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机关个人工作总结机关个人工作总结「篇一」光阴如梭,转眼间又跨过一个年度之坎,回想望,通过这一年的的尽力工作,明显的感到到本身的变更和提高。依据局机关文件精神,我们坚持自查原则,对工作客看主看矫正。通过一年的工作学习使本身的财务知识得以增强、职业技能纯熟水平得以进步,能更有效精确的把财务帐做的工致清晰,规范有序。第一、杜绝前期根基工作做的不到位,内容、具名不齐全,凭证附件缺失、凭证的整理,费用的报销的真实性,等等问题。针对这些问题,我们应该监督到位,对所有凭证和与之相关的原始材料进行整理和弥补,避免漏报、漏签等问题反复呈现。第二、沟通好各部门之间的连接问题,固然在沟通方面我有许多的不够,但我照样会尽力做好与各部门之间的沟通,积极共同各对口部门的工作,为随后数据的归集、核对、汇总做好充分实时的筹备,加倍精确有效的完成工作任务。第三、认真学习局财务。做到层次清晰、帐实符合。从原始发票的取获得填制记帐凭证以及财务报表、财务指标阐发和责任清单的编制、都达到正规化、标准化。这几年局里的制度发生了很大的变更,最明显的变更便是现在的报账制,之前没有阅历过,现在还没有报过账,但在项目上整理凭证的时候照样了解一点,对发票的要求、具名、凭证的整理,都有很高的要求,所以19年我会尽力学习,尽可能多的控制局里的各项财务制度,纯熟控制日常工作流程,学会认真思考,而不是机器化的做一些表格,在财务工作中尽心尽职,认真处置惩罚审核每一笔业务,更高效精确的完成财务工作。第四、今年税上发生很大的变更,国地税合并,个人所得税的转变,印花税的缴纳。之前的项目是简略单纯计税,固然也是学的欠亨透,但对一般计税的理解还停留在学生阶段,还需尽力学习。税是我最最脆弱的环节,所以我会增强学习,合理的取得足额的进项税,低落税负,争取利益最大化。通过总结,我观到自身工作中的不够和缺陷,同时也明确了尽力和奋斗的偏向和目标。做好一份工作不容易,所必要的不仅仅是纯熟的职业技能与知识,还要学会机动的运用本身所控制的知识技能、与人相处的才能和在工作实践中所积累的经验。新的一年意味着新的动身点、新的机遇,我们要奋不顾身,尽力前行。20xx年我将尽力学习财税相关知识,做好本职工作,学会思考,为成为一名合格优秀的财务人员尽力学习认真工作。机关个人工作总结「篇二」20___年,在局班子的正确领导下,结合岗位实际,树立为领导服务、为机关服务,为发改事业发展服务的思想,较好地完成了领导交给自己的各项工作任务。下面将我一年来的工作情况总结如下:一、立足本职,干好工作回顾20___年的工作,自己能够勤奋学习,努力工作,认真完成各项工作任务,积极参加局机关组织的各项政治活动,努力学习,不断提高政治素质。自己作为一名汽车驾驶员,努力做到马达一响,集中思想,车轮一转,注意安全,车行万里路,开好每一步,十分把握七分开,留下三分防意外。平时总有一种责任感和安全感,在工作中始终保持一个清醒的头脑,虽然驾驶员的工作很单调,但是它确实能让人有一种自豪感,这种工作要求有很强的责任心,驾车中来不得半点马虎,集中精力,按章操作,“十次事故九次快,思想麻痹事故来”,因此自己能够时时把安全二字放心间,爱岗敬业,吃苦耐劳,行车时处处想到安全,工作中做好服务,重点突出为机关服务,以服务为本,决不让人等车,做到车在哪里人就要在哪里。行车中做到安全第一,中速行驶不开英雄车、不酒后驾车、疲劳驾车、赌气驾车,不抢超、抢汇,集中思想行驶不闲谈,按章驾驶,做到礼让“三先”,牢记自己的责任,树立安全第一的思想,精心操作,谨慎驾驶,防止任何事故的发生,保证安全行车。行车中做到遇有情况不明,雨雪雾天气视线不清,以及通过交叉路口弯道,险道和繁华路段时,减速缓慢通行,避免事故发生和人身安全。爱护车辆,勤俭节约。在20___年的车辆维修方面,自己做到了先请示后修理,先报告再执行,做到维修和配件讲质量、比价格,到单位指定的汽车维修厂去修理,力争做到能小修决不大修,能自己修理的决不到修理厂去修理,勤俭节约降低费用,保证完成出车任务,全年安全行驶8万多公里。