2024年度教育培训合同：培训机构与学员就教育培训服务所签订的合同2篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育培训合同：培训机构与学员就教育培训服务所签订的合同。本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1培训机构名称及地址1.2学员姓名及联系方式2.教育培训课程内容2.1课程名称及描述2.2课程目标及预期成果2.3课程时间安排及课时分配3.教育培训服务费用及支付方式3.1费用总额及构成3.2支付方式及时间节点3.3退费及退款政策4.教育培训课程教材及资料4.1教材及资料种类4.2资料提供方式及时间4.3资料版权及使用限制5.教育培训师资及教学环境5.1师资力量及资格5.2教学环境及设施5.3师资调整及更换政策6.教育培训课程进度及考核6.1课程进度安排6.2考核方式及标准6.3考核结果反馈及申诉7.学员权益保障7.1学员退课及转课政策7.2学员隐私保护7.3学员投诉及解决机制8.教育培训合同解除及违约责任8.1合同解除条件及程序8.2违约责任及赔偿标准9.争议解决及法律适用9.1争议解决方式9.2法律适用10.合同生效及期限10.1合同生效条件10.2合同期限及续约11.其他约定事项11.1其他补充条款11.2双方协商一致事项12.合同附件12.1附件一：课程大纲12.2附件二：师资介绍12.3附件三：退费及退款协议13.合同签署及生效日期13.1合同签署地点及日期13.2合同生效日期14.合同份数及保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1培训机构名称：教育培训机构1.2培训机构地址：市区路号1.3学员姓名：2.教育培训课程内容2.1课程名称：高级数据分析与挖掘2.2课程描述：本课程旨在通过理论讲解和实践操作，帮助学员掌握数据分析的基本理论、方法和工具，提升学员的数据分析能力。2.3课程目标：学员通过学习，能够独立进行数据分析，并能运用所学知识解决实际问题。2.4课程时间安排：2024年1月1日至2024年6月30日，共计100课时。2.5课时分配：理论讲解50课时，实践操作50课时。3.教育培训服务费用及支付方式3.1费用总额：人民币10,000元整。3.2费用构成：课程费用9,000元，教材费1,000元。3.3支付方式：学员在签订合同后的5个工作日内，一次性支付全部费用。3.4退费及退款政策：学员如因特殊情况需退课，需在课程开始前10个工作日提出申请，并扣除已上课时长的费用后，退还剩余学费。4.教育培训课程教材及资料4.1教材及资料种类：《高级数据分析与挖掘》教材一本，相关电子资料包。4.2资料提供方式及时间：课程开始前5个工作日内，由培训机构提供。4.3资料版权及使用限制：学员仅限个人学习使用，不得擅自复制、传播。5.教育培训师资及教学环境5.2教学环境及设施：培训机构提供宽敞明亮的教室，配备投影仪、笔记本电脑等教学设施。5.3师资调整及更换政策：如授课教师因故无法继续授课，培训机构将在课前通知学员，并安排同等资历的教师替代。6.教育培训课程进度及考核6.1课程进度安排：按照课程大纲执行，每两周公布下一阶段学习计划。6.2考核方式及标准：理论考核（占50%），实践考核（占50%），考核合格者可获得结业证书。6.3考核结果反馈及申诉：考核结束后，培训机构将在3个工作日内公布考核结果，学员如对考核结果有异议，可向培训机构提出申诉。7.学员权益保障7.1学员退课及转课政策：学员如因特殊情况需退课，需在课程开始前10个工作日提出申请，并扣除已上课时长的费用后，退还剩余学费。学员如需转课，可在课程开始前10个工作日内提出申请，经培训机构同意后，可转至同等级别的其他课程。7.2学员隐私保护：培训机构承诺对学员的个人信息进行保密，未经学员同意，不对外公开。7.3学员投诉及解决机制：学员如有投诉，可向培训机构提出，培训机构将在5个工作日内进行调查并给出答复。8.教育培训合同解除及违约责任8.1合同解除条件及程序8.1.1培训机构原因解除合同：如培训机构未按合同约定提供教育培训服务，学员有权解除合同，并要求培训机构退还已支付的费用。8.1.2学员原因解除合同：学员因个人原因需解除合同，应在课程开始前10个工作日书面通知培训机构，并按照合同约定承担相应的违约责任。8.2违约责任及赔偿标准8.2.1培训机构违约：培训机构未按合同约定提供服务，学员有权要求赔偿实际损失，最高不超过已支付费用的两倍。8.2.2学员违约：学员未按合同约定支付费用或违反合同其他条款，培训机构有权要求学员支付违约金，金额为未支付费用的20%。9.争议解决及法律适用9.1争议解决方式：双方发生争议时，应友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。9.2法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行、变更、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。10.合同生效及期限10.1合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。10.2合同期限及续约：本合同期限为一年，自合同生效之日起计算。如双方无异议，可提前一个月协商续约。11.其他约定事项11.1其他补充条款：本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。