职场人士午托合同

职场人士午托合同合同编号：__________甲方（托收方）：地址：联系方式：乙方（托付方）：地址：联系方式：鉴于甲方为职场人士，因工作等原因需在午间将未成年子女委托给乙方照看，为确保双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本午托合同，共同遵照执行。第一条托付事项1.2甲方应确保孩子在托付期间的安全，乙方应尽到照看职责，确保孩子的身心健康。第二条托付时间2.1托付时间为每工作日中午12:00至下午14:00。2.2如有特殊情况，甲方应提前通知乙方调整托付时间。第三条费用及支付3.1甲方应支付乙方托付费用，具体金额为每月人民币______元整（大写：_______________________元整）。3.2甲方应在每个托付日开始时支付上月托付费用。3.3甲方未按时支付费用的，应支付违约金，违约金为应支付费用总额的5%。第四条乙方的权利和义务4.1乙方应提供一个安全、舒适的居住环境，确保孩子在托付期间的安全和身心健康。4.2乙方应保证孩子在托付期间有充足的休息时间和适当的营养。4.3乙方应在孩子生病或其他紧急情况下及时通知甲方，并按照甲方的指示处理。4.4乙方不得允许第三方接触孩子，除非甲方事先书面同意。第五条甲方的权利和义务5.1甲方应确保孩子在托付期间遵守乙方的规定和管理。5.2甲方应按时支付托付费用，并保证孩子的身心健康。5.3甲方应在孩子出生证明、户口簿等有效证件上向乙方提供真实、完整的个人信息。第六条保密条款6.1双方应对在合同执行过程中获得的对方个人信息和商业秘密予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。6.2违反本保密条款的，违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。第七条解除和终止7.1双方同意，合同的解除和终止应提前一个月通知对方。7.2甲方未按时支付托付费用的，乙方有权解除合同。7.3合同解除或终止后，乙方应返还孩子给甲方，并结清已发生的费用。第八条争议解决8.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字/盖章）：日期：____年____月____日乙方（签字/盖章）：日期：____年____月____日一、附件列表：1.孩子出生证明2.户口簿3.联系方式变更证明4.医疗健康证明5.乙方照看设施安全检查报告6.甲方工作证明7.乙方托付服务许可证二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付托付费用：逾期未支付或未支付足额的，视为违约。2.乙方未按时照看孩子或未保证孩子安全：未能提供规定照看服务或孩子在其照看期间受到伤害的，视为违约。3.双方未履行保密义务：泄露对方个人信息或商业秘密的，视为违约。4.双方未提前通知解除或终止合同：未按约定提前一个月通知对方的，视为违约。三、法律名词及解释：1.职场人士：指在工作日从事职业活动的成年人。2.未成年子女：指未满十八周岁的子女。3.托付费用：指甲方支付给乙方的孩子托付服务费用。4.违约金：指违约方应支付给对方的一定金额，作为因违约产生的赔偿。5.托付时间：指甲方将孩子委托给乙方照看的时间段。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方工作证明不足：甲方应提前准备充分的工作证明文件，确保合同顺利执行。2.乙方照看设施不满足安全要求：乙方应及时整改，提供安全合规的照看环境。3.孩子生病或紧急情况：乙方应及时通知甲方，并按照甲方的指示处理。4.甲方未支付费用：乙方应与甲方沟通，催收费用，必要时可依法追讨。5.双方产生争议：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方因工作原因，无法在午间照顾未成年子女。2.