学生实习培训合同（2024年版）

学生实习培训合同（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）：_________

乙方（以下简称“乙方”）：_________

鉴于乙方具备一定的专业知识和技能，为了使乙方在实习期间获得实际工作经验，提升专业素养，甲方同意乙方到甲方单位进行实习培训。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、实习目的

乙方在甲方单位的实习，旨在通过实际工作，使乙方了解行业现状，提高实践操作能力，培养团队协作精神，为乙方今后的职业发展奠定基础。

二、实习内容

1.乙方在甲方单位实习期间，应遵守甲方单位的规章制度，服从甲方单位的安排和指导。

2.甲方为乙方提供相应的实习岗位，乙方应按照甲方的要求完成实习任务。

3.甲方对乙方进行实习期间的培训，包括专业知识和技能培训、职场礼仪培训等。

三、实习期限

本合同自双方签字之日起生效，实习期限为_________个月。

四、实习待遇

1.甲方为乙方提供实习期间的基本生活费、交通费等必要费用。

2.甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险。

五、双方权利义务

1.甲方有权对乙方实习期间的各项工作进行监督和检查。

2.乙方有权要求甲方提供必要的实习条件和设施。

3.乙方应按照甲方要求，认真完成实习任务，不得擅自离岗。

4.双方应保持良好的沟通，共同解决实习期间遇到的问题。

主要条款内容：

一、服务内容

1.甲方应提供乙方在实习期间的必要工作场所、设备、资料等，确保乙方能够顺利开展实习工作。

2.甲方应安排具有丰富经验的导师对乙方进行一对一指导，帮助乙方快速融入工作环境。

3.甲方应定期组织乙方参加各类培训、讲座等活动，提升乙方的专业素养。

二、质量标准

1.乙方在实习期间应按照甲方要求，完成指定的实习任务，保证工作质量。

2.甲方应定期对乙方的工作进行评估，评估结果作为乙方实习考核的重要依据。

3.乙方在实习期间应严格遵守国家法律法规、行业规范和甲方单位的规章制度。

三、价格支付

1.乙方在实习期间的生活费、交通费等费用，由甲方按月支付。

2.甲方为乙方购买意外伤害保险，费用由甲方承担。

3.乙方在实习期间如因个人原因提前终止实习，甲方有权扣除相应月份的生活费、交通费等费用。

四、保密条款

1.双方对本合同内容以及实习期间涉及的商业秘密、技术秘密等保密事项负有保密义务。

2.乙方在实习期间不得泄露甲方单位的商业秘密、技术秘密等保密信息。

3.保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后三年。

五、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未按期支付乙方相关费用，应向乙方支付违约金，违约金为应支付费用总额的_____%。

2.乙方违反本合同约定，擅自离岗或泄露甲方单位的保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方损失。

3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

六、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.若协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

七、合同解除

1.本合同在下列情况下自动解除：

a.实习期限届满；

b.双方协商一致解除本合同；

c.乙方因个人原因提前终止实习；

d.甲方因故解除乙方实习；

e.法律法规规定的其他情况。

2.除上述情况外，任何一方不得擅自解除本合同。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字之日起生效。

3.本合同未尽事宜，以中华人民共和国法律法规为准。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.甲方权利：