11.2双方协商一致事项：双方可在合同中约定其他事项，包括但不限于课程调整、费用调整等。12.合同附件12.1附件一：课程大纲12.2附件二：师资介绍12.3附件三：退费及退款协议13.合同签署及生效日期13.1合同签署地点及日期：市区路号，2024年1月1日。13.2合同生效日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。14.合同份数及保管14.1合同份数：本合同一式两份，双方各执一份。14.2合同保管责任：双方应妥善保管合同文本，确保合同的有效性。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定义与范围15.1定义：本合同中的“第三方”是指非合同双方，但为合同的履行提供必要协助或服务的任何个人、组织或企业。15.2范围：第三方介入包括但不限于中介方、担保方、技术支持方、课程开发方等。16.第三方介入的审批与通知16.1审批：任何一方拟引入第三方时，应提前10个工作日向对方书面提出申请，并说明第三方的角色、职责、预期服务内容以及相关费用。16.2通知：一旦第三方被批准介入，引入方应立即通知另一方，并确保对方有机会审查第三方的资质和能力。17.第三方责任限额17.1责任限额：第三方因履行本合同而产生的任何责任，其赔偿总额不得超过合同总金额的10%。17.2保险：第三方应为自己可能产生的责任购买相应的保险，并确保保险金额不低于责任限额。18.第三方责任划分18.1第三方责任：第三方仅对其直接责任负责，不包括因其服务而导致的间接损失或合同双方因第三方行为而产生的责任。18.2甲乙双方责任：甲乙双方仍各自承担合同项下的直接责任，除非合同另有约定。19.第三方介入的合同条款19.1第三方合同：第三方介入时应与甲乙双方签订单独的合同，明确第三方的权利和义务。19.2第三方合同与主合同的关系：第三方合同作为本合同的补充，与主合同具有同等法律效力。20.第三方介入的争议解决20.1争议解决：第三方介入产生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。20.2第三方合同争议：第三方合同争议按其自身合同约定的争议解决方式处理。21.第三方介入的终止21.1终止条件：如第三方无法履行其合同义务或违反合同约定，任何一方有权终止其合同，并通知对方。21.2终止后果：第三方合同终止后，第三方应立即停止所有相关服务，并承担相应的后果。22.第三方介入的保密22.1保密义务：第三方应遵守本合同的保密条款，对甲乙双方的信息予以保密。22.2保密期限：保密期限自合同签订之日起至合同终止后的3年。23.第三方介入的变更23.1变更审批：任何一方拟变更第三方介入的条款，应提前10个工作日书面通知对方，并经双方同意。23.2变更生效：变更后的条款自双方签字（或盖章）之日起生效。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：课程大纲要求：详细列出课程名称、课程目标、课程内容、考核方式、课程进度安排等。说明：课程大纲是学员了解课程内容和学习目标的重要文件，应确保内容的准确性和完整性。2.附件二：师资介绍要求：包括授课教师的专业背景、教学经验、授课风格等。说明：师资介绍有助于学员了解授课教师的资质，选择适合自己的课程。3.附件三：退费及退款协议要求：明确退费标准、退款流程、退款时间等。说明：退费及退款协议保障学员的合法权益，减少因退费问题产生的纠纷。4.附件四：第三方介入协议要求：详细列出第三方的角色、职责、预期服务内容、费用、责任限额等。说明：第三方介入协议确保第三方在合同中的权益，同时明确各方的责任。5.附件五：保密协议要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议保障双方在合作过程中的商业秘密，维护双方利益。6.附件六：争议解决协议要求：明确争议解决方式、争议解决机构、争议解决程序等。说明：争议解决协议为双方提供解决争议的途径，确保合同的顺利履行。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：培训机构未按合同约定提供教育培训服务。责任认定标准：培训机构应承担合同约定的赔偿责任，包括已支付费用的一定比例的违约金。示例：培训机构未能按计划提供课程，学员可要求培训机构退还已支付费用，并支付相当于已支付费用10%的违约金。2.违约行为：学员未按合同约定支付费用。责任认定标准：学员应承担合同约定的违约责任，包括支付违约金。示例：学员未按时支付学费，培训机构可要求学员支付相当于未支付费用10%的违约金。3.违约行为：第三方未按合同约定履行义务。责任认定标准：第三方应承担合同约定的赔偿责任，包括支付违约金。示例：第三方未按约定提供技术服务，培训机构可要求第三方支付相当于实际损失10%的违约金。4.违约行为：双方未按合同约定履行保密义务。责任认定标准：违约方应承担相应的法律责任，包括赔偿损失。示例：一方泄露了对方的商业秘密，泄露方应承担赔偿损失的责任。5.违约行为：双方未按合同约定解决争议。责任认定标准：违约方应承担相应的违约责任，包括支付违约金。示例：双方未按约定通过争议解决程序解决争议，违约方应承担支付违约金的责任。全文完。2024年度教育培训合同：培训机构与学员就教育培训服务所签订的合同。2本合同目录一览1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.2合同订立时间与地点1.3合同生效条件2.教育培训服务内容2.1教育培训课程名称与类型2.2教育培训课程安排2.3教育培训教材与资料3.