主”指雇佣保姆并提供家务服务需求的个人或家庭。（3）“家政服务培训机构”指负责对保姆进行培训、考核并颁发相应证书的机构。（4）“服务内容”指保姆按照本合同约定为雇主提供的服务项目。1.2解释本合同中对上述术语的解释，如有歧义，以双方协商一致的解释为准。2.双方基本信息2.1雇主信息（1）姓名：[雇主姓名]（2）性别：[雇主性别]（3）身份证号码：[雇主身份证号码]（4）联系方式：[雇主联系电话]2.2保姆信息（1）姓名：[保姆姓名]（2）性别：[保姆性别]（3）身份证号码：[保姆身份证号码]（4）联系方式：[保姆联系电话]2.3家政服务培训机构信息（1）名称：[家政服务培训机构名称]（2）地址：[家政服务培训机构地址]（3）联系方式：[家政服务培训机构联系电话]3.服务内容与要求3.1服务项目（1）家庭日常清洁（2）衣物洗涤、熨烫（3）烹饪（4）照顾老人、儿童（5）其他雇主提出的合理需求3.2服务标准保姆应按照家政服务培训机构规定的服务标准提供服务质量。3.3服务时间（1）每日工作时间：[具体工作时间]（2）每周休息日：[具体休息日]3.4服务地点保姆在雇主指定的居住地提供服务。4.服务费用与支付方式4.1费用标准保姆的服务费用为[具体金额]元/月。4.2支付方式（1）雇主应按月向保姆支付服务费用。（2）支付时间：每月[具体日期]前。4.3付款期限保姆有权要求雇主在约定付款期限内支付服务费用。5.保姆权益保障5.1工资待遇（1）保姆的月工资为[具体金额]元。（2）雇主应按时足额支付保姆工资。5.2休息时间保姆享有国家规定的休息时间，包括每周休息日和法定节假日。5.3节假日安排保姆在法定节假日享有与雇主同等的休息待遇。5.4保险福利（1）雇主应为保姆购买意外伤害保险。（2）雇主可根据实际情况为保姆购买其他保险。6.雇主权益保障6.1服务质量监督雇主有权对保姆的服务质量进行监督，并提出改进意见。6.2隐私保护保姆应尊重雇主的隐私，不得泄露雇主家庭信息。6.3家务培训雇主有权要求保姆参加家政服务培训机构组织的培训，以提高服务质量。8.保密条款8.1保密信息（1）雇主的个人信息、家庭状况、财务状况等。（2）保姆的个人隐私、服务内容、工作表现等。（3）家政服务培训机构的教学内容、考核标准、培训计划等。8.2保密义务双方对本合同项下的保密信息负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。8.3违约责任任何一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失。9.争议解决9.1争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。9.2争议解决机构如协商无果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序（1）提起诉讼的一方应在争议发生后[具体时间]内向对方送达书面诉讼状。（2）被诉方应在收到诉讼状后[具体时间]内提交答辩状。（3）双方应按照人民法院的通知参加庭审。10.法律适用与管辖10.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。10.2管辖法院合同履行过程中产生的争议，由合同签订地人民法院管辖。11.合同附件11.1附件一：服务清单附件一列明了保姆应提供的服务项目及具体要求。11.2附件二：培训计划附件二详细说明了保姆应参加的培训内容、时间及考核标准。11.3附件三：其他相关文件附件三包括但不限于雇主提供的房屋租赁合同、雇主身份证明等。12.合同生效12.1合同签署本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.2合同生效条件本合同生效前，双方应履行完毕各自的生效条件。12.3合同生效日期本合同自[具体日期]起生效。13.其他约定13.1其他条款双方在本合同中未约定的其他事项，应按照法律规定或行业惯例处理。13.2其他约定事项（1）本合同一式[具体份数]份，双方各执[具体份数]份。（2）本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.合同变更与解除14.1合同变更双方同意对本合同进行变更的，应书面约定变更内容，经双方签字（或盖章）后生效。14.2合同解除（1）如一方违反本合同约定，另一方有权解除合同。（2）合同解除后，双方应按照本合同约定履行各自的义务。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同中“第三方”是指除雇主、保姆和家政服务培训机构之外的任何个人、企业或其他组织，包括但不限于中介机构、监管机构、咨询服务机构等。