花店鲜花保管员聘用合同

花店鲜花保管员聘用合同合同编号：__________一、合同方信息1.1甲方（聘用方）：（1）公司名称：____________________（2）公司地址：____________________（3）法定代表人：____________________（4）联系人：____________________（5）联系电话：____________________1.2乙方（受聘方）：（1）姓名：____________________（2）性别：____________________（3）身份证号码：____________________（4）联系电话：____________________（5）联系地址：____________________二、合同期限本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。三、工作内容3.1乙方担任甲方花店鲜花保管员，负责鲜花的保管、整理、摆放及日常维护等工作。3.2乙方应按照甲方的要求，确保鲜花的品质、数量及摆放位置符合甲方标准。3.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。四、工作时间4.1乙方的工作时间为每周__________天，每天__________小时。4.2乙方应在甲方规定的工作时间内完成工作任务。五、工资待遇5.1乙方的月工资为人民币__________元。5.2乙方的工作业绩将与工资待遇挂钩，具体考核标准由甲方制定。5.3乙方依法享受国家规定的节假日待遇。六、保密条款6.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方花店的商业秘密、客户信息等予以保密。6.2乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。七、合同的变更、解除和终止7.1任何一方提出变更、解除或终止本合同，应提前__________天通知对方。7.2甲方解除或终止本合同时，应支付乙方相应的经济补偿。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。9.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用方）：____________________乙方（受聘方）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.鲜花保管员简历2.身份证明文件3.健康证明文件4.鲜花保管员工作职责说明5.鲜花保管员绩效考核标准6.保密协议7.工作服及劳动防护用品清单8.鲜花保管员培训资料二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间完成工作任务2.乙方未能按照甲方要求保管、整理、摆放鲜花3.乙方泄露甲方商业秘密或客户信息4.乙方违反甲方规章制度5.乙方提前解除或终止合同未能按照约定提前通知对方6.甲方未能按时支付乙方工资及经济补偿三、法律名词及解释：1.鲜花保管员：指在花店从事鲜花保管、整理、摆放等工作的人员。2.合同期限：本合同的有效期，自双方签字（或盖章）之日起至约定终止日期。3.工作时间：乙方根据甲方要求的工作时间，每周工作天数及每天工作小时数。4.工资待遇：乙方按照合同约定所获得的月工资及业绩挂钩待遇。5.保密条款：乙方对甲方花店商业秘密、客户信息等的保密义务。6.违约行为：合同各方未能履行或违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.鲜花保管员工作效率低下：对鲜花保管员进行培训，提高其工作技能和效率。2.鲜花品质受损：加强鲜花进货质量把控，定期对鲜花进行保养维护。3.保密信息泄露：加强保密教育，签订保密协议，对泄露信息的行为进行追责。4.规章制度违反：明确规章制度，加强监督检查，对违规行为进行纠正。5.工资待遇纠纷：按照合同约定支付工资及经济补偿，如有争议可通过协商或法律途径解决。五、所有应用场景：1.花店鲜花需要专业人员进行保管、整理、摆放及日常维护。2.鲜花保管员的工作时间、工资待遇及绩效考核需明