2024年度教育培训合同：专业技能培训服务协议3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教育培训合同：专业技能培训服务协议本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二条培训项目概述2.1培训目标2.2培训内容2.3培训形式2.4培训时间第三条培训师资3.1师资要求3.2师资安排3.3师资变动第四条培训场地与设施4.1场地要求4.2设施要求4.3场地与设施安排第五条培训费用5.1费用构成5.2付款方式5.3付款时间第六条培训资料与教材6.1资料要求6.2教材要求6.3资料与教材提供第七条培训考核与评估7.1考核方式7.2评估标准7.3考核结果第八条培训服务保障8.1服务内容8.2服务期限8.3服务质量第九条合同变更与解除9.1变更条件9.2解除条件9.3变更与解除程序第十条违约责任10.1违约情形10.2违约责任承担10.3违约赔偿第十一条保密条款11.1保密内容11.2保密期限11.3违反保密责任第十二条争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决程序12.3争议解决地点第十三条合同生效与终止13.1生效条件13.2生效时间13.3终止条件13.4终止程序第十四条其他14.1合同附件14.2合同份数14.3合同签署日期第一部分：合同如下：第一条合同双方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名称：1.1.2甲方地址：1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方联系电话：1.2乙方基本信息1.2.1乙方名称：1.2.2乙方地址：1.2.3乙方法定代表人：1.2.4乙方联系电话：第二条培训项目概述2.1培训目标2.1.1提升甲方人员专业技能2.1.2培养甲方人员实际操作能力2.1.3提高甲方人员综合素质2.2培训内容2.2.1专业理论知识2.2.2实践操作技能2.2.3行业发展趋势2.3培训形式2.3.1面授课程2.3.2网络远程教学2.3.3企业内训2.4培训时间2.4.1培训周期：自合同签订之日起三个月内完成2.4.2每周培训时间：2天2.4.3具体培训时间另行商定第三条培训师资3.1师资要求3.1.1具备相关专业背景和丰富实践经验3.1.3具备相应的教师资格证书3.2师资安排3.2.1乙方负责安排具备资质的师资团队3.2.2师资团队人数：不少于3人3.2.3师资团队组成：理论讲师、实践讲师、助教3.3师资变动3.3.1未经双方同意，乙方不得擅自更换师资3.3.2如遇特殊情况，乙方需提前5个工作日通知甲方第四条培训场地与设施4.1场地要求4.1.2场地面积：不少于100平方米4.1.3场地设施：投影仪、音响设备、白板等4.2设施要求4.2.1实践操作设备：与培训内容相关的设备和工具4.2.2学习资料：教材、资料、案例等4.3场地与设施安排4.3.1乙方负责提供符合要求的培训场地与设施4.3.2甲方需提前5个工作日通知乙方场地使用需求第五条培训费用5.1费用构成5.1.1师资费用5.1.2场地与设施费用5.1.3资料与教材费用5.1.4其他费用5.2付款方式5.2.1甲方在合同签订后5个工作日内支付50%的预付款5.2.2剩余50%的款项在培训结束后10个工作日内支付5.3付款时间5.3.1预付款：合同签订后5个工作日内5.3.2剩余款项：培训结束后10个工作日内第六条培训资料与教材6.1资料要求6.1.1教材、资料、案例等学习资料6.1.2资料内容与培训内容相符6.2教材要求6.2.1乙方提供正版教材6.2.2教材内容完整、准确6.3资料与教材提供6.3.1乙方在培训前将教材、资料等提供给甲方6.3.2甲方需在培训结束后归还教材、资料等第七条培训考核与评估7.1考核方式7.1.1理论考核：书面考试、实践操作考核7.1.2评估方式：现场评估、远程评估7.2评估标准7.2.1理论考核：根据考核结果评定等级7.2.2实践操作考核：根据操作技能评定等级7.3考核结果7.3.1甲方对考核结果有异议，可向