下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
酒店餐饮招投标制度解读合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方为一家合法成立的酒店,乙方为一家合法成立的餐饮企业,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方在甲方酒店内提供餐饮服务事宜,达成如下协议:一、服务内容1.1乙方应在甲方酒店内提供包括但不限于早餐、午餐、晚餐及夜宵等餐饮服务。1.2乙方应确保餐饮服务质量,符合国家食品安全标准,保证餐饮服务的安全、卫生、营养和口味。1.3乙方应根据甲方酒店的实际情况,制定合理的餐饮服务价格,并报甲方审批。二、服务期限2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。2.2合同期满后,如双方无异议,本合同自动续约__________年。三、服务费用3.1乙方应按照甲方确定的餐饮服务价格向甲方支付服务费用。3.2乙方应在每月__________日前将上月服务费用支付至甲方指定的账户。3.3甲方有权对乙方的服务费用进行定期审计,如发现乙方存在欠费行为,甲方有权要求乙方立即支付欠款。四、服务质量及保障4.1乙方应确保餐饮服务符合国家食品安全标准,不得使用过期、变质、有毒、有害等食品原料。4.2乙方应建立健全食品安全管理制度,加强食品安全培训和日常监管,确保食品安全。4.3乙方应保证餐饮服务过程中的环境卫生,确保餐厅、厨房等区域干净整洁。4.4乙方应按照甲方要求,提供符合甲方酒店形象的餐饮服务,维护甲方酒店的品牌形象。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或者造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。5.2如乙方提供的餐饮服务不符合国家食品安全标准,甲方有权要求乙方立即整改,并有权解除本合同。六、争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________甲方代表(签名):__________乙方代表(签名):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方餐饮服务资质证明文件2.乙方餐饮服务菜单及价格列表3.食品安全检验报告4.乙方餐饮服务人员名单及资质证明5.甲方酒店餐饮服务场地使用协议6.甲方酒店餐饮服务设施设备清单7.乙方餐饮服务操作规范手册8.食品安全培训材料9.乙方餐饮服务满意度调查问卷二、违约行为及认定:1.乙方提供的餐饮服务不符合国家食品安全标准,或使用过期、变质、有毒、有害等食品原料。2.乙方未按照约定时间支付服务费用。3.乙方未按照甲方要求提供符合甲方酒店形象的餐饮服务,损害甲方酒店品牌形象。4.乙方未按照合同约定履行餐饮服务质量及保障义务。5.任何一方未履行合同约定的其他义务。三、法律名词及解释:1.甲方:指合法成立的酒店。2.乙方:指合法成立的餐饮企业。3.餐饮服务:指乙方在甲方酒店内提供的早餐、午餐、晚餐、夜宵等服务。4.国家食品安全标准:指国家相关法律法规规定的食品安全要求。5.违约金:指一方违反合同约定,应向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方提供的餐饮服务不符合国家食品安全标准。解决办法:立即要求乙方整改,如整改后仍不符合要求,有权解除合同。2.问题:乙方未按照约定时间支付服务费用。解决办法:要求乙方立即支付欠款,如乙方持续欠款,有权解除合同。3.问题:乙方未按照甲方要求提供符合甲方酒店形象的餐饮服务。解决办法:要求乙方立即整改,如整改后仍不符合要求,有权解除合同。4.问题:乙方未按照合同约定履行餐饮服务质量及保障义务。解决办法:要求乙方立即整改,如整改后仍不符合要求,有权解除合同。5.问题:合同履行过程中发生争议。解决办法:通过友好协商解决,协商不成的,向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方酒店与乙方餐饮企业签订餐饮服务合同。2.甲方酒店与乙方餐饮企业续签餐饮服务合同。3.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 活动计划合集九篇
- 三年级下册教学工作计划
- 护士的个人鉴定(7篇)
- 单位培训总结报告
- 初一语文上册教学工作计划
- 母亲节的演讲稿汇编9篇
- 农资业务员年终总结
- 2022天宫课堂第三课观后感500字11篇
- 《习惯的力量》读书笔记
- 团员自我鉴定(集合15篇)
- 人教部编版八年级数学上册期末试卷(各版本)
- 中药药理学-学做自己的调理师智慧树知到期末考试答案章节答案2024年暨南大学
- 电大财务大数据分析编程作业4
- 髋臼骨折的分型
- 2024年中级导游考试真题及答案全集
- 2024年广东春季高考英语试卷
- 2024年湖南湘潭钢铁集团有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 大学生劳动就业法律问题解读智慧树知到期末考试答案2024年
- 创新创业健身房
- 2024年全球经济的新趋势
- 药店风险防范与法律解读
评论
0/150
提交评论