15.2第三方介入方式（1）作为中介方促成雇主与保姆之间的雇佣关系；（2）提供咨询服务，协助双方解决合同履行中的问题；（3）作为监管机构对合同履行情况进行监督；（4）其他经双方同意的介入方式。15.3第三方责任15.3.1责任界定第三方在本合同中的责任应限于其介入范围内的行为，且不承担因雇主、保姆或家政服务培训机构自身原因导致的合同履行风险。15.3.2责任限额第三方的责任限额如下：（1）第三方因自身原因导致合同履行失败的，赔偿金额不超过合同总金额的[具体百分比]%；（2）第三方在履行监管职责过程中，因未能发现雇主、保姆或家政服务培训机构违反合同约定而造成损失的，不承担赔偿责任；（3）第三方在提供咨询服务时，若因信息错误或建议不当导致合同履行失败的，赔偿金额不超过合同总金额的[具体百分比]%。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求雇主、保姆和家政服务培训机构提供必要的信息和协助，以履行其介入职责。15.4.2第三方有权根据合同约定，对雇主、保姆和家政服务培训机构的服务质量进行评估和监督。15.5第三方与其他各方的划分说明15.5.1雇主、保姆和家政服务培训机构应对第三方提供的信息保密，不得泄露第三方商业秘密或个人信息。15.5.2第三方不得干预雇主、保姆和家政服务培训机构之间的直接合同关系。15.5.3雇主、保姆和家政服务培训机构应遵守第三方提出的合理要求，但不得违反本合同约定。16.第三方介入时的额外条款（1）甲方（雇主）同意第三方介入，并确保第三方具备相应的资质和条件；（2）乙方（保姆）同意第三方介入，并配合第三方履行其介入职责；（3）家政服务培训机构应协助第三方介入，并提供必要的支持。16.2额外条款说明16.2.1甲方、乙方和家政服务培训机构应就第三方介入事项进行充分协商，确保第三方介入不会损害各方利益。16.2.2第三方介入期间的合同履行，仍以本合同约定为准。16.2.3第三方介入期间，若发生争议，应通过协商解决；协商无果的，按本合同约定的争议解决方式处理。17.第三方介入的合同变更17.1第三方介入后，如需对本合同进行变更，应经三方同意，并签订补充协议。17.2补充协议与本合同具有同等法律效力，对本合同原有条款进行补充或修改。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务清单详细要求：列明保姆应提供的服务项目、服务标准、服务时间、服务地点等具体信息。说明：服务清单是保姆提供服务的具体指导文件，应详细、具体，以便于双方明确各自的权利和义务。2.附件二：培训计划详细要求：包括保姆应参加的培训内容、培训时间、考核标准、培训效果评估等。说明：培训计划旨在确保保姆具备提供优质家政服务的能力，培训内容应与保姆的服务岗位相匹配。3.附件三：雇主财产清单详细要求：列明雇主家中财产的名称、数量、价值等。说明：财产清单用于明确保姆在提供服务过程中对雇主财产的保护责任。4.附件四：保姆个人简历详细要求：包括保姆的基本信息、教育背景、工作经验、技能特长等。说明：个人简历有助于雇主了解保姆的背景和能力，以便更好地匹配家政服务需求。5.附件五：合同履行过程中的沟通记录详细要求：记录双方在合同履行过程中的沟通内容、时间、地点、参与人员等。说明：沟通记录有助于解决合同履行过程中出现的争议，保障双方的合法权益。6.附件六：合同变更协议详细要求：记录合同变更的内容、原因、日期、双方签字（或盖章）等。说明：合同变更协议是双方就合同内容达成一致意见的书面证明，具有法律效力。说明二：违约行为及责任认定：1.雇主违约行为及责任认定（1）未按时支付保姆工资责任认定：雇主应按照合同约定支付保姆工资，逾期未支付的，应向保姆支付违约金，违约金按未支付工资的[具体百分比]%计算。示例：雇主应每月10日前支付保姆工资，若逾期未支付，应支付违约金，违约金为未支付工资的10%。（2）未提供合理的工作条件责任认定：雇主应提供符合合同约定的工作条件，若违反约定，应承担相应的赔偿责任。示例：雇主未按照合同约定提供必要的工作工具，导致保姆无法正常工作，雇主应赔偿保姆因此遭受的损失。2.保姆违约行为及责任认定（1）未按时提供服务质量责任认定：保姆应按照合同约定提供服务质量，若服务质量不符合约定，雇主有权要求保姆进行整改，并支付违约金。（2）泄露雇主隐私责任认定：保姆泄露雇主隐私，应承担相应的法律责任，并赔偿雇主因此遭受的损失。示例：保姆泄露雇主家庭信息，导致雇主遭受骚扰，保姆应承担赔偿责任。全文完。2024年保姆与雇主及家政服务培训机构三方服务协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1术语定义1.2服务定义1.3机构定义2.