乙方提出申诉7.3.2乙方在接到申诉后5个工作日内给予答复第八条培训服务保障8.1服务内容8.1.1乙方提供专业的培训服务，确保培训效果8.1.2乙方负责解答培训过程中的疑问8.1.3乙方提供必要的技术支持8.2服务期限8.2.1培训服务期限为合同签订之日起至培训结束8.2.2培训结束后，乙方提供为期3个月的售后服务8.3服务质量8.3.1乙方确保培训师资的专业性和教学质量8.3.2乙方定期对培训效果进行跟踪评估8.3.3乙方根据评估结果调整培训方案第九条合同变更与解除9.1变更条件9.1.1甲方提出书面变更申请，经双方协商一致9.1.2变更内容不影响合同核心条款9.2解除条件9.2.1任何一方违约，对方有权解除合同9.2.2因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同9.3变更与解除程序9.3.1变更或解除合同需以书面形式通知对方9.3.2双方应在收到通知后5个工作日内给予答复第十条违约责任10.1违约情形10.1.1乙方未按约定提供培训服务10.1.2甲方未按约定支付培训费用10.1.3双方违反保密条款10.2违约责任承担10.2.1乙方违约，应向甲方支付违约金，金额为合同总金额的10%10.2.2甲方违约，应向乙方支付违约金，金额为合同总金额的10%10.3违约赔偿10.3.1违约方应赔偿对方因此遭受的直接经济损失10.3.2违约赔偿金额由双方协商确定第十一条保密条款11.1保密内容11.1.1双方在履行合同过程中获取的对方商业秘密11.1.2任何与合同相关的技术、财务、市场等信息11.2保密期限11.2.1保密期限自合同签订之日起至合同终止后5年11.3违反保密责任11.3.1违反保密条款，造成对方损失的，应承担相应的法律责任第十二条争议解决12.1争议解决方式12.1.1双方协商解决12.1.2争议无法协商解决，提交合同签订地人民法院诉讼解决12.2争议解决程序12.2.1双方应在争议发生后30日内协商解决12.2.2协商不成，可提交合同签订地人民法院诉讼12.3争议解决地点12.3.1合同签订地人民法院第十三条合同生效与终止13.1生效条件13.1.1双方签字盖章13.1.2甲方支付预付款13.2生效时间13.2.1合同自双方签字盖章之日起生效13.3终止条件13.3.1合同履行完毕13.3.2双方协商一致解除合同13.3.3合同约定的其他终止条件13.4终止程序13.4.1双方以书面形式通知对方合同终止13.4.2双方在合同终止后30日内办理相关手续第十四条其他14.1合同附件14.1.1培训课程安排表14.1.2培训师资简历14.1.3其他相关文件14.2合同份数14.2.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份14.3合同签署日期14.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1本合同中所述的第三方，指在甲乙双方合同履行过程中，根据合同约定或经双方协商一致，介入合同履行并提供相关服务的任何个人或组织，包括但不限于中介方、咨询服务提供者、技术支持方、场地提供方等。第二条第三方介入的约定2.1第三方的介入应经甲乙双方书面同意，并签订补充协议或附件。2.2第三方的介入不应影响本合同的有效性和甲乙双方的合同权利义务。第三条第三方的责权利3.1第三方应按照合同约定或补充协议的要求，履行其职责，提供约定的服务。3.2第三方的权利包括：3.2.1获取合同约定的服务费用；3.2.2要求甲方和乙方履行合同约定的配合义务；3.2.3在其职责范围内，对甲方和乙方的行为提出建议或意见。3.3第三方的义务包括：3.3.1按照合同约定提供专业、高效的服务；3.3.2对甲方和乙方的商业秘密和合同内容保密；3.3.3在服务过程中，发现甲方或乙方的违约行为，应及时通知双方。第四条第三方的责任限额4.1第三方在履行合同过程中，因自身原因导致甲方或乙方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。4.2第三方的责任限额由甲乙双方在补充协议或附件中约定，但不得超过合同总金额的一定比例，如10%。