临时就业合同（2024年版）

临时就业合同（2024年版）合同/协议编号：__________________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等互利、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方处从事临时性工作的相关事宜，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在乙方担任甲方临时工作人员期间的权利义务，保障双方合法权益，维护正常的工作秩序。

二、签订背景

鉴于乙方具备从事甲方所需工作的能力和条件，甲方同意乙方在甲方处从事临时性工作。为规范双方合作关系，经甲乙双方共同协商，特订立本合同。

三、合同内容

（以下内容根据实际情况进行详细约定）

主要条款内容：

一、服务内容

1.1乙方同意在甲方指定的岗位和时间内，按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任务。

1.2乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的工作纪律和规章制度。

二、工作期限

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2除非双方另有约定，本合同期限届满后，自动终止。

三、工作地点

3.1乙方的工作地点为甲方指定的工作场所。

四、工作时间和休息休假

4.1乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

4.2乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据实际情况决定。

五、工作报酬

5.1甲方应按照国家有关规定及双方约定，支付乙方工资。

5.2乙方工资支付方式为____（如：月结、周结、日结）。

5.3乙方工资支付时间为每月____日前。

六、社会保险和福利

6.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2甲方应按照国家规定及双方约定，为乙方提供相应的福利待遇。

七、保密条款

7.1乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方商业秘密、技术秘密等进行保密。

7.2乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

八、违约责任

8.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

8.2甲方违反合同约定，导致乙方遭受损失的，应赔偿乙方因此遭受的全部损失。

8.3乙方违反合同约定，导致甲方遭受损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失。

九、争议解决

9.1双方因履行本合同发生的争议，应友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.3本合同未尽事宜，以国家法律法规及相关政策为准。

双方权利与义务详细说明：

一、甲方权利与义务

1.1权利：

1.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定的时间、地点和质量标准完成工作任务。

1.1.2甲方有权对乙方的工作表现进行监督和考核。

1.1.3甲方有权根据工作需要调整乙方的工作内容和岗位。

1.2义务：

1.2.1甲方应按照合同约定支付乙方工资及社会保险。

1.2.2甲方应提供乙方完成工作所需的工作条件，包括但不限于工作场所、工具、材料等。

1.2.3甲方应保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防护措施。

1.2.4甲方应按照国家规定和双方约定，为乙方提供休息休假权利。

二、乙方权利与义务

2.1权利：

2.1.1乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资及社会保险。

2.1.2乙方有权对甲方提供的工作条件和环境提出合理建议。

2.1.3乙方有权在甲方违反合同约定时，要求甲方履行合同义务。

2.2义务：

2.2.1乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，确保工作质量和进度。

2.2.2乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2.2.3乙方应妥善保管甲方提供的工作资料和物品，不得私自转让、泄露或毁损。

2.2.4乙方应保守甲方商业秘密，不得在离职后从事与甲方相竞争的业务。

三、合作方式

3.1双方应本着平等互利、诚实信用的原则，保持密切沟通，共同推进工作进程。

3.2甲方应定期召开工作协调会议，了解乙方工作进展，协调解决工作中遇到的问题。

3.3乙方应按照甲方的要求，及时汇报工作情况，提出改进意见和建议。

3.4双方应共同遵守国家法律法规，遵守职业道德，维护双方合法权益。

3.5双方在合同执行过程中，如遇不可抗力因素导致合同无法履行，应协商解决，并根据实际情况调整合同内容。

四、合同变更与解除

4.1合同签订后，如因不可抗力或其他特殊原因，双方协商一致，可变更或解除合同。

4.2合同变更或解除，应书面通知对方，并经双方签字（或盖章）确认。

4.3合同解除后，双方应按照合同约定，办理相关手续，妥善处理遗留问题。

五、合同终止后的处理

5.1合同终止后，甲方应按照国家规定和双方约定，支付乙方工资及社会保险。

5.2乙方应按照甲方的要求，办理离职手续，妥善交接工作。

5.3双方应按照国家法律法规和相关政策，处理合同终止后的其他事宜。

合同有效期限、变更、终止等条件详细说明：

一、合同有效期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期限为____年，自合同生效之日起计算。

1.2本合同有效期满后，如双方无异议，可自动续签。

二、合同的变更

2.1合同在有效期内，如因国家法律法规、政策调整或双方协商一致，可进行变更。

2.2变更内容应以书面形式明确，经双方签字（或盖章）后生效。

三、合同的解除

3.1以下情况之一发生时，任何一方均有权解除合同：

3.1.1双方协商一致，决定解除合同；

3.1.2一方严重违反合同约定，经另一方书面通知后，在合理期限内仍未纠正；

3.1.3发生不可抗力事件，致使合同无法履行；

3.1.4法律法规规定的其他解除情形。

四、合同的终止

4.1合同在有效期内，因以下原因之一终止：

4.1.1合同期限届满；

4.1.2合同解除；

4.1.3双方协商一致，决定终止合同；

4.1.4法律法规规定的其他终止情形。

五、争议解决机制

5.1双方因履行合同发生的争议，应首先通过友好协商解决。

5.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

六、法律适用和管辖法院

6.1本合同适用中华人民共和国法律。

6.2双方因履行本合同发生的争议，由合同签订地人民法院管辖。

七、合同效力

7.1本合同自签订之日起，对甲乙双方具有法律约束力。

7.2如本合同任何条款与法律法规相冲突，以法律法规为准。

7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

双方需要准备的附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书、专业技术资格证书等与工作相关的证明文件；

3.乙方健康证明或体检报告；

4.乙方同意甲方为其缴纳社会保险的书面声明；

5.甲方营业执照副本或相关资质证明；

6.甲方提供的乙方工作场所安全检查报告；

7.甲方制定的岗位说明书和操作规程；

8.甲方与乙方协商一致的其他相关文件和资料。

双方签字、盖章位置及日期：

1.甲方代表签字（或盖章）位置：

-甲方代表签字/盖章处应位于合同首页右上角，并注明姓名及职务。

-签字/盖章日期应位于签字/盖章位置下方，填写合同签订日期。

2.乙方签字（或盖章）位置：

-乙方签字/盖章处应位于合同首页左下角，并注明姓名。

-签字/盖章日期应位于签字/盖章位置下方，填写合同签订日期。

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