平时能够保持车辆整洁,卫生、干净,让领导有舒适感和亲切感。能够熟练撑握自己所驾车辆的性能,按章办事,搞好服务,随叫随到,不分时间、地点和休息日。因为驾驶员的工作很特殊,所以干一行爱一行,对外树立司机形象,文明做人,老实办事,优质服务,不怕吃苦,兢兢业业干好工作。二、加强团结,服从管理在做好本职工作的同时,积极参加局机关组织的各项集体活动,加强团结,服从管理,乐于助人,平时要能够团结同志,互相帮助,善待他人,热心帮助他人解决困难,求真务实、埋头苦干、自觉做到个人利益服从集体利益、局部利益服从全局利益。平时紧跟形势,爱岗敬业,求真务实,埋头苦干,不折不扣的贯彻落实好各项规章制度,从我做起,不图名,不图利,加强学习,努力提高自己的文化素质,多看书多学习,通过学习不断提高思想觉悟,勤奋工作,热情服务,圆满完成各项工作任务。回想20___年的工作情况,找差距、比贡献,工作中还存在着这样或那样的缺点,如各种学习还不够好,服务质量还不是很高,思想认识还有待进一步提高。在以后的工作中,我将不断加强学习,提高自己身心修养,努力改造自己的世界观,克服困难,力争上游,改正缺点,搞好服务,加强团结,遵守纪律,按时上下班,不早退、不迟到,诚心实意接受批评。工作中要和局里同志搞好团结,协调工作,强化安全意识和服务意识,把安全责任落到实处,爱岗敬业,一丝不苟,尽职尽责完成各项工作任务,争取做一名称职合格的好职工。机关个人工作总结「篇三」20xx年,在领导和局领导的亲切关心下,我严格按照“基础工作做扎实,服务工作做满意,特色工作做鲜明”的目标要求,心贴老同志,情系青少年,积极配合关工委办公室主任,认真履行职责,热情投身局机关中心工作,既较好地完成了组织交办的工作任务,又在实践中使自身素质得到了提升。能够说,去年是忙忙碌碌、快快乐乐、充充实实的一年,是情有所系、学有所为、劳有所获的一年。一、祛浮择静,尽量把心境变得淡泊一点。我始终相信,宁静致远。耳闻目睹了很多人和事,特别是组织部的经历,看到很多人阿谀奉承,阳奉阴违,为名所累,为利所倒,明明是难以把握的东西,却一再委屈自己苦苦追求,明明仅仅一种充满x的奢望,却一厢情愿地去当理想来奋斗,足有“夸父逐日”之勇气和耐力,把自己压得喘不过气来,甚至搞得同事退避三舍,最终或许竹篮打水一场空;或许得此失彼,得到了权力却失去了做人的基本准则;或者满足了眼前的虚荣,但个性必然驱动着又要投入新一轮的追名逐利的“战斗”之中。权力是一个看似美好的肥皂泡,但总有一天它会不由你我来掌握而自行破灭。人生苦短,太多的x是在折磨自己,太多的杂念是在毁灭自己。所以,基于这种思想,我认为一个有良好品行的人,就应该用益公的价值观看待人生,只要是不关乎自身的核心利益,就应尽量把一切身外之物看得淡一点,看得透一点,洒脱、淡泊地过好每一天。我坚持以和谐相处为追求来待人共事,做到重情而不重利,谋事而不谋权,放任而不放纵。二、去虚存实,尽量把工作干得精彩一点。在某种水准上说,人和商品是一样的,总需要具有使用价值,才能有存有的必要性和重要性。千言不如一诺,一诺不如践行。机关单位的岗位职责,决定了我们每一个干部都必须尽职尽责地完成好自己的工作任务,同时,协调配合完成集体的重要工作。如果不把自己的份内之事做好,那就是失职;如果不能配合做好单位的重要工作,那在单位看来就是没有任何使用价值。所以,一年来,我以体现自身使用价值为追求,以务实、精效的作风,积极参加局机关的中心工作,主动谋划和务求实效地做好关工委办公室的工作,办文、办会、办事水平得到了提升。全年,撰写大型材料10篇,报刊杂志采用稿件5篇。如根据张主席在全市展开“十万五老用核心价值体系引领青少年大行动”的思路和展开“十个一”活动、组建“十个志愿团”的总体要求,细化了“十个一”活动主要内容,确定了“十个五老志愿团”的具体名称,并提出在全市展开“十佳五老”评选,仿中央电视台年度人物评选的方式实行表彰的建议。同时,我认真写好关工委大事记,即时送递火炬杂志,协助做好关工委办公室财务工作。三、弃伪求真,尽量把服务做得细腻一点。关工委的性质决定了从事这项工作的是一个具有奉献精神的群体。