教育培训时间与地点3.1教育培训时间安排3.2教育培训地点3.3课余活动安排4.教育培训费用4.1费用总额与支付方式4.2分期支付计划4.3逾期付款责任5.教育培训师资5.1师资力量与资质要求5.2师资调整与更换5.3师资培训与发展6.教育培训质量保证6.1质量监控体系6.2学员满意度调查6.3教育培训效果评估7.学员权益保障7.1学员退费规定7.2学员投诉处理7.3学员隐私保护8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.2合同终止条件8.3合同解除与终止后的处理9.违约责任9.1违约行为定义9.2违约责任承担9.3违约赔偿标准10.法律适用与争议解决10.1适用法律10.2争议解决方式10.3仲裁条款11.合同附件11.1教育培训课程安排表11.2教育培训费用明细表11.3合同签订人身份证明12.合同签署与生效12.1合同签署时间12.2合同生效时间12.3合同签署地点13.其他约定事项13.1合同变更13.2合同附件效力13.3合同未尽事宜14.合同份数与保管14.1合同份数14.2合同保管责任第一部分：合同如下：1.合同订立与生效1.1合同双方基本信息1.1.1培训机构名称：_______________________1.1.2学员姓名：_________________________1.1.3培训机构法定代表人：_________________1.1.4学员身份证号码：____________________1.1.5联系电话：___________________________1.2合同订立时间与地点1.2.1合同订立时间：____年__月__日1.2.2合同订立地点：_______________________1.3合同生效条件1.3.1双方签字盖章后生效。1.3.2合同经双方确认无误后生效。2.教育培训服务内容2.1教育培训课程名称与类型2.1.1课程名称：_________________________2.1.2课程类型：_________________________2.2教育培训课程安排2.2.1课程总时长：____课时2.2.2课程具体安排如下：第1周：_____________________________第2周：_____________________________第3周：_____________________________第4周：_____________________________第5周：_____________________________2.3教育培训教材与资料2.3.1教材名称：_________________________2.3.2教材提供方式：_______________________2.3.3教学资料：_________________________3.教育培训时间与地点3.1教育培训时间安排3.1.1每周：____日，____时__分至____时__分3.1.2每月：____日，____时__分至____时__分3.2教育培训地点3.2.1地址：_____________________________3.2.2交通方式：_________________________3.3课余活动安排3.3.1课余活动内容：_____________________3.3.2课余活动安排：_____________________4.教育培训费用4.1费用总额与支付方式4.1.1费用总额：____元4.1.2支付方式：现金、转账、等4.2分期支付计划4.2.1分期支付时间：____月4.2.2分期支付金额：____元4.3逾期付款责任4.3.1逾期付款：____天以内，每日加收____%滞纳金；5.教育培训师资5.1师资力量与资质要求5.1.1师资力量：_________________________5.1.2师资资质要求：____________________5.2师资调整与更换5.2.1师资调整：_________________________5.2.2师资更换：_________________________5.3师资培训与发展5.3.1师资培训：_________________________5.3.2师资发展：_________________________6.教育培训质量保证6.1质量监控体系6.1.1质量监控部门：_____________________6.1.2质量监控方式：____________________6.2学员满意度调查6.2.1调查方式：_________________________6.2.2调查频率：_________________________6.3教育培训效果评估6.3.1评估方式：_________________________6.3.2评估时间：_________________________7.学员权益保障7.1学员退费规定7.1.1退费条件：_________________________7.1.2退费流程：_________________________7.2学员投诉处理7.2.1投诉途径：_________________________7.2.2投诉处理时限：_____________________7.3学员隐私保护7.3.1隐私保护措施：____________________7.3.2信息收集与使用：___________________8.合同解除与终止8.1合同解除条件8.1.1学员解除合同条件：因培训机构原因导致合同无法履行；学员因健康原因无法继续参加培训；学员因工作、学习等个人原因需要解除合同。