2024年培训机构教练雇佣合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年培训机构教练雇佣合同1本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二条雇佣关系及岗位2.1雇佣关系确立2.2岗位职责第三条工作内容及要求3.1工作内容3.2工作要求第四条工作时间与地点4.1工作时间4.2工作地点第五条工资及福利待遇5.1基本工资5.2绩效奖金5.3社会保险及公积金5.4其他福利待遇第六条考核与晋升6.1考核制度6.2晋升机制第七条培训与进修7.1培训内容7.2进修机会第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条合同期限9.1合同生效时间9.2合同终止条件9.3合同续签第十条违约责任10.1违约行为10.2违约责任承担第十一条争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构第十二条合同解除12.1合同解除条件12.2合同解除程序第十三条其他约定13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同生效第十四条合同签署14.1签署时间14.2签署地点14.3签署人信息第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：_______1.1.2甲方地址：_______1.1.3甲方法定代表人：_______1.1.4甲方联系方式：_______1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：_______1.2.2乙方身份证号码：_______1.2.3乙方联系方式：_______第二条雇佣关系及岗位2.1雇佣关系确立2.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，雇佣关系正式确立。2.1.2甲方同意雇佣乙方担任_______岗位。2.2岗位职责2.2.1乙方应按照甲方要求，负责_______课程的教学工作。2.2.2乙方应遵守培训机构的相关规章制度，保证教学质量。2.2.3乙方应定期参加甲方组织的教师培训和教研活动。第三条工作内容及要求3.1工作内容3.1.1乙方负责_______课程的教学工作，包括但不限于课程设计、教学实施、学生辅导等。3.1.2乙方需按照甲方提供的教学大纲和课程安排进行授课。3.2工作要求3.2.1乙方应具备相关专业的学历背景和教学经验。3.2.3乙方应保证教学质量，提升学员的学习效果。第四条工作时间与地点4.1工作时间4.1.1乙方的工作时间为每周_______小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。4.1.2乙方应按照甲方的要求，按时到岗工作。4.2工作地点4.2.1乙方的工作地点为甲方指定的培训机构场地。第五条工资及福利待遇5.1基本工资5.1.1乙方的基本工资为每月_______元。5.1.2甲方每月在规定时间内支付乙方工资。5.2绩效奖金5.2.1乙方在完成工作之余，如达到甲方设定的绩效标准，可获得绩效奖金。5.3社会保险及公积金5.3.1甲方为乙方缴纳社会保险及住房公积金。5.4其他福利待遇5.4.1甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假等福利待遇。第六条考核与晋升6.1考核制度6.1.1甲方将定期对乙方进行考核，考核内容包括教学质量、教学态度、学员满意度等。6.1.2甲方将根据考核结果对乙方进行奖惩。6.2晋升机制6.2.1乙方在完成工作要求并达到晋升条件的情况下，可获得晋升机会。第七条培训与进修7.1培训内容7.1.1甲方将为乙方提供定期或不定期的培训，培训内容包括教学技能、课程设计等。7.1.2甲方鼓励乙方参加相关专业的进修和学习。7.2进修机会7.2.1甲方将为表现优秀的乙方提供进修机会，包括但不限于参加国内外学术会议、访问交流等。第八条保密条款8.1保密内容8.1.1乙方在任职期间及离职后，均应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密内容予以保密。8.1.2保密内容不包括乙方在任职前已知的或通过公开渠道获得的信息。8.2保密期限8.2.1乙方对保密内容的保密期限自本合同签订之日起至乙方离职后______年内。8.3违约责任8.3.1乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。8.3.2甲方有权要求乙方赔偿因泄露保密信息所造成的全部损失。第九条合同期限9.1合同生效时间9.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。9.2合同终止条件9.2.1本合同期满自动终止。a)乙方严重违反合同约定；b)甲方因经营需要或乙方个人原因终止合同；c)发生不可抗力事件。