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文档简介
学校行政班子成员分工及职责一、校长岗位职责校长是学校的首席行政官,负责学校的整体管理和发展。校长的主要职责包括制定学校的发展战略和目标,领导学校的教育教学工作,确保教育质量的提升。校长还需与教育主管部门、社会各界及家长保持良好的沟通,争取支持和资源。同时,校长负责学校的财务管理,确保资金的合理使用和分配,推动学校的可持续发展。二、副校长岗位职责副校长协助校长管理学校的日常事务,具体负责某一领域的工作。副校长的职责包括组织和协调教学活动,监督教学质量,推动课程改革与创新。副校长还需负责教师的培训与发展,提升教师的专业素养。此外,副校长参与学校的行政决策,协助校长处理突发事件和危机管理,确保学校的安全与稳定。三、教务主任岗位职责教务主任负责学校的教学管理工作,确保教学活动的顺利进行。教务主任的主要职责包括制定和实施教学计划,组织课程安排,协调各学科的教学工作。教务主任还需负责学生的学籍管理,组织考试与评估,分析教学数据,提出改进建议。教务主任需与教师保持密切联系,了解教学中的问题并及时解决,推动教学质量的提升。四、德育主任岗位职责德育主任负责学校的德育工作,促进学生的全面发展。德育主任的职责包括制定德育工作计划,组织德育活动,培养学生的道德品质和社会责任感。德育主任还需关注学生的心理健康,提供心理辅导和支持,营造良好的校园文化氛围。此外,德育主任需与家长沟通,了解学生的家庭背景,帮助学生解决成长中的问题。五、行政主任岗位职责行政主任负责学校的行政管理工作,确保学校各项工作的有序进行。行政主任的主要职责包括管理学校的后勤保障,协调各部门的工作,处理日常行政事务。行政主任还需负责学校的资产管理,确保设备和设施的正常运转。行政主任需制定和完善学校的规章制度,推动学校的规范化管理,提升工作效率。六、财务主任岗位职责财务主任负责学校的财务管理工作,确保资金的合理使用和安全。财务主任的职责包括制定学校的财务预算,监督财务收支,编制财务报表。财务主任需定期向校长和董事会汇报财务状况,提出财务管理建议。财务主任还需负责学校的审计工作,确保财务活动的合规性和透明度。七、信息技术主任岗位职责信息技术主任负责学校的信息化建设和管理工作,推动教育信息化的发展。信息技术主任的职责包括制定信息技术发展规划,管理学校的信息系统和网络设施。信息技术主任需为教师和学生提供技术支持,组织信息技术培训,提升师生的信息素养。此外,信息技术主任需关注信息安全,确保学校数据的安全和隐私保护。八、后勤主任岗位职责后勤主任负责学校的后勤保障工作,确保学校的正常运转。后勤主任的职责包括管理学校的食堂、宿舍、保洁等后勤服务,确保师生的生活条件。后勤主任需制定后勤管理制度,监督后勤服务的质量,及时解决师生的后勤问题。此外,后勤主任还需负责学校的安全管理,确保校园环境的安全与卫生。九、招生主任岗位职责招生主任负责学校的招生工作,确保招生计划的顺利实施。招生主任的职责包括制定招生政策,组织招生宣传,协调招生面试和录取工作。招生主任需与各中学保持联系,了解生源情况,分析招生数据,提出招生策略。此外,招生主任还需关注新生的适应情况,提供必要的支持和指导。十、教师岗位职责教师是学校教育教学的主体,负责学生的知识传授和能力培养。教师的主要职责包括制定教学计划,组织课堂教学,评估学生的学习效果。教师需关注学生的个体差异,因材施教,激发学生的学习兴趣。
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