机关单位某年关工委工作计划_第1页
机关单位某年关工委工作计划_第2页
机关单位某年关工委工作计划_第3页
机关单位某年关工委工作计划_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

机关单位某年关工委工作计划一、前言在新的一年里,我们机关单位的关工委工作将继续深入贯彻新时代中国特色社会主义思想,紧紧围绕单位中心工作,关注青少年成长,积极发挥关工委的桥梁纽带作用,为培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人贡献力量。二、工作目标1.深入推进青少年思想道德建设,引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。2.积极开展关爱行动,关注青少年身心健康,为他们提供更多关爱和帮助。3.加强关工委组织建设,提高关工委工作水平,推动关工委工作创新发展。4.积极发挥关工委优势,加强与各部门的协作,形成关爱青少年成长的良好氛围。三、工作重点1.组织开展青少年思想道德教育活动。结合重要节日和纪念日,开展主题教育活动,引导青少年树立正确的历史观、民族观、国家观、文化观。2.深入推进关爱行动。关注青少年身心健康,开展心理健康教育,提供心理咨询和辅导服务。加强关爱队伍建设,提高关爱质量。3.加强关工委组织建设。充实关工委工作力量,加强关工委成员培训,提高关工委工作水平。积极开展关工委工作研究,推动关工委工作创新发展。4.发挥关工委优势,加强与各部门的协作。积极争取单位领导支持,加强与相关部门的沟通协作,形成关爱青少年成长的良好氛围。四、工作措施1.加强组织领导。成立关工委工作领导小组,明确工作分工,确保关工委工作落到实处。2.落实工作责任。明确关工委成员工作职责,确保各项工作有人抓、有人管。3.制定细化方案。根据本计划,结合单位实际,制定具体细化的工作方案,确保各项任务有序推进。五、工作时间本工作计划自批准之日起实施,贯穿全年。六、工作要求1.提高认识。关工委工作是机关单位的一项重要工作,要高度重视,切实加强组织领导。2.注重实效。开展工作要注重实效,力戒形式主义,切实为青少年办实事、办好事。3.广泛参与。鼓励广大干部职工积极参与关工委工作,形成关爱青少年成长的良好氛围。4.创新发展。积极探索关工委工作新方法、新途径,不断推动关工委工作创新发展。让我们携手共进,为实现中华民族伟大复兴的中国梦,为培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人而努力奋斗!一、补充点1.开展家庭教育指导。关工委要积极开展家庭教育指导活动,帮助家长掌握科学的家庭教育方法,提高家庭教育质量。2.加强青少年法制教育。深入开展青少年法制教育,增强青少年的法律意识,预防青少年犯罪。3.丰富青少年文化生活。组织青少年参加健康向上的文化活动,培养青少年高雅的生活情趣。4.开展青少年社会实践。组织青少年参加各类社会实践,提高他们的实践能力和综合素质。5.加强关工委工作宣传。加大关工委工作的宣传力度,提高干部职工对关工委工作的认识和支持。6.开展关工委工作调研。定期开展关工委工作调研,了解青少年需求,及时调整工作重点。二、重点和注意事项1.重点:关工委工作的重点是关注青少年的思想道德建设、身心健康、家庭教育和社会实践等方面,为他们的成长提供全面关爱和支持。注意事项:在开展关工委工作时,要注重工作质量和效果,避免形式主义,切实为青少年办实事、办好事。2.重点:关工委工作的重点是加强关工委组织建设,提高关工委工作水平,推动关工委工作创新发展。注意事项:要充实关工委工作力量,加强关工委成员培训,提高关工委工作水平。同时,要积极探索关工委工作新方法、新途径,不断推动关工委工作创新发展。3.重点:关工委工作的重点是加强与各部门的协作,形成关爱青少年成长的良好氛围。注意事项:要积极争取单位领导支持,加强与相关部门的沟通协作,共同关爱青少年成长。同时,要加强关工委工作宣传,提高干部职工对关工委工作的认识和支持。4.重点:关工委工作的重点是关注青少年身心健康,开展心理健康教育,提供心理咨询和辅导服务。注意事项:在开展心理健康教育时,要注重隐私保护,尊重青少年意愿,避免过度干预。同时,要加强心理咨询和辅导服务,提高关爱质量。5.重点:关工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论