特别是作为关工委办公室的在职干部,必须以真心换取真诚,以无私换取高尚,用真情实意来服务“五老”,凝聚“五老”。我以“工作就是服务,服务就是工作”的理念来待人处事,尽量把工作做得更用情一点、更主动一点、更宽阔一点、更细腻一点,让老领导感到畅心,让基层感到暖心。为了邀请市委领导出席“十佳五老”颁奖大会,我仅在会前一天,就6次穿梭于办公室和“两办”之间,报批相关事宜,落实出席领导。为了尽量减少市关工委老领导的工作负荷,每次材料我都以严谨的作风来对待,每次调研我都以充分的准备来应对,每次活动我都以严密的方案来实施。为了更好地服务基层,每次市关工委的工作部署、文件发放、会议召开、活动组织,我都通过邮件(传真)第一时间传送,并编发短信提醒;去年底,我考虑到一些基层关协接待任务重而工作经费缺的情况,建议从关协基金中拿出资金实行补助,得到领导认同并开始实施。同时,以真心来服务同事,积极主动地发挥参谋、配合、补位作用,建立了良好的工作关系和融洽的同事情感。一年来,还有一些不足,主要表现在思想欠积极、视野欠开阔、方法欠灵活等方面。今年将努力改进,把自身的使用价值体现在推动工作的成效上。机关个人工作总结「篇四」一年来,我自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,认真完成领导交办的各项工作任务,现将个人工作总结如下:一、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是加强思想政治理论学习,不断提高自己的政治理论水平。二是认真学习工作业务知识,在学习方法上做到在重点中找重点,抓住重点,并结合自己存在哪些不足之处,有针对性地进行学习,不断提高自己的业务工作能力。二、严格遵守各项规章制度。作为一名机关工作人员,我时刻提醒自己,要不断加强自身思想道德的修养和人格品质的锻炼,增强奉献意识,把清正廉洁作为人格修养的重点。生活中勤俭质朴,宽以待人;工作中牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,严以律己,忠于职守,办事公道。三、存在的不足和今后工作的努力方向。这一年虽然取得了一定的进步,但也认识到自身的不足之处:一是学习不够深入,理论联系实践不够;二是由于工作缺乏经验,开展工作时缺乏魄力。整改措施:今后,我将进一步端正学习态度,深入并全面地探讨学习方法;在工作中主动思考,探索工作的方法和思路。平常积极与同事进行交流,向老同事取经,也希望同事们能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够做到更加完善。机关个人工作总结「篇五」在委厅领导的正确领导和机关各部门、直属各单位的大力支持、配合下,20xx年是中心持续发展的一年,中心全体工作人员做了大量艰苦、细致的工作,取得了一定的成绩。现将20xx年度基本工作情况及20xx年工作计划汇报如下:第一部分主要成绩一、加强基建工作管理,大力推进物业管理改革。随着房产市场化程度越来越高,许多院区住户转卖了自有住房,各院区逐渐变得混杂,物业改革势在必行。在委厅领导特别是分管领导万助巡的领导和支持下,在20xx年物业管理工作的基础上,20xx年中心共投入1841575.48元,对各厅属院区进行大规模的修善、改造,为实现院区物业市场化管理作好充分的准备。主要完成了以下几项工作:1、继系马庄院区、南湖路院区全部住户水电表一户一表的改造后,20xx年,中心又对八一大道院区、洪都大道院区公用部分电表进行了安装改造。2、完成南湖路25号土地证的办理、环境绿化和地面改铺工作。3、完成八一大道院区安防系统工程设计与安装和广告位维护与管理。4、对洪都大道院区18间共400平方米的危房进行了拆除,硬化地面140平方米,并对该院区进行绿化改造。洪都大道院区首先实行电子巡更系统,电子红外监控保安系统,车辆电子管理系统,全面推行现代物业管理办法。5、办理完毕12位职工房改房的各项工作,房产证已发到各职工手中。