双方基本信息2.1雇主基本信息2.2保姆基本信息2.3机构基本信息3.服务内容与要求3.1服务项目3.2服务时间3.3服务质量要求3.4服务地点4.服务费用及支付方式4.1服务费用标准4.2支付方式4.3付款时间4.4付款方式5.试用期与合同期限5.1试用期5.2合同期限5.3合同续签6.保密条款6.1保密义务6.2保密范围6.3保密期限7.知识产权归属7.1知识产权定义7.2知识产权归属8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构9.3争议解决程序10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同解除后的责任11.不可抗力条款11.1不可抗力定义11.2不可抗力处理12.合同生效及终止12.1合同生效条件12.2合同终止条件12.3合同终止后的处理13.其他条款13.1法律适用13.2通知方式13.3合同附件14.签署与生效14.1签署日期14.2生效日期第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1术语定义1.1.1“雇主”指本合同中委托保姆提供家政服务的个人或家庭。1.1.2“保姆”指本合同中受雇于雇主的个人，提供约定的家政服务。1.1.3“机构”指为保姆提供培训、推荐服务的家政服务培训机构。1.1.4“服务”指保姆按照合同约定，为雇主提供的各项家政服务，包括但不限于家庭保洁、照料老人、儿童看护、烹饪等。1.1.5“服务协议”指本合同。1.2服务定义1.2.1“家庭保洁”指对雇主家庭进行日常清洁、消毒、整理等服务。1.2.2“照料老人”指对雇主家中老人提供生活照料、保健护理等服务。1.2.3“儿童看护”指对雇主家中的儿童提供日常照顾、教育等服务。1.2.4“烹饪”指为雇主提供日常饮食制作服务。1.3机构定义1.3.1“机构”是指具备合法资质，专门从事家政服务培训、保姆推荐等业务的企业。第二条双方基本信息2.1雇主基本信息2.1.1雇主姓名：_________________2.1.2雇主身份证号码：_________________2.1.3雇主联系电话：_________________2.1.4雇主地址：_________________2.2保姆基本信息2.2.1保姆姓名：_________________2.2.2保姆身份证号码：_________________2.2.3保姆联系电话：_________________2.2.4保姆住址：_________________2.3机构基本信息2.3.1机构名称：_________________2.3.2机构注册号：_________________2.3.3机构联系电话：_________________2.3.4机构地址：_________________第三条服务内容与要求3.1服务项目3.1.1保姆应按照合同约定，提供家庭保洁、照料老人、儿童看护、烹饪等服务。3.1.2具体的服务内容以合同附件为准。3.2服务时间3.2.1服务时间为每日________________小时，具体时间以合同附件为准。3.3服务质量要求3.3.1保姆应保证提供的服务达到行业标准，符合雇主要求。3.3.2保姆应遵守国家法律法规、社会公德，尊重雇主家庭成员。3.4服务地点3.4.1服务地点为雇主家庭住所。第四条服务费用及支付方式4.1服务费用标准4.1.1保姆服务费用为每月________________元。4.1.2机构服务费用为每月________________元。4.2支付方式4.2.1雇主应按月向保姆支付服务费用，每月________________日前支付。4.2.2雇主应按月向机构支付服务费用，每月________________日前支付。4.3付款时间4.3.1雇主应在每月的________________日前支付服务费用。4.4付款方式4.4.1雇主可选择银行转账、现金等方式支付服务费用。第五条试用期与合同期限5.1试用期5.1.1本合同约定试用期为________________天。5.2合同期限5.2.1本合同期限为________________年。5.3合同续签5.3.1合同期满后，雇主和保姆双方均可向对方提出续签申请，续签期限由双方协商确定。第六条保密条款6.1保密义务6.1.1雇主、保姆和机构对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。6.2保密范围6.2.1保密范围包括但不限于服务内容、费用、双方个人信息等。6.3保密期限6.3.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后________________年止。