8.1.2培训机构解除合同条件：学员严重违反培训纪律或损害培训机构利益；学员连续两次未参加培训；因不可抗力导致合同无法履行。8.2合同终止条件8.2.1教育培训课程全部完成；8.2.2合同双方协商一致；8.3合同解除与终止后的处理8.3.1合同解除后，培训机构应退还学员未支付的培训费用；8.3.2合同终止后，双方应妥善处理剩余的培训事宜。9.违约责任9.1违约行为定义9.1.1学员违约行为：逾期付款；未经许可擅自更改培训时间或地点；严重违反培训纪律。9.1.2培训机构违约行为：未按照合同约定提供教育培训服务；师资力量不足；未经许可擅自更改课程安排。9.2违约责任承担9.2.1学员违约，应承担违约责任，包括但不限于赔偿培训机构因此遭受的损失；9.2.2培训机构违约，应承担违约责任，包括但不限于退还学员未支付的培训费用。9.3违约赔偿标准9.3.1学员违约赔偿标准：按照未支付费用的____%计算；9.3.2培训机构违约赔偿标准：按照未履行服务内容的____%计算。10.法律适用与争议解决10.1适用法律10.1.1本合同适用中华人民共和国法律；10.1.2合同履行地：_______________________10.2争议解决方式10.2.1双方应友好协商解决争议；10.2.2协商不成的，提交合同履行地人民法院诉讼解决；10.3仲裁条款10.3.1双方可自愿选择仲裁方式解决争议；10.3.2仲裁地点：_________________________10.3.3仲裁机构：_________________________11.合同附件11.1教育培训课程安排表11.2教育培训费用明细表11.3合同签订人身份证明11.4其他相关文件12.合同签署与生效12.1合同签署时间12.1.1培训机构签署时间：____年__月__日12.1.2学员签署时间：____年__月__日12.2合同生效时间12.2.1合同自双方签署之日起生效。12.3合同签署地点12.3.1合同签署地点：_______________________13.其他约定事项13.1合同变更13.1.1合同任何一方需变更合同内容，应书面通知对方，经双方协商一致后生效；13.2合同附件效力13.2.1本合同附件与本合同具有同等法律效力；13.3合同未尽事宜13.3.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。14.合同份数与保管14.1合同份数14.1.1本合同一式____份，双方各执____份；14.2合同保管责任14.2.1培训机构负责保管合同原件；14.2.2学员负责保管合同副本。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1第三方是指在本合同履行过程中，因特定需要而介入的第三方机构或个人，包括但不限于中介方、支付平台、技术支持方等。15.1.2第三方的介入应经甲乙双方同意，并在合同中明确其责任和权利。15.2第三方责任限额15.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体数额应根据第三方的服务内容和可能产生的风险进行评估。15.2.2第三方责任限额应在合同中明确，并在第三方提供的服务协议或合同中予以确认。15.3第三方权利与义务15.3.1第三方权利：第三方有权根据合同约定收取服务费用；第三方有权获得甲乙双方提供的相关信息和资料；第三方有权要求甲乙双方遵守合同约定，确保其合法权益不受侵害。15.3.2第三方义务：第三方应按照合同约定提供专业、高效的服务；第三方应保守甲乙双方的商业秘密和隐私；第三方应遵守相关法律法规，确保其服务不违反法律法规。16.甲乙方与第三方的关系16.1甲乙方与第三方的关系为委托与被委托关系，第三方仅作为甲乙双方之间的服务提供者。16.2第三方不得以任何形式代表甲乙双方进行决策或承担责任。17.第三方介入的具体条款17.1第三方介入的必要性17.1.1当甲乙双方认为有必要引入第三方提供服务时，应在合同中明确第三方介入的原因和目的。17.1.2第三方介入的目的应为提高服务效率、降低风险或满足特定需求。17.2第三方介入的流程17.2.1甲乙双方协商确定第三方介入的方案；17.2.2双方签署第三方服务协议或合同；17.2.3第三方按照协议或合同约定提供服务。17.3第三方介入的终止17.3.1当第三方服务协议或合同约定的服务期限届满或双方协商一致解除协议时，第三方介入终止；17.3.2第三方介入终止后，甲乙双方应按照合同约定处理剩余事宜。18.第三方介入时的额外条款18.1.1明确第三方介入的具体内容和范围；18.1.2明确第三方介入的期限和费用；18.1.3明确第三方介入的成果和质量要求；18.1.4明确第三方介入的保密条款。19.第三方责任划分19.1.1第三方在提供服务的范围内承担责任；19.1.2第三方不承担因甲乙双方原因导致的损失；19.1.3第三方不承担因不可抗力导致的损失。19.2第三方责任的具体划分：19.2.1第三方在提供服务过程中因自身原因造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任；19.2.2第三方在提供服务过程中因违反法律法规造成的损失，由第三方自行承担；19.2.3第三方在提供服务过程中因不可抗力造成的损失，甲乙双方协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教育培训课程安排表详细要求：包含课程名称、类型、课时、时