图文管理心理学员工激励

图文管理心理学员工激励合同编号：__________合同各方信息：甲方：（甲方全称）地址：________________________联系方式：_____________________代表：________________________乙方：（乙方全称）地址：________________________联系方式：_____________________代表：________________________鉴于甲方为一家专业的图文管理公司，乙方为一家专注于心理学和员工激励的公司，双方为了共同发展，经友好协商，达成如下协议：一、合同范围与服务内容1.1乙方作为甲方的专业心理学和员工激励服务提供商，将根据甲方的需求提供相应的服务。1.2乙方提供的服务包括但不限于员工心理辅导、员工激励方案设计、员工培训等。1.3乙方应在甲方要求的时间内完成服务，并按照约定的标准提供服务。二、合同期限与费用2.1本合同自双方代表签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。2.2乙方应按照双方约定的费用标准向甲方提供服务。费用包括但不限于服务费、培训费、差旅费等。2.3甲方应在合同生效后____个工作日内支付乙方服务费用。三、保密条款3.1双方在合同执行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。3.2保密期限自合同终止之日起计算，延续____年。四、违约责任4.1任何一方违反合同的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。4.2因不可抗力导致一方无法履行合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明。双方应协商解决不可抗力事件对合同履行的影响。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。5.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。六、其他条款6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。6.3本合同自双方代表签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：________________代表（签字）：_______________日期：____________________乙方（盖章）：________________代表（签字）：_______________日期：____________________一、附件列表：1.乙方服务方案详细介绍2.乙方服务费用明细表3.员工心理辅导记录表4.员工激励方案实施记录表5.商业秘密、技术秘密和市场信息资料6.不可抗力证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定的服务内容和标准提供服务，或未能在甲方要求的时间内完成服务。2.甲方未能按时支付乙方服务费用。3.双方未能履行保密义务，泄露对方的商业秘密、技术秘密和市场信息。4.因不可抗力事件导致无法履行合同的情况。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中的委托方，即图文管理公司。2.乙方：指合同中的受托方，即心理学和员工激励服务提供商。3.服务内容：指乙方根据甲方需求提供的员工心理辅导、员工激励方案设计、员工培训等服务。4.违约金：指违约方应向守约方支付的赔偿金额，为合同总金额的一定比例。5.不可抗力：指无法预见、无法避免且无法克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.服务内容和标准不明确：双方应详细约定服务内容和标准，以避免歧义。如有需要，可签订补充协议进行明确。2.服务费用支付延迟：甲方应按时支付服务费用，如遇到支付困难，应及时与乙方沟通，协商解决。3.保密义务履行困难：双方应加强保密意识，签订保密协议，明确保密内容和保密期限。4.不可抗力事件处理：双方应共同评估不可抗力事件对合同履行的影响，并协商解决办法。如无法协商一致，可按照合同约定的方式处理。五、所有应用场景：1.甲方为图文管理公司，需要提升员工心理素质和工作积极性。2.甲方为上市公司，需要为员工