第八条知识产权归属8.1知识产权定义8.1.1知识产权指包括但不限于著作权、专利权、商标权等。8.2知识产权归属8.2.1保姆在服务过程中产生的任何作品、发明创造等知识产权，归保姆本人所有。8.2.2保姆在服务过程中所获得的相关信息、资料等，不得泄露给任何第三方，未经雇主书面同意，不得用于任何商业活动。第九条违约责任9.1违约情形9.1.1保姆未按约定提供服务，导致雇主家庭财产损失或人员伤害。9.1.2保姆在工作中违反国家法律法规、社会公德，损害雇主家庭名誉。9.1.3雇主未按约定支付服务费用。9.2违约责任9.2.1保姆违约的，应向雇主支付违约金，违约金为一个月服务费用。9.2.2雇主违约的，应向保姆支付违约金，违约金为一个月服务费用。9.2.3双方均违约的，应各自承担相应的违约责任。第十条争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构10.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院。10.3争议解决程序10.3.1双方应按照法定程序进行争议解决。第十一条合同解除11.1合同解除条件11.1.1试用期内，任何一方均可提前通知对方解除合同。11.1.2合同期内，如发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同。11.2合同解除程序11.2.1解除合同前，双方应书面通知对方。11.2.2解除合同后，双方应妥善处理剩余服务事项。11.3合同解除后的责任11.3.1合同解除后，保姆应按照合同约定，完成剩余服务工作。11.3.2雇主应向保姆支付已提供服务期间的相应费用。第十二条不可抗力条款12.1不可抗力定义12.1.1不可抗力指自然灾害、社会事件等无法预见、无法避免且无法克服的客观情况。12.2不可抗力处理12.2.1发生不可抗力事件时，双方应立即通知对方。12.2.2不可抗力事件导致合同无法继续履行时，双方可协商解除合同。第十三条合同生效及终止13.1合同生效条件13.1.1双方签字盖章后，合同自签订之日起生效。13.2合同终止条件13.2.1合同期满或双方协商一致解除合同。13.2.2发生不可抗力事件，导致合同无法继续履行。13.3合同终止后的处理13.3.1合同终止后，双方应按照约定处理剩余服务事项。13.3.2双方应妥善处理合同终止后的财产、信息等事宜。第十四条签署与生效14.1签署日期14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2生效日期14.2.1本合同自签署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念与界定1.1第三方是指在本合同履行过程中，为雇主、保姆或机构提供中介、咨询、评估等服务的独立第三方机构或个人。1.2第三方的服务内容主要包括但不限于保姆推荐、家政服务评估、法律咨询等。2.第三方的责任与权利2.1第三方的责任2.1.1第三方应按照合同约定，履行中介职责，保证提供的信息真实、准确、完整。2.1.2第三方应对其提供的服务质量承担相应的责任。2.1.3第三方在履行职责过程中，若因自身原因造成雇主、保姆或机构损失的，应承担相应的赔偿责任。2.2第三方的权利2.2.1第三方有权根据合同约定收取中介费用。2.2.2第三方有权要求雇主、保姆或机构提供必要的信息和数据。2.2.3第三方有权对保姆的服务质量进行评估。3.第三方介入时的额外条款3.1雇主、保姆和机构同意在必要时引入第三方介入，以协助解决合同履行过程中的问题。3.2第三方介入的条件3.2.1双方同意第三方介入。3.2.2第三方具备相应的资质和能力。3.2.3第三方介入的费用由雇主、保姆和机构协商承担。3.3第三方介入的程序3.3.1双方同意第三方介入后，应签订《第三方介入协议》。3.3.2《第三方介入协议》应明确第三方的职责、权利和义务。3.3.3第三方介入期间，原合同继续有效。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方的责任限额为第三方介入服务费用的________________倍。4.1.2若第三方因自身原因造成雇主、保姆或机构损失的，其赔偿金额不超过责任限额。4.2责任限额的适用4.2.1第三方的责任限额适用于第三方介入期间及介入结果导致的所有损失。4.2.2责任限额不适用于雇主、保姆和机构因自身原因造成的损失。5.第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与雇主的关系5.1.1第三方与雇主之间不存在雇佣关系。5.1.2