9.3合同续签9.3.1本合同期满前______个月，双方可就续签事宜进行协商，如双方达成一致，本合同可续签。第十条违约责任10.1违约行为10.1.1乙方未按合同约定履行教学职责，造成甲方损失的；10.1.2乙方违反保密义务，泄露甲方保密信息的；10.1.3乙方擅自离职，给甲方造成损失的。10.2违约责任承担10.2.1乙方违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2.2甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。第十一条争议解决11.1争议解决方式11.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.1.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.2争议解决机构11.2.1双方可约定选择仲裁机构解决争议。第十二条合同解除12.1合同解除条件12.1.1发生本合同第九条第9.2款规定的情形；12.1.2乙方严重违反合同约定，甲方有权解除合同。12.2合同解除程序12.2.1一方要求解除合同时，应提前______日书面通知另一方；12.2.2接到解除合同通知的一方应在______日内作出答复。第十三条其他约定13.1不可抗力13.1.1如发生地震、火灾、战争等不可抗力事件，致使合同无法履行，双方互不承担违约责任。13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于：教学大纲、课程安排、考核标准等。13.3合同生效13.3.1本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。14.1签署时间14.1.1本合同签署时间为_______年_______月_______日。14.2签署地点14.2.1本合同签署地点为_______。14.3签署人信息14.3.1甲方代表签字（或盖章）：_______14.3.2乙方签字（或盖章）：_______第二部分：第三方介入后的修正第十五条第三方介入的概念与范围15.1第三方介入是指在合同履行过程中，由合同双方认可的第三方参与合同履行的活动，包括但不限于中介方、技术服务方、咨询顾问等。a)为合同双方提供咨询服务；b)协助合同双方进行合同履行；c)作为合同履行的监督方；d)为合同双方提供技术服务。第十六条第三方介入的同意与选择16.1合同双方同意在必要时引入第三方介入，具体第三方由双方协商确定。16.2第三方介入前，合同双方应书面同意第三方的介入，并明确第三方的责任和权利。第十七条第三方责任限额17.1第三方在合同履行过程中产生的责任，其责任限额由合同双方在合同中约定，并在第三方介入协议中明确。a)第三方因自身原因导致合同无法履行，应承担相应的赔偿责任；b)第三方违反保密义务，泄露甲方或乙方保密信息，应承担相应的法律责任；c)第三方在提供技术服务过程中，因自身技术原因导致甲方或乙方损失，应承担相应的赔偿责任。第十八条第三方权利与义务18.1第三方在合同履行过程中的权利包括：a)根据合同约定，获得相应的报酬；b)在合同履行过程中，有权要求甲方或乙方提供必要的协助和配合；c)在合同履行过程中，有权对甲方或乙方的履约情况进行监督。18.2第三方在合同履行过程中的义务包括：a)遵守合同约定，按照合同要求履行职责；b)对甲方或乙方的保密信息负有保密义务；c)在合同履行过程中，确保自身行为符合相关法律法规。第十九条第三方与其他各方的划分说明19.1第三方在合同履行过程中，其责任和义务仅限于与合同履行直接相关的事项，与甲方或乙方的其他事项无关。19.2第三方与甲方、乙方的责任划分如下：a)第三方在合同履行过程中，因自身原因导致合同无法履行，由第三方承担相应的责任；b)第三方在合同履行过程中，因甲方或乙方的行为导致合同无法履行，由甲方或乙方承担相应的责任；c)第三方在合同履行过程中，因不可抗力导致合同无法履行，合同双方互不承担违约责任。第二十条第三方介入的协议20.1合同双方与第三方达成一致后，应签订第三方介入协议，明确第三方的责任、权利和义务。20.2第三方介入协议作为本合同的补充部分，与本合同具有同等法律效力。第二十一条第三方介入的终止21.1当合同履行完毕或合同解除时，第三方介入协议同时终止。21.2第三方介入协议终止后，合同双方应按照协议约定处理与第三方相关的后续事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教练资格证明文件要求：提供乙方的教师资格证、教练资格证书等相关证件复印件。说明：证明乙方具备担任教练岗位的资格。2.身份证明文件要求：提供乙方的身份证复印件。说明：证明乙方身份的真实性。3.健康证明文件要求：提供乙方的健康证明复印件。说明：证明乙方身体健康，能够胜任教练工作。4.教学计划要求：提供乙方的教学计划，包括课程内容、教学目标、教学方法等。说明：作为乙方教学工作的指导文件。5.考核标准要求：提供乙方的考核标准，包括考核内容、考核方式、考核结果等。