通风矿长瓦斯防治安全生产岗位责任制范文（2篇）

通风矿长瓦斯防治安全生产岗位责任制范文一、岗位职责阐述矿井通风矿长承担矿井通风及瓦斯治理的关键职责，主要负责策划与执行矿井通风系统运作及瓦斯防治工作，确保系统运行稳定、瓦斯浓度受控，创造安全、适宜的工作环境供作业人员使用。二、职责详细划分1.依据《安全生产法》、矿井《安全规程》及其他相关法规，制定通风及瓦斯防治方案并落地执行。2.监督和引导通风系统设备正常运行及维护，保证风量、风压及风速满足要求。3.负责通风设备的选型和采购，确保设备安全可靠且适合矿井需求。4.组织实施通风系统定期检查与维修，快速发现并处理设备故障及安全隐患。5.负责瓦斯防治，建立监测和报警机制，将瓦斯浓度控制在安全界限内。6.结合矿井采矿技术和瓦斯分布特点，制定瓦斯处理措施和应急计划，确保工作面安全。7.组织通风和瓦斯防治的培训，增强相关人员的安全和操作技能。8.负责相关统计和报表的编制、提交。9.协调解决通风和瓦斯防治过程中的问题和冲突，保证工作流程顺畅。三、工作准则1.掌握通风及矿井安全专业知识，熟悉工作流程及操作规范。2.具备组织和沟通协调能力，有效指导和管理下属。3.应具备快速应急处理能力，对突发事件做出迅速决策。4.恪守安全规章制度，杜绝违规操作和违反职业道德行为。5.具有良好自我保护意识，积极参与培训和技能交流。6.定期参与专业培训，不断提升个人专业能力和综合素质。四、岗位责任总结通风矿长作为矿井通风与瓦斯防治的关键角色，对矿井安全生产起到支撑与保障作用。其岗位责任不仅包括确保通风系统的高效运行、瓦斯浓度控制及防治措施的有效实施，还需对气象环境进行实时监控，及时响应变化，保障工作面的安全。通风矿长还需策划与执行工作方案和应急预案，组织培训与教育，提升团队安全意识和技能。在实际工作中，通风矿长可根据情况设定奖惩机制，以激励和规范相关人员的工作表现。综上，通风矿长在矿井安全生产中扮演着至关重要的角色，其岗位责任制是通风工作不可或缺的部分。通过明确职责与要求，可以有效提升通风与瓦斯防治工作的效率与安全性。通风矿长需持续学习、积累经验，不断提升个人专业素质与管理水平，将安全生产放在首位，确保矿井的持续安全运营。通风矿长瓦斯防治安全生产岗位责任制范文（二）矿长职责和权限：1.矿长负责煤矿的安全生产全面工作，负责制定和更新安全生产相关规章制度，确保矿山安全管理工作符合国家相关法律法规及标准要求。2.组织制定并落实矿山的安全生产现场管理制度，确保生产现场操作符合规范，预防事故发生。3.负责煤矿的通风和瓦斯防治工作，制定相关方案，保障矿井内空气质量达到安全标准。4.负责分配工作任务，制定工作计划，并对矿山安全工作的执行情况进行监督和检查，及时发现并处理安全隐患。5.负责矿山事故的调查和责任追究，及时汇报事故情况并采取措施防止事故扩大。6.指导并督促矿井各级安全管理人员履行职责，提升安全生产管理水平。通风员职责和权限：1.负责矿井的通风工作，制定通风计划并实施，确保矿山内空气流通，预防瓦斯积聚。2.监测矿井内空气质量，定期进行气体抽取和分析，及时发现并处理瓦斯超标问题。3.检查通风设备和管道，确保其正常运行，并及时处理故障。4.负责通风设备的维修和保养工作，做好通风系统的日常管理。5.参与矿井的应急救援工作，应对突发状况，确保人员安全。班组长职责和权限：1.组织和指导本班组员进行煤矿的日常生产作业，确保作业安全。2.按照矿长和通风员的要求，做好通风和瓦斯防治工作。3.监督本班组员的操作行为，及时发现并纠正不安全行为。4.保障矿井生产设备的正常运行，及时报告和处理设备故障。5.参与矿井的安全巡查和检查，发现并报告工作区的安全隐患。岗位责任制执行方案：1.矿长岗位责任制执行方案：定期召开安全生产会议，有针对性地部署安全工作任务，指导各级管理人员负责相关工作。成立安全管理小组，负责矿山的安全整改工作，并对整改情况进行审核和评估。每季度进行安全督查，对矿山的各项安全工作进行检查和评估，及时纠正不足。2.通风员岗位责任制执行方案：制定通风计划，并与矿长和其他相关人员进行沟通，确保计划的顺利实施。每天对矿井的通风设备进行巡检，发现问题及时报修，并整理巡检记录。定期进行矿井内空气质量的抽采和分析，对瓦斯超标的区域采取措施进行处理。3.班组长岗位责任制执行方案：每天进行班前安全会议，向班组员传达矿长和通风员的工作要求和安全注意事项。组织本班组员进行矿井作业前的安全检查，发现安全隐患及时报告并采取措施解决。每周组织本班组员进行应急演练，提高应对突发情况的能力。岗位责任制的评估和考核：1.矿长的岗位责任制评估和考核：每年组织安全生产考评，对矿山的安全工作进行评估。根据评估结果，对矿