工资保障书格式

工资保障书格式合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________第一条工资待遇1.1乙方在甲方工作期间，甲方应按照国家和地方人民政府规定的工资标准、工资分配制度及甲方的薪酬体系，为乙方支付工资。1.2乙方正常工作期间的工资为：____元/月（人民币，下同）。1.3乙方试用期为____个月，试用期间工资为：____元/月。1.4乙方加班工资、奖金、津贴、补贴等，按照甲方的相关规定执行。第二条工资支付时间及方式2.1甲方每月____日前，以货币形式将乙方的工资支付到乙方指定的银行账户。2.2乙方同意按照甲方提供的工资支付方式进行收款。第三条工资保障3.1甲方应当为乙方缴纳社会保险，保障乙方的社会保险权益。3.2甲方不得克扣、拖欠乙方工资。如因特殊情况需延迟支付，甲方应提前通知乙方，并尽快支付。3.3甲方不得以任何理由降低乙方工资待遇。3.4乙方享有国家规定的休息日和法定节假日，甲方应按国家规定支付乙方加班工资。第四条合同解除或终止4.1如甲乙双方依法解除或终止劳动合同，甲方应一次性支付乙方工资及加班工资等。4.2如乙方主动辞职，甲方应按照甲方的相关规定处理工资支付事宜。第五条保密条款5.1乙方同意在合同期间及解除或终止合同后，对甲方的工作内容、业务秘密等予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条法律适用及争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日。7.3本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方银行账户信息3.甲方薪酬体系相关文件4.甲方社会保险缴纳证明5.乙方保密协议6.乙方辞职信（如有）7.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.甲方克扣、拖欠乙方工资：未经乙方同意，甲方延迟支付或部分扣除乙方工资，视为违约。2.甲方降低乙方工资待遇：未经乙方同意，甲方擅自降低乙方工资，视为违约。3.甲方未按约定支付加班工资：甲方未按国家规定或合同约定支付乙方加班工资，视为违约。4.乙方违反保密义务：乙方泄露甲方工作内容、业务秘密等，视为违约。三、法律名词及解释：1.工资：指乙方在正常工作时间内应得的报酬。2.加班工资：指乙方按照甲方规定的工作时间之外加班所得的报酬。3.社会保险：指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.保密义务：指乙方在合同期间及解除或终止合同后，对甲方的工作内容、业务秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方延迟支付工资：乙方可以与甲方沟通，要求按时支付；协商不成，可以向劳动监察部门投诉。2.甲方未支付加班工资：乙方可以与甲方沟通，要求按约定支付；协商不成，可以向劳动监察部门投诉。3.甲方降低乙方工资待遇：乙方可以与甲方沟通，要求恢复原工资待遇；协商不成，可以向劳动仲裁部门申请仲裁。4.乙方泄露甲方秘密：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求乙方停止侵权行为。五、所有应用场景：1.甲乙双方签订劳动合同。2.甲乙双方明确工资待遇及