6、在经过摸底调查、个人谈话、律师谈判等工作环节后,面对部分住户的强烈抵制态度甚至到中心大吵大闹,中心仍耐心细致地解释,坚持原则,清出房源7套,并按厅分房小组办公室意见报委厅领导批准后,按程序进行分房,办理完毕房产证。二、加强车队基础管理工作,提高驾驶员安全、服务意识。进一步完善、健全车队的各种管理制度,细化、量化了车队的各种制度和指标,实现了以制度管人,以指标管车的要求,使车队的各种制度更趋于合理,运转更加流畅。去年车队共行驶741986公里,总费用1706567.8元;今年车队共行驶约690674公里,总费用为1588550.2元。今年比去年,总费用下降118017.6元,无任何交通事故,无服务质量和态度方面的投诉。三、会务接待更加规范、服务更加周到。1、中心认真贯彻委厅机关会务接待精神,严格把关各种费用开支,想方设法降低成本。今年各种会议83次,涉及金额207万元,无一差错;并且相对于去年同类型的会议,今年在房价上调的情况下还与去年持平,长期以来,会务工作一直受到委厅领导、经办处室、与会人员的肯定。2、先后分36批完成机关老同志、在职干部职工及家属共300人次的休假疗养接待,比去年多接待100多人次,最高峰一次接待了28人(实际床位只有12个),共支出606584.5元,人均支出近2022元,包括庐山门票、运输费、接待处日常管理费、人员工资,水电、伙食等等,该费用全部由中心负担。在所有被接待人员中,中心均发放无记名服务质量调查问卷,在收回的266份答卷中,无一人次表示不满意,99.3%表示很满意。在接待过程中,工作人员的热情,细致周到的服务,多次受到机关处室干部职工、委厅领导的肯定和好评。四、企业发展在20xx年工作的基础上,20xx年,中心顺利完成了对企业进行全面的产业结构调整及资产重组。主要做了以下几项工作:1、退出“兴华公司”的经营,完成与公司的清算工作。在合作双方的共同努力和配合下,公司股份如期转让,转让手续和帐目清算等工作顺利完成,并通过了省工商、国税等单位的检查。2、成立了江西新华物流有限公司并确保正常、稳定运营。(1)大力规范公司内部管理,提高公司整体素质。长期以来,中心企业化管理模式、整体服务意识、态度和质量受到了省内外高度关注,省内其他厅局单位的后勤中心以及部分省外相关单位纷纷来函来人了解情况,参观学习,中心各项工作制度还被来访单位带回作为参考,产生了较大影响。第二部分20xx年工作计划1、加强中心内部建设和管理,努力改进和提高中心各项服务工作并长抓不懈。2、坚持“改革-创新-发展”的理念,积极参与事业单位改革,开创中心新的工作和经营局面。3、全面完成八一大道宿舍院区和南湖路宿舍院区的改造,推进和实施院区物业管理市场化。4、在相关处室的支持下,利用高中课改契机,使教育印刷厂的业务和利润有较大幅度的增长。进一步开辟物流市场,扩占全国物流市场份额。5、对江西教育发展大厦提供后勤保障。6、在不违反国家政策的情况下,努力解决机关各处室交通、接待、通讯、加班等费用补贴,进一步提高全厅工作质量和生活质量。机关个人工作总结「篇六」在后勤餐饮保障实际工作中,本人能够认真负责,精细管理,在食堂管理上先后通过所有服务社会化阶段、各业务专业标准化阶段和服务体系智能化阶段,基本实现后勤保障规范化、程序化和科学化。1、积极丰富组织文化建设,强化内部管理和科学整合人力资源针对中心餐饮服务以科室为运转单元,服务区域和运转方式相对独立的情况,一方面要充分利用文明单位创建平台,进一步强化围绕中心服务大局的“一盘棋”思想,在思想上树立“以人为本”的服务理念,营造“服务、责任、沟通”的工作氛围,以不断适应机关需求、规范服务流程和创新服务方式作为提供后勤服务保障的出发点和落脚点;二是对餐饮部门团队的内部管理、人员分工、技术含量、工作量和考核标准进行科学剖析,组建餐饮技术团队,定期开展菜单营养结构分析、原材料品质把控、科学烹饪规程指导和服务品质监管等事项,形成有布置、有落实、有监督;三是构建多渠道多形式引进、挖掘和培养人才机制,完善中高端人才的引进渠道、薪酬待遇和绩效评价,确保团队活力和保障
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