超市返聘退休收银员合同模板

超市返聘退休收银员合同模板合同编号：__________合同双方：甲方（返聘方）：名称：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（被返聘方）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为一家合法经营的超市，乙方为已退休的原甲方收银员，双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方返聘事宜达成如下协议：一、返聘岗位及职责1.乙方返聘后，担任甲方的收银员岗位，负责商品销售款项的收取、找零等工作。二、返聘期限1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间1.乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。2.乙方在工作期间，应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。四、劳动报酬1.乙方返聘期间的工资为每月人民币____元（税前）。2.乙方加班工资、奖金等根据甲方的相关规定执行。五、社会保险1.甲方依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。2.乙方应提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。六、劳动保护与培训1.甲方应提供乙方的工作岗位所需的劳动保护用品。2.甲方有权对乙方进行业务培训，提高乙方的工作技能。七、保密条款1.乙方在返聘期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。八、违约责任1.双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方提前解除本合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。九、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方退休证明复印件3.社会保险参保证明4.甲方规章制度5.甲方培训资料6.保密协议二、违约行为及认定：1.乙方提前解除合同：未经甲方同意，乙方提前解除本合同的，应支付一个月工资作为违约金。2.乙方泄露甲方商业秘密：乙方违反保密条款，泄露甲方的商业秘密、客户信息等，应承担相应的法律责任。3.甲方未按时支付工资：甲方未按约定时间支付乙方工资，构成违约。4.甲方未提供劳动保护：甲方未提供乙方工作岗位所需的劳动保护用品，构成违约。三、法律名词及解释：1.返聘：已退休人员重新被用人单位聘用。2.退休证明：证明乙方已达到法定退休年龄并办理了退休手续的文件。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，实行的一种社会保障制度。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：当事人违反合同约定，应支付给对方的一定金额作为赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足：甲方应提供培训，提高乙方的工作能力。2.乙方缺勤：甲方应根据规章制度对乙方进行处理。3.甲方拖欠工资：甲方应及时足额支付乙方工资，否则乙方有权向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供劳动保护：甲方应立即提供劳动保护用品，保障乙方人身安全。五、所有