说明：作为乙方教学效果的评估依据。6.培训记录要求：提供乙方参加培训的记录，包括培训时间、培训内容、培训结果等。说明：作为乙方提升教学水平的证明。7.绩效考核报告要求：提供乙方每月的绩效考核报告。说明：作为乙方工作表现的评估依据。8.福利待遇明细要求：提供乙方享受的福利待遇明细，包括工资、奖金、保险等。说明：作为乙方福利待遇的依据。9.合同签订确认书要求：提供合同签订确认书，双方签字或盖章。说明：证明合同双方已确认合同内容。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未按合同约定履行教学职责，导致教学质量下降：责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲方因教学质量下降而遭受的损失。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密：责任认定：乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因泄露商业秘密而遭受的损失。3.乙方擅自离职，给甲方造成损失：责任认定：乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿甲方因乙方离职而遭受的损失。4.甲方未按合同约定支付工资或福利待遇：责任认定：甲方应承担相应的法律责任，并支付乙方应得的工资或福利待遇。5.第三方在合同履行过程中违反合同约定，导致合同无法履行：责任认定：第三方应承担相应的法律责任，并赔偿合同双方因第三方违约而遭受的损失。全文完。2024年培训机构教练雇佣合同2本合同目录一览第一条教练的基本信息1.1教练的姓名1.2教练的性别1.3教练的年龄1.4教练的身份证号码1.5教练的联系方式1.6教练的学历背景1.7教练的专业技能第二条教练的职责2.1教练的教学工作2.2教练的辅导工作2.3教练的班级管理2.4教练的教研活动2.5教练的学员沟通第三条教练的工作时间3.1工作日3.2工作时长3.3休息日3.4休息时长第四条教练的薪资待遇4.1薪资构成4.2薪资发放时间4.3薪资调整机制4.4奖金及津贴4.5社会保险及公积金第五条教练的培训与发展5.1教练培训计划5.2教练技能提升5.3教练晋升机制5.4教练职业发展规划第六条教练的工作纪律6.1教学纪律6.2工作纪律6.3行为规范6.4教学质量要求第七条教练的合同期限7.1合同签订时间7.2合同期限7.3合同续签7.4合同解除第八条教练的保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任第九条教练的离职手续9.1离职通知9.2离职手续9.3离职补偿9.4离职交接第十条教练的违约责任10.1违约情形10.2违约责任10.3违约赔偿第十一条争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决费用第十二条合同的生效与变更12.1合同生效12.2合同变更12.3合同补充第十三条合同的解除与终止13.1合同解除条件13.2合同终止条件13.3合同解除与终止后的处理第十四条合同的附件14.1附件一：教练简历14.2附件二：教学计划14.3附件三：工作交接清单14.4附件四：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条教练的基本信息1.1教练的姓名：1.2教练的性别：男1.3教练的年龄：35岁1.4教练的身份证号码：110101199003071.5教练的联系方式：138001380001.6教练的学历背景：本科1.7教练的专业技能：瑜伽教练，持有瑜伽教练资格证书第二条教练的职责2.1教练的教学工作：负责瑜伽课程的教授，确保教学质量。2.2教练的辅导工作：对学员进行一对一辅导，解决学员在学习过程中遇到的问题。2.3教练的班级管理：负责班级学员的学习进度跟踪，确保教学秩序。2.4教练的教研活动：参与教研活动，提升自身教学水平和教学方法。2.5教练的学员沟通：定期与学员沟通，了解学员需求和反馈，提高学员满意度。第三条教练的工作时间3.1工作日：周一至周五，每天8:0020:003.2工作时长：每周工作40小时3.3休息日：周六、周日及国家法定节假日3.4休息时长：每周休息2天，每天休息12小时第四条教练的薪资待遇4.1薪资构成：基本工资+课时费+奖金+津贴4.2薪资发放时间：每月10日发放上月薪资4.3薪资调整机制：根据工作表现和公司政策进行调整4.4奖金及津贴：根据工作表现和公司政策发放4.5社会保险及公积金：按照国家规定缴纳社会保险和公积金第五条教练的培训与发展5.1教练培训计划：公司提供定期培训，包括专业技能培训、教学方法培训等。5.2教练技能提升：鼓励教练参加各类专业培训和考核，提升自身技能。5.3教练晋升机制：根据工作表现和公司政策，教练可晋升为高级教练或教学主管。5.4教练职业发展规划：公司与教练共同制定职业发展规划，助力教练成长。第六条教练的工作纪律6.1教学纪律：遵守教学规范，确保教学质量。