职业安全健康管理办公室职责范文（2篇）

职业安全健康管理办公室职责范文职业安全健康管理办公室（简称OSHOffice）承担着对企业职业安全与健康工作的组织、协调、管理和监督职责。其主要目标是保证员工的生命安全和身体健康，通过事故与职业病的预防和控制，提升工作环境的安全度和健康度，促进职业健康和生产力的提高。以下是一个职业安全健康管理办公室职责的参考模板：一、职业安全健康政策和计划的制定与执行1.研究和制定企业的职业安全健康政策和相关制度、规章；2.编制并监督执行职业安全健康工作计划；3.构建有效的职业安全健康管理体系，推动安全文化建设。二、职业安全健康风险的评估与控制1.开展职业健康风险评估，识别岗位风险并制定控制措施；2.提供作业场所、设备设施的职业安全健康技术支持和咨询；3.实施职业健康危害监测，确保作业场所卫生达到标准；4.推广和应用先进的职业安全健康技术和设备。三、职业安全健康培训与教育1.对新员工进行职业安全健康培训和必要的安全教育；2.定期组织职业安全健康培训，增强员工的安全意识和技能；3.编制培训材料，提供培训资源支持。四、职业事故的调查与处理1.调查职业事故原因和责任，提出整改建议；2.提供职业事故处理和应急救援的技术支持；3.排查事故隐患，制定预防措施，提升安全管理水平。五、职业卫生监管与健康管理1.评估职业病危害，完善防控措施；2.保护职工职业健康，监督职业健康检查的及时性；3.建立职业健康档案管理系统，记录、分析职业健康数据。六、职业安全健康宣传与推广1.组织职业安全健康宣传教育活动，提升员工安全认知；2.传达职业安全健康政策法规、资讯和经验；3.利用多种媒体渠道普及职业安全健康知识，增强公众安全意识。职业安全健康管理办公室职责范文（二）一、安全政策及程序的制定安全办公室承担着企业安全政策及程序制定的重要任务，确保企业内部安全工作的有序进行。具体职责包括编制职业安全健康管理体系、职业危害控制措施、应急预案等文件，并确保这些政策和程序得到全体员工的遵守与执行。二、安全教育培训安全办公室负责组织员工的安全教育培训，提升员工的安全意识和应急响应能力。可以制定安全培训计划，并开展如安全操作培训、应急逃生演练、职业病防护培训等各类培训活动。可以举办不定期安全知识竞赛，激发员工学习安全知识的兴趣。三、事故调查与分析安全办公室需对事故进行调查和分析，并提出改善措施，以降低事故发生率和严重程度。在事故发生后，应立即组织调查，收集现场证据，了解事故原因，并提出改进建议。还需对事故调查结果进行总结，为公司的安全工作提供参考。四、职业病防治安全办公室负责职业病防治工作，保障员工在工作环境中免受职业危害。可以与相关部门合作，进行职业病危害评估和监测，确保工作场所卫生达到国家标准。还需开展职业病防治宣传教育，提升员工的防护意识和能力。五、安全监督与检查安全办公室需定期进行安全监督和检查，确保公司安全工作符合法律法规和内部要求。可以制定安全检查标准和流程，对各部门和岗位的安全工作进行评估，并提出改进建议。定期组织危险源辨识和风险评估，及时发现并处理潜在风险。六、安全记录与报告安全办公室需要建立和管理安全相关记录和报告，以便跟踪和分析安全工作的进展和成效。可以制定标准的安全记录和报告表格，并要求各部门和岗位按时提交相关数据。应及时整理和分析这些数据，为公司领导层提供详细的安全情况报告，帮助他们制定决策和措施。七、跨部门协作安全办公室需与公司其他部门紧密协作，共同推进安全工作的开展。可以与人力资源部门合作，结合员工职业能力培养进行安全培训；与生产部门合作，共同制定安全操作规程和工艺流程；与监督部门合作，加强对安全工作的监管等。通过协作，安全办公室能更好地发挥职责，提升安全工作的效果和水平。总的来说，安全办公室作为企业职业安全健康管理的专门部门，其职责涵盖安全政策及