2021年学校工会工作计划

2021年学校工会工作计划新的一年，新的起点。面对充满希望的2021年，我们学校工会将紧紧围绕学校的工作中心，切实发挥职工之家的作用，积极维护职工合法权益，努力提高职工的获得感、幸福感和安全感。现将2021年学校工会工作计划如下：一、坚持以人为本，关心职工生活1.定期开展职工福利活动，为职工提供丰富多样的福利选择，如健康体检、节日慰问、生日关怀等，让职工感受到工会组织的温暖。2.关注职工生活困难，及时提供帮助。建立困难职工档案，定期了解职工生活状况，对特殊困难职工给予及时救助。3.积极开展职工文化生活，举办丰富多彩的活动，如职工运动会、文艺汇演、书法绘画比赛等，丰富职工的业余生活。二、加强工会组织建设，提高职工凝聚力1.加强工会干部培训，提高工会干部的业务素质和能力，更好地服务广大职工。2.做好工会会员发展工作，壮大工会组织，提高职工的入会率。3.定期召开工会会员代表大会，充分发挥职工代表大会的作用，让职工在民主管理中发表意见、参与决策。4.积极开展职工建功立业活动，激发职工的工作热情，为学校发展贡献力量。三、发挥职工之家作用，维护职工合法权益1.认真履行工会职能，积极参与学校薪酬、福利、劳动安全卫生、职务晋升等方面制度的制定和修订，保障职工合法权益。2.建立和谐劳动关系，积极调解劳动争议，及时化解职工与企业之间的矛盾，维护职工队伍稳定。3.加强与职工的沟通交流，定期召开职工座谈会，了解职工需求和意愿，为职工排忧解难。四、强化自身建设，提升服务水平1.完善工会工作制度，规范工会工作流程，提高工会工作科学化、规范化水平。2.加强工会财务管理，确保工会经费合理使用，发挥经费的最大效益。3.提升服务水平，努力为职工提供优质、高效的服务，让职工真正感受到工会是职工之家。五、加强党风廉政建设，严肃党内政治生活1.深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。2.严格遵守党的纪律，加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，营造风清气正的政治生态。3.加强工会党组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用，为工会工作提供坚强政治保证。2021年学校工会工作计划将以人为本，紧紧围绕学校的工作中心，切实发挥职工之家的作用，努力为职工谋福利、创幸福，为学校的发展贡献力量。2021年学校工会工作计划补充点：六、推进职工教育培训，提升职工综合素质1.积极开展各类职工培训，包括专业技能、综合素质、心理健康等方面，帮助职工提升自身能力，适应学校发展需要。2.加强与企业、高校等方面的合作，举办各类讲座、研讨会，拓宽职工的视野，提升职工的整体素质。七、加强职工参与度，提高职工满意度1.定期组织职工参与学校的决策和管理，如组织职工参加学校务虚会、发展规划讨论等，让职工在参与中发表意见、提出建议。2.开展职工满意度调查，及时了解职工对学校工作的满意度，针对存在的问题进行改进，提高职工的工作满意度。八、加强工会与企业的沟通合作，促进学校和谐发展1.积极与企业进行沟通合作，共同解决学校发展过程中遇到的问题，推动学校和谐发展。重点和注意事项：1.坚持以人为本，关注职工生活，提高职工的获得感、幸福感和安全感。2.加强工会组织建设，提高职工凝聚力，充分发挥职工代表大会的作用。3.发挥职工之家作用，维护职工合法权益，建立和谐劳动关系。4.强化自身建设，提升服务水平，让职工真正感受到工会是职工之家。5.加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，营造风清气正的政治生态。6.推进职工教育培训，提升职工综合素质，适应学校发展需要