下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
卫生局规划财务审计科财务工作计划为了确保卫生局规划财务审计科的财务工作能够高效、规范地进行,根据我国财政法规和卫生局的相关要求,结合我科实际情况,特制定本工作计划。一、工作目标1.严格遵守国家财政法规,确保财务收支的合法性、合规性。2.加强财务管理,提高财务资金使用效率,降低运行成本。3.真实、完整、准确地反映财务状况,提供及时、可靠的财务信息。4.强化内部控制,防范财务风险,保障资金安全。二、工作重点1.完善财务制度,强化制度执行力。(1)认真贯彻执行国家和地方的财政法规,及时修订和完善我科财务管理制度。(2)加强对财务人员的培训,提高财务人员的业务素质和职业道德。(3)加大对财务违规行为的查处力度,确保财务工作的规范进行。2.加强预算管理,提高预算执行效率。(1)科学合理地编制预算,确保预算的合规性和可行性。(2)建立健全预算执行监督机制,实时掌握预算执行情况,确保预算执行的进度和质量。(3)优化预算调整程序,确保预算调整的合理性和及时性。3.优化资金管理,提高资金使用效率。(1)加强资金筹集与调配,确保资金供给的稳定性。(2)建立健全资金使用审批制度,强化资金使用的合规性。(3)加强往来款项管理,及时清理往来款项,降低资金占用成本。4.强化财务核算,提高财务信息质量。(1)严格遵循会计准则,确保财务核算的真实性、准确性。(2)加强会计档案管理,确保会计档案的完整性、安全性。(3)提高财务报告的编制质量,确保财务报告的及时性、可靠性。5.加强内部控制,防范财务风险。(1)健全内部控制体系,明确内部控制职责和权限。(2)加强内部审计,确保内部控制的有效实施。(3)建立健全风险防范机制,及时识别和处理财务风险。三、工作措施1.加强组织领导,明确工作责任。成立财务工作计划实施小组,明确各成员的工作职责,确保工作计划的有效实施。2.加强沟通协调,形成工作合力。加强与卫生局其他科室的沟通协调,争取支持和配合,形成工作合力。3.加大培训力度,提高财务人员素质。组织定期的财务培训和业务交流,提高财务人员的业务素质和职业素养。4.加强监督检查,确保工作落实。加强对财务工作计划实施情况的监督检查,及时发现问题,确保工作计划的落实。四、工作进度安排1.第一季度:完成财务制度修订、预算编制和内部控制体系完善。2.第二季度:加强预算执行监督,优化资金管理,开展财务核算和内部审计。3.第三季度:开展风险防范,完善会计档案管理,提高财务报告质量。五、预期成效1.财务工作规范化水平显著提高,财务风险得到有效防范。2.财务资金使用效率明显提升,运行成本得到有效控制。3.财务信息质量得到提高,为卫生局决策提供有力支持。4.财务人员素质得到提升,工作能力得到增强。本工作计划旨在指导我科财务工作的高效、规范进行,为我科的发展提供有力保障。希望全体财务人员认真贯彻执行,共同努力,为卫生局的发展贡献力量。卫生局规划财务审计科财务工作计划补充点:六、具体实施措施1.细化预算编制,强化预算执行。对每个预算项目进行详细分析,确保预算的合理性,同时加强对预算执行情况的跟踪管理,确保预算的严格执行。2.加强财务核算,完善财务报表。对财务核算流程进行优化,提高财务报表的编制效率和质量,确保财务报表的准确性和及时性。3.建立财务风险预警机制,强化风险防范。通过定期对财务数据进行分析,及时发现潜在的财务风险,并采取相应的防范措施。4.加强财务信息化建设,提高财务管理效率。积极引入先进的财务管理软件,提高财务数据的处理速度和准确性,减轻财务人员的工作负担。七、工作考核与激励1.设立财务工作考核指标,对财务工作进行量化考核。根据考核结果,对表现优秀的财务人员进行奖励,对工作不到位的财务人员进行问责。2.定期组织财务知识竞赛和业务培训,提高财务人员的业务水平。对在竞赛和培训中表现突出的财务人员进行表彰和奖励。2.定期向上级领导汇报财务工作进展和成果,及时反馈工作中遇到的问题,争取领导的支持和指导。重点:1.完善财务制度,强化制度执行力。2.加强预算管理,提高预算执行效率。3.优化资金管理,提高资金使用效率。4.强化财务核算,提高财务信息质量。5.加强内部控制,防范财务风险。注意事项:1.严格遵守国家财政法规,确保财务收支的合法性、合规性。2.加强对财务
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度国防教育合作合同3篇
- 全新2024年度网络安全评估服务合同3篇
- 2024年度服装定制合同面料选材与工艺流程3篇
- 2024年度个人装修工程验收合同2篇
- 2024年城乡物流配送中心建设合同
- 2024年度民间抵押贷款担保物抵押权抵押权执行合同范本3篇
- 2024年展会现场录像服务及后期制作合同范本2篇
- 2024年房屋租赁合同范例
- 2024年二手房屋定金合同范本2篇
- 2024年揭阳汇金中心C栋违法分包项目合同版B版
- 建设工程施工项目合伙制实施方案
- 《大学英语》复习题专升本
- 新机场考试通行证模拟试题知识讲解
- 2022年新疆克拉玛依金龙国民村镇银行招聘16名人员模拟试题3套(含答案解析)
- 三度房室传导阻滞护理查房课件
- 讲课比赛精品PPT-全概率公式贝叶斯公式-概率论与数理统计
- 药理学39人工合成抗菌药课件
- 工期定额计算表格
- 小学一年级上册口算练习题(可打印)
- 老年人情绪状态测评忧郁量表
- ping程序的设计及实现报告
评论
0/150
提交评论