4.3若第三方因故意或重大过失导致甲方或乙方遭受损失，第三方应全额赔偿。第五条第三方与其他各方的划分5.1第三方与甲方的关系：5.1.1第三方应根据合同约定，直接向甲方提供服务；5.1.2甲方应向第三方支付约定的服务费用；5.1.3甲方对第三方的服务有监督权，但不得干涉第三方在专业领域内的判断。5.2第三方与乙方的责任划分：5.2.1第三方在履行合同过程中，若出现违约行为，乙方有权要求第三方承担违约责任；5.2.2乙方应协助第三方完成合同约定的服务，但乙方不对第三方的服务质量承担直接责任。5.3第三方与甲乙双方的关系：5.3.1第三方应遵守甲乙双方签订的合同及补充协议；5.3.2第三方应保持中立，不参与甲乙双方的争议；5.3.3第三方在履行合同过程中，若出现争议，应提交甲乙双方协商解决。第六条第三方的退出机制6.1第三方在合同履行过程中，若因自身原因无法继续履行合同，应提前30日书面通知甲乙双方，并采取必要措施确保合同履行不受影响。6.2甲乙双方有权在第三方无法履行合同义务时，要求第三方退出合同，并承担相应的责任。第七条第三方变更的程序7.1若需变更第三方，甲乙双方应书面协商一致，并签订新的补充协议或附件。7.2新的第三方应具备与原第三方相同或更高的资质和能力，并接受甲乙双方的审核。第八条补充协议的效力8.1本合同的补充协议或附件与本合同具有同等法律效力。8.2任何对本合同的补充或修改，均应以书面形式进行，并由甲乙双方签字盖章。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程安排表详细要求：包括培训课程名称、培训时间、培训地点、培训师资、培训内容等。说明：本附件用于明确培训的具体安排，确保培训的顺利进行。2.培训师资简历详细要求：包括师资姓名、职称、专业背景、工作经验、教学成果等。说明：本附件用于展示师资团队的资质和能力，增强甲方对乙方师资的信心。3.培训场地与设施清单详细要求：包括场地名称、场地地址、场地面积、设施设备清单等。说明：本附件用于确认培训场地和设施是否符合合同要求，确保培训环境舒适。4.培训资料与教材清单详细要求：包括教材名称、作者、出版社、版本号等。说明：本附件用于明确培训所需资料和教材的详细信息，便于甲方准备学习材料。5.培训考核评估表详细要求：包括考核方式、评估标准、考核时间等。说明：本附件用于规范培训考核流程，确保考核的公平性和有效性。6.第三方服务协议详细要求：包括第三方名称、服务内容、服务期限、费用等。说明：本附件用于明确第三方介入的具体事项，确保第三方服务的质量和效率。7.保密协议详细要求：包括保密内容、保密期限、违约责任等。说明：本附件用于保障甲乙双方的商业秘密，维护双方合法权益。8.合同变更通知详细要求：包括变更事项、变更原因、变更内容等。说明：本附件用于记录合同变更情况，确保合同内容的准确性。9.违约赔偿协议详细要求：包括违约情形、赔偿金额、赔偿方式等。说明：本附件用于明确违约责任和赔偿标准，保障合同双方的权益。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1乙方未按约定提供培训服务；1.2甲方未按约定支付培训费用；1.3第三方未按约定提供服务；1.4双方违反保密条款；1.5双方未按约定履行合同变更程序。2.责任认定标准：2.1乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付违约金，金额为合同总金额的10%；2.2甲方未按约定支付培训费用，应向乙方支付违约金，金额为未支付费用总额的10%；2.3第三方未按约定提供服务，应向甲乙双方承担违约责任，赔偿因此造成的直接经济损失；2.4违反保密条款，违约方应承担相应的法律责任；2.5双方未按约定履行合同变更程序，应承担相应的违约责任。3.示例说明：3.1示例一：若乙方未按约定提供培训服务，导致甲方人员无法按时参加培训，乙方应向甲方支付违约金10000元。3.2示例二：若甲方未按约定支付培训费用，乙方有权暂停培训服务，并要求甲方支付欠款及违约金。3.3示例三：若第三方在提供服务过程中出现重大失误，导致甲方遭受损失，第三方应赔偿甲方因此造成的直接经济损失。