a.对乙方在实习期间的工作进行监督和指导，确保乙方按照实习计划和岗位要求完成工作任务；

b.对乙方在实习期间的表现进行评估，并根据评估结果给予相应的反馈和指导；

c.在乙方违反实习规定或合同约定时，有权采取必要的措施，包括但不限于警告、调整工作岗位或解除实习合同。

2.甲方义务：

a.为乙方提供符合行业标准和岗位要求的实习条件，包括工作场所、设备、资料等；

b.对乙方进行必要的岗前培训和在职培训，提高乙方的专业技能和综合素质；

c.保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动安全、健康保护、薪酬支付等；

d.按照合同约定支付乙方实习期间的生活费、交通费等相关费用；

e.对乙方在实习期间的学习成果和成果转化给予支持和鼓励。

二、乙方权利与义务

1.乙方权利：

a.要求甲方提供实习所需的必要条件和支持；

b.要求甲方对实习过程中遇到的问题给予指导和帮助；

c.要求甲方对实习期间的薪酬待遇和福利保障给予明确说明；

d.在实习期间，有权要求甲方对违反合同约定或侵犯其合法权益的行为采取纠正措施。

2.乙方义务：

a.严格遵守甲方单位的规章制度和实习计划，按时完成实习任务；

b.认真学习甲方提供的培训和指导，不断提高自己的专业技能和综合素质；

c.在实习期间，不得泄露甲方单位的商业秘密和技术秘密；

d.保持良好的职业道德和职业操守，维护甲方单位的形象和声誉；

e.按照甲方的要求，配合甲方完成实习期间的各项工作。

三、合作方式

1.甲乙双方应建立良好的沟通机制，定期召开会议，讨论实习过程中的问题，共同推进实习工作的顺利进行。

2.甲方应指定专人负责乙方的实习指导工作，乙方应主动与指导老师沟通，及时反馈实习中的疑问和困难。

3.甲方应定期对乙方的实习情况进行评估，乙方应积极参与评估过程，并根据评估结果调整自己的实习计划。

4.甲乙双方应共同遵守合同约定，确保实习工作的顺利进行。如遇特殊情况，双方应协商解决，并妥善处理相关事宜。

四、合同变更与解除

1.合同变更：在合同履行过程中，如需变更合同内容，甲乙双方应协商一致，签订书面变更协议，并按照变更后的协议执行。

2.合同解除：在合同履行过程中，如出现合同约定的解除情形，甲乙双方应按照合同约定处理，并书面确认解除事宜。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.本合同自双方签字之日起生效，至实习期限届满之日止，为合同的有效期限。

2.若乙方因个人原因提前终止实习，则合同自乙方离职之日起失效。

3.若甲方因故解除乙方实习，合同自甲方通知乙方解除之日起失效。

二、合同的变更

1.合同在履行过程中，如需变更合同内容，包括但不限于实习期限、工作内容、薪酬待遇等，双方应协商一致，并以书面形式签订变更协议。

2.变更协议与本合同具有同等法律效力，双方应严格遵守。

三、合同的终止

1.合同终止的情形包括：

a.实习期限届满；

b.双方协商一致解除合同；

c.乙方因个人原因提前终止实习；

d.甲方因故解除乙方实习；

e.因不可抗力导致合同无法履行；

f.法律法规规定的其他情形。

2.合同终止后，双方应按照合同约定处理善后事宜，包括但不限于工作交接、费用结算等。

四、争议解决机制

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

3.争议解决过程中，双方应保持诚信，不得采取损害对方利益的行为。

五、法律适用和管辖法院

1.本合同适用中华人民共和国法律。

2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应提交甲方所在地的人民法院管辖。

六、合同效力

1.本合同自双方签字之日起生效，对双方具有法律约束力。

2.如本合同任何条款与法律、法规相抵触，则该条款无效，但不影响其他条款的效力。

3.本合同未尽事宜，依照有关法律法规执行。

双方需要准备的附件：

1.乙方身份证明文件复印件，包括但不限于身份证、学生证等；

2.乙方学历证明文件复印件，包括但不限于毕业证书、学位证书等；

3.乙方健康证明文件复印件，包括但不限于体检报告等；

4.乙方近期免冠照片两张；

5.甲方单位出具的实习证明文件，包括但不限于实习协议、实习计划等；

6.甲方单位对乙方实习期间表现的评估报告；

7.双方协商一致的其他相关文件和资料。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方代表签字/盖章位置：

-甲方代表签字：_________________________

-甲方单位盖章：_____