6.2工作纪律：按时到岗，遵守公司规章制度。第七条教练的合同期限7.1合同签订时间：2024年3月1日7.2合同期限：一年7.3合同续签：双方协商一致后，可续签合同7.4合同解除：符合法定解除条件或双方协商一致，可解除合同第八条教练的保密条款8.1保密内容：公司商业秘密、客户信息、教学资源等。8.2保密期限：自合同终止之日起两年内。8.3违约责任：违反保密条款，需承担相应的法律责任，赔偿公司因此遭受的损失。第九条教练的离职手续9.1离职通知：提前一个月向公司提出书面离职申请。9.2离职手续：完成工作交接，归还公司财产及资料。9.3离职补偿：按照公司规定给予一定数额的离职补偿。9.4离职交接：确保所负责工作顺利交接，不影响公司正常运营。第十条教练的违约责任10.1违约情形：违反合同约定的任何条款。10.2违约责任：根据违约情形，承担相应的法律责任，赔偿公司因此遭受的损失。10.3违约赔偿：赔偿金额根据实际情况由双方协商确定。第十一条争议解决11.1争议解决方式：协商、调解、仲裁或诉讼。11.2争议解决机构：中国仲裁委员会或人民法院。11.3争议解决费用：除法律另有规定外，双方各自承担。第十二条合同的生效与变更12.1合同生效：自双方签字盖章之日起生效。12.2合同变更：经双方协商一致，签订书面变更协议。12.3合同补充：合同如有未尽事宜，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第十三条合同的解除与终止13.1合同解除条件：违反合同约定、不可抗力、双方协商一致等。13.2合同终止条件：合同期满、双方协商一致、法定解除条件成就等。13.3合同解除与终止后的处理：双方按照法律规定和合同约定处理相关事宜。第十四条合同的附件14.1附件一：教练简历14.2附件二：教学计划14.3附件三：工作交接清单14.4附件四：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方的定义1.1第三方是指在合同执行过程中，由甲乙双方共同选择或邀请，参与合同相关活动或提供服务的任何个人或组织，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方、评估机构等。第二条第三方的责权利2.1第三方责任：第三方在合同执行过程中应遵守合同约定，对因其违约行为造成的损失承担相应的责任。2.2第三方权利：第三方有权根据合同约定收取服务费用，并在其职责范围内行使相应的权利。2.3第三方义务：第三方应按照合同约定履行其职责，确保服务质量，并对甲乙双方提供必要的信息和协助。第三条第三方介入的程序3.1第三方介入需经甲乙双方同意，并签订书面协议。3.2第三方介入协议应明确第三方的职责、权利、义务及责任限额。3.3第三方介入协议作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第四条甲乙双方的权利与义务4.1甲方的权利与义务：4.1.1选择合适的第三方，并签订第三方介入协议。4.1.2监督第三方履行职责，确保其服务质量。4.1.3对第三方的违约行为，甲方有权要求乙方协助处理。4.2乙方的权利与义务：4.2.1协助甲方选择合适的第三方，并签订第三方介入协议。4.2.2协调第三方与甲方的沟通，确保合同执行顺畅。4.2.3对第三方的违约行为，乙方应配合甲方处理。第五条第三方的责任限额5.1第三方的责任限额由甲乙双方在第三方介入协议中约定，并在合同附件中明确。5.2第三方的责任限额包括但不限于：直接损失、间接损失、合理费用等。5.3若第三方责任超过责任限额，超出部分由甲乙双方共同承担。第六条第三方的更换与退出6.1第三方如需更换，需经甲乙双方同意，并签订新的第三方介入协议。6.2第三方退出合同执行，需提前通知甲乙双方，并按照合同约定办理相关手续。6.3第三方退出后，甲乙双方应继续履行合同约定的义务，直至合同目的实现。第七条第三方介入的争议解决7.1第三方介入过程中产生的争议，应通过协商解决。7.2协商不成的，可提交合同约定的争议解决机构解决。第八条第三方介入的保密条款8.1第三方在介入合同执行过程中，应遵守保密义务，对甲乙双方的商业秘密和客户信息保密。8.2第三方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第九条第三方介入的其他条款9.1第三方介入的协议内容、变更、解除等，均应遵守国家法律法规。9.2第三方介入的协议内容，不得违反本合同的其他条款。第十条本修正条款的生效10.1本修正条款自甲乙双方签字盖章之日起生效。10.2本修正条款作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：教练简历详细要求：简历应包括教练的个人信息、教育背景、工作经验、专业技能、证书等。附件说明：此附件用于记录教练的基本情况，作为合同签订的依据。2.附件二：教学计划详细要求：教学计划应详细列出课程内容、教学目标、教学方法、教学进度等。附件说明：此附件用于指导教练的教学工作，确保教学质量和教学目标的实现。3.附件三：工作交接清单