民俗学实习协议

民俗学实习协议合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供民俗学实习机会，为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本实习协议，以便共同遵守。第一条实习内容1.1乙方在甲方实习期间，主要从事民俗学相关的研究、调查、整理等工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的实习任务，并遵守甲方的规章制度。第二条实习期限2.1本实习协议自双方签订之日起生效，实习期限为____个月。2.2实习期满后，如双方同意，可以续签实习协议。第三条实习待遇3.1甲方为乙方提供实习期间的工作指导、培训及必要的学术支持。3.2甲方不向乙方支付实习工资，但可为乙方提供必要的生活补贴，具体金额双方协商确定。3.3乙方在实习期间，如因工作原因导致的人身伤害，甲方应承担相应的赔偿责任。3.4乙方在实习期间，应遵守国家法律法规，不得从事违法活动。第四条知识产权4.1乙方在实习期间所完成的学术成果，包括但不限于论文、研究报告、调查数据等，属于乙方知识产权。4.2甲方对乙方的学术成果享有优先使用权，如需发表或使用，应事先征得乙方同意，并注明乙方为作者。4.3乙方在实习期间所使用的甲方提供的资料、设备等，未经甲方许可，不得擅自泄露、转让或用于其他用途。第五条保密条款5.1乙方在实习期间，应保守甲方的商业秘密、技术秘密和机密信息，不得向任何第三方泄露。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此造成的损失。第六条违约责任6.1甲乙双方应严格按照本实习协议的约定履行各自的权利义务。6.2如一方违反本协议，导致合同无法履行，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。6.3本协议解除或终止后，乙方应立即归还甲方提供的所有资料、设备等，并承担因此产生的费用。第七条争议解决7.1甲乙双方在履行本实习协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本实习协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本实习协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________日期：__________乙方（签字）：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方学术成果证明文件3.甲方提供的资料、设备清单4.甲方商业秘密、技术秘密和机密信息清单5.实习任务书6.培训记录7.实习评价表二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定完成实习任务的，视为违约。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息的，视为违约。3.乙方在实习期间从事违法活动的，视为违约。4.甲方未按照约定提供实习指导、培训及学术支持的，视为违约。5.甲方未按照约定支付生活补贴的，视为违约。三、法律名词及解释：1.民俗学：指研究民间风俗、习惯、信仰、语言等非物质文化遗产的学科。2.实习：指学生在大学或其他教育机构学习期间，到企事业单位进行实践锻炼的活动。3.知识产权：指权利人对其创作的智力劳动成果依法享有的专有权利。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密信息：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止泄露，并承担相应赔偿责任。3.乙方从事违法活动：立即终止实习协议，报告相关部门处理，并要求乙方承担相应法律责任。4.甲方未提供实习指导、培训及学术支持：与甲方沟通，明确甲方的义务，要求甲方及时提供所需支持。5.甲方未支付生活补贴：与甲方沟通，明确支付义务，要求甲方按时支付生活补贴。五、所有应用场景：1.