教育培训机构管理规则

教育培训机构管理规则合同编号：__________一、合同主体1.1甲方是一家依法成立并有效存在的企业或组织，具有独立承担民事责任的能力。1.2乙方是一家具备专业教育培训资质的公司，有能力提供甲方所需的教育培训服务。二、管理内容2.1乙方接受甲方的委托，负责对甲方的教育培训机构进行管理，包括但不限于：（1）制定教育培训计划；（2）组织实施教育培训活动；（3）对教育培训过程进行监督、检查和评估；（4）为甲方提供教育培训方面的咨询和建议。2.2乙方应按照甲方的要求，提供符合国家标准的教育培训服务，确保培训质量和效果。三、合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。四、费用及支付4.1甲方应按照本合同约定的费用标准和支付方式，向乙方支付教育培训管理服务费。4.2乙方应向甲方提供正规发票，甲方应在收到发票后按约定时间支付服务费。4.3双方另有约定的，从其约定。五、保密条款5.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2违约方应按照守约方的实际损失金额支付违约金，并承担因此产生的一切法律责任。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。8.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：法定代表人（或授权代表）：法定代表人（或授权代表）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.教育培训计划2.教育培训实施方案3.教育培训评估报告4.教育培训合同履行证明5.教育培训费用支付凭证6.商业秘密、技术秘密、市场信息等相关资料二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付教育培训管理服务费。2.乙方未按约定提供符合国家标准的教育培训服务。3.双方未按约定履行保密义务。4.双方未按约定解决争议。三、法律名词及解释：1.教育培训管理服务费：乙方为甲方提供教育培训管理服务所收取的费用。2.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约金：违约方应按照守约方的实际损失金额支付的违约费用。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按约定时间支付教育培训管理服务费。解决办法：甲方应按照合同约定的时间支付服务费，如有特殊情况，应提前与乙方沟通，协商延期支付。2.问题：乙方未按约定提供符合国家标准的教育培训服务。解决办法：乙方应立即整改，按照甲方的要求提供符合国家标准的服务，甲方有权要求乙方支付违约金。3.问题：双方未按约定履行保密义务。解决办法：违约方应承担相应的违约责任，支付违约金，并采取措施消除影响。4.问题：双方未按约定解决争议。解决办法：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工的专业技能，委托乙方进行教育培训。2.乙方为甲方提供教育培训管理服务，确