劳动合同理论_第1页
劳动合同理论_第2页
劳动合同理论_第3页
劳动合同理论_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

劳动合同理论甲方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________联系人:_______________________联系电话:_______________________签订日期:_______________________签订地址:_______________________第一条合同目的与依据a.本合同旨在明确甲方与乙方之间的权利义务关系,确保双方在合作过程中的合法权益得到保障。b.本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。c.双方应本着平等、自愿、诚实信用的原则,共同履行本合同。第二条甲方义务a.甲方应按照合同约定,按时足额支付乙方工资。①甲方应按照国家规定和合同约定,支付乙方基本工资。②甲方应按照国家规定和合同约定,支付乙方加班工资。③甲方应按照国家规定和合同约定,支付乙方奖金。④甲方应按照国家规定和合同约定,支付乙方社会保险和住房公积金。b.甲方应提供乙方必要的劳动条件和工作环境。①甲方应提供符合国家规定的工作场所。②甲方应提供符合国家规定的劳动保护设施。③甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。④甲方应提供符合国家规定的职业培训。c.甲方应保障乙方享有国家规定的休息休假权利。①甲方应按照国家规定安排乙方休息日。②甲方应按照国家规定安排乙方法定节假日。③甲方应按照国家规定安排乙方年休假。④甲方应按照国家规定安排乙方产假、婚假、丧假等。第三条乙方义务a.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务。①乙方应按照甲方的工作安排,按时完成工作任务。②乙方应按照甲方的要求,保证工作质量。③乙方应按照甲方的要求,保守公司秘密。④乙方应按照甲方的要求,遵守公司规章制度。b.乙方应遵守国家法律法规,不得从事违法活动。①乙方应遵守国家法律法规,不得从事危害国家安全、荣誉和利益的活动。②乙方应遵守国家法律法规,不得从事损害他人合法权益的活动。③乙方应遵守国家法律法规,不得从事违反社会公德的活动。④乙方应遵守国家法律法规,不得从事其他违法活动。c.乙方应按照甲方的要求,参加公司组织的各项活动。①乙方应按照甲方的要求,参加公司组织的培训活动。②乙方应按照甲方的要求,参加公司组织的团队建设活动。③乙方应按照甲方的要求,参加公司组织的其他活动。④乙方应按照甲方的要求,积极配合公司组织的各项活动。第四条合同期限a.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。b.合同期满,如双方同意,可续签本合同。第五条违约责任a.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。①甲方未按时足额支付乙方工资,应支付违约金。②甲方未提供必要的劳动条件和工作环境,应承担相应的赔偿责任。④乙方违反国家法律法规,应承担相应的法律责任。b.双方在履行合同过程中,如因不可抗力导致合同无法履行,可根据实际情况协商解决。第六条争议解决a.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。b.如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条保密条款a.双方对本合同内容以及合作过程中的商业秘密负有保密义务。①未经对方同意,不得向任何第三方泄露本合同内容。②未经对方同意,不得向任何第三方泄露合作过程中的商业秘密。③保密义务在本合同终止后仍然有效。b.违反保密义务,应承担相应的法律责任。第八条其他a.本合同一式两份

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论