全文完。2024年度教育培训合同：专业技能培训服务协议1本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1培训机构名称及地址1.2培训机构法定代表人及联系方式1.3培训对象名称及地址1.4培训对象代表人及联系方式2.培训课程内容2.1培训课程名称2.2培训课程目标2.3培训课程大纲2.4培训课程时间安排2.5培训课程地点3.培训师资3.1师资队伍构成3.2师资力量及资质3.3师资培训及考核4.培训方式及教学手段4.1培训方式4.2教学手段及设施4.3培训课程进度及考核5.学员报名及缴费5.1学员报名条件5.2学员报名流程5.3学费收取及支付方式5.4学费减免及退费政策6.合同履行及违约责任6.1合同履行期限6.2合同履行地点6.3违约责任及处理方式7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违反保密条款的责任8.知识产权及成果归属8.1培训课程知识产权归属8.2培训成果知识产权归属8.3知识产权侵权责任9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决地点9.3争议解决机构10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同解除程序10.3合同终止条件10.4合同终止程序11.合同变更及补充11.1合同变更条件11.2合同变更程序11.3合同补充及附件12.其他约定事项12.1合作交流12.2行业规范及政策12.3其他约定事项13.合同生效及终止13.1合同生效条件13.2合同终止条件13.3合同生效日期13.4合同终止日期14.合同附件14.1培训课程大纲14.2培训师资介绍14.3学员报名表14.4其他相关文件第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1培训机构名称：专业培训中心1.2培训机构地址：市区路号1.3培训机构法定代表人：1.5培训对象名称：科技有限公司1.6培训对象地址：市区路号1.7培训对象代表人：2.培训课程内容2.1培训课程名称：《高级数据分析与处理》2.2培训课程目标：使学员掌握数据分析的基本理论、方法和工具，提高数据分析和处理能力。2.3培训课程大纲：数据收集、数据清洗、数据存储、数据挖掘、数据分析、数据可视化等。2.4培训课程时间安排：2024年3月1日至2024年4月30日，共8周，每周六、日上课，共计16天。2.5培训课程地点：市区路号专业培训中心3.培训师资3.1师资队伍构成：由具有丰富实践经验和教学经验的资深讲师担任。3.3师资培训及考核：定期对讲师进行培训，确保教学质量和教学水平。4.培训方式及教学手段4.1培训方式：理论教学与案例分析相结合。4.2教学手段及设施：多媒体教室、投影仪、笔记本电脑、网络等。4.3培训课程进度及考核：每阶段课程结束后进行考核，考核合格者可获得结业证书。5.学员报名及缴费5.1学员报名条件：具备一定的计算机基础知识，对数据分析感兴趣。5.2学员报名流程：通过培训机构官网、电话或现场报名。5.3学费收取及支付方式：学费人民币10,000元，报名时支付50%作为定金，剩余50%在开课前支付。5.4学费减免及退费政策：学员因故无法参加培训，可在开课前一周提出退费申请，扣除10%手续费后退回剩余学费。6.合同履行及违约责任6.1合同履行期限：自双方签订本合同之日起至培训课程结束之日止。6.2合同履行地点：市区路号专业培训中心。6.3违约责任及处理方式：若一方违约，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。7.保密条款7.1保密内容：双方在合同履行过程中涉及到的商业秘密、技术秘密等。7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后3年。7.3违反保密条款的责任：违反保密条款的一方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失。第一部分：合同如下：8.