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文档简介

最近和很多优秀的创始人聊天,发现了一些问题,我想给大家分享下,因为可能一些问题,对您来说,是一个打磨自己项目的机会。项目很不错,但是没有细致深入的去打磨,总觉得融资到位了,慢慢去打磨,但是融资其实就是快速发展和分担风险的一个过程。但是项目的细化就是一个项目的地基,地基不稳,怕是连平房都盖不起来。简单的说,注册公司是实缴还是认缴好融资(实缴好)。公司制度是不是全面?(成功的公司制度是按照自己公司的实际情况来,马克思主义是适用于全世界的,具体问题具体分析,按照我的经验和听巨头聊天理解的,从网上下载模板,连创始人都不知道制度的问题到底在哪里,是不是适用自己的项目,举例,做得好的项目,公司的制度,和人力绩效薪酬制度都是自身独立,不是百度下载的。)是应该先组建团队,还是应该先融资。(个人意见基础核心的团队必须在融资之前组建好,因为投资人最反感的就是人力经常更换,员工没有企业忠诚度,跳槽率太高。而且核心团队也是投资人考察的一个关键。核心团队不稳定,那就是项目部稳定,再好的项目,核心天天勾心斗角,就算是10年前的支付宝也做不起来的)。是应该先准备全资料,还是让投资人听自己去讲。(如果你找的是个人投资人或者合伙人,可以这样操作,但是言多必失的道理希望大家可以明白,举例,本来一切都谈的很好,但是一句话,没有用最合适的方式来表达,或者酒后失言,那么很简单,这次谈判失败了,因为可以出来投资的人基本都是做了多少年生意的老油条,能有多余的资金来投资,那么他的阅历不是一般人可以搞定的,所以现在建议,一份好的项目策划书作为敲门砖,然后如果有下一步,两箱资料一放,需要什么拿什么,会让所有的投资人觉得创始人和创始团队很优秀,很严谨,钱投资给你们不会吃亏。因为细致严谨的团队,犯错误的机会就会很少,这样可以在融资中加分很多。不要动不动就是我给你讲之类的,能当投资人的都有骄傲的性子,不愿意自己向学生一样听你去讲,所以最好把自己作为一个优秀的学生,让老师找不到毛病,那么你就拿到投资了)项目的股权到底该怎么设计?(按照自己的项目设定最适合自己项目的股权---其中需要包括项目未来可能产生的风险、未来可能的融资之路、项目可能出现的风险,政策的转化带来的股权变更,分公司的建立,公司的绝对控制,被收购或者反收购时候的安全。)有创始人在和我聊天之后,说你不懂我的项目(无所谓懂就懂,不懂就不懂,没有一个人是完美的,毛主席一句经典名言,世界上没有完满和通晓各种知识的人,团队的完整才是完整,不是个人主义,所以兼听则明。我是不懂这个项目,但是在管理,设计,运营市场上面,我觉得我的经验还是有一点可以借鉴的,除非你的项目不用这些方面。)创始人一说多少亿的项目一说就是什么独角兽?(在中国过去20年之内,能成为独角兽的项目,都有一个最大的特点先引流,先设计拓客的计划并市场调研和分析---不是靠百度去分析。最后才是制作APP或者什么产品,然后就可以最短几天之内就可以达到很大的规模。)接着上一个问题,有的人会问,你什么都没有,怎么引流,怎么拓客。(这个问题其实很简单,两点1.作为创始人不要说怎么做,该怎么办,这样的思维就不要创业了,作为创始人最基础的性格,应该是,我想想办法,这样可以么,换位思考,这样我可以成功么?我出去亲自做做市场调研等等。2、现在各种各样的工具很多,学会换位思考,建立几个30多万的社群不是什么困难的问题。问题在于你愿意不愿意为了你的社群成员不停的免费服务和分享,不要觉得自己好像吃亏,其实根本没有,有了固定的成员,你的项目上线就是一夜之间,盈利也就是一夜之间。而且可以不停的打磨自己,让自己的项目最接地气。)有一部分朋友说我的项目可以做全国,为什么不去做。(第一,有的项目适合做全国,有的项目不适合,不适合的就不要强行去做,投资人每天见的项目很多很多,你的项目到底适合不适合去做全国,他们的判断会更准确一些,其实实现财务自由不需要做那么大的市场也可以,因为一个城市,一个省的盈利足够改善你的财务自由,没有实力之前去做这么大的时候,不是每个人都是贾跃亭,可以在破产之后还活着很好,大部分人,要么一辈子翻身不了,要么直接坐牢了。因为投资人会找到你很小的一个错误,把你打压,因为你赔了人家很多很多的钱,也不要想自己可以什么错误都不犯,

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