知识产权及成果归属8.1培训课程知识产权归属：本培训课程及相关资料、课件、教学工具等知识产权归专业培训中心所有。8.2培训成果知识产权归属：学员在培训过程中所产生的研究成果、作业、论文等知识产权归学员本人所有，但培训机构有权无偿使用这些成果进行宣传和推广。8.3知识产权侵权责任：若因知识产权侵权导致第三方索赔，由侵权方承担全部责任，另一方无需承担任何责任。9.争议解决9.1争议解决方式：双方应友好协商解决争议，协商不成时，任何一方均有权向合同履行地人民法院提起诉讼。9.2争议解决地点：市区人民法院。9.3争议解决机构：双方同意在争议解决过程中，可委托仲裁委员会进行仲裁。10.合同解除及终止10.1合同解除条件：如一方违反合同约定，另一方有权解除合同。10.2合同解除程序：提出解除合同一方应在解除事由发生之日起3日内通知对方，并书面送达。10.3合同终止条件：合同履行完毕或双方协商一致解除合同。10.4合同终止程序：合同终止后，双方应结清所有费用，并妥善处理未尽事宜。11.合同变更及补充11.1合同变更条件：经双方协商一致，可对合同内容进行变更。11.2合同变更程序：变更内容应以书面形式经双方签字盖章后生效。11.3合同补充及附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力。12.其他约定事项12.1合作交流：双方可就培训相关事宜进行合作交流，共同提升培训质量。12.2行业规范及政策：双方应遵守国家相关行业规范和政策，共同维护行业健康发展。12.3其他约定事项：双方同意的其他事项，如需变更或补充，应按本合同第十一条规定执行。13.合同生效及终止13.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同终止条件：合同履行完毕或双方协商一致解除合同。13.3合同生效日期：2024年3月1日。13.4合同终止日期：根据合同终止条件确定。14.合同附件14.1培训课程大纲14.2培训师资介绍14.3学员报名表14.4其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的界定与职责15.1第三方概念：本合同中“第三方”是指除合同双方（甲方：科技有限公司，乙方：专业培训中心）之外的，参与本合同履行过程中的任何个人、机构或组织。15.2第三方介入形式：第三方介入包括但不限于中介方、顾问、技术支持、认证机构等。15.3第三方介入职责：第三方应根据合同约定或双方协商确定的职责范围，提供相应的服务或协助。16.第三方介入的审批与通知16.1介入审批：任何第三方介入本合同前，必须经甲方和乙方共同书面同意。16.2介入通知：乙方应在第三方介入前，以书面形式通知甲方，并明确第三方的介入目的、职责和预期效果。17.第三方介入的责任与义务17.1第三方责任：第三方应按照合同约定或双方协商的职责范围，承担相应的责任和义务。17.2第三方义务：第三方应遵守国家法律法规、行业规范和合同约定，维护甲乙双方的合法权益。18.第三方责任的明确与限额18.1责任明确：第三方责任应在本合同中明确界定，包括但不限于服务质量、保密义务、合同履行等。18.2责任限额：第三方责任限额应根据第三方提供服务的性质、难度和预期效果等因素确定，并在合同中明确约定。19.第三方与其他各方的划分说明19.1责任划分：第三方责任与甲方、乙方责任应明确划分，第三方仅对其自身行为负责，不承担甲方或乙方的直接责任。19.2争议解决：若第三方行为导致甲方或乙方遭受损失，应由第三方承担相应责任，甲方或乙方可向第三方追偿。19.3信息保密：第三方应遵守合同约定，对甲方和乙方的商业秘密和技术秘密进行保密，不得泄露给任何第三方。20.第三方介入的合同条款补充20.1合同补充条款：乙方应在合同中增加第三方介入的相关条款，包括第三方介入的审批程序、职责范围、责任限额、保密义务等。20.2补充条款的生效：补充条款自双方签字盖章之日起生效，与本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的合同解除21.1合同解除条件：若第三方违反合同约定，甲方或乙方有权解除与第三方的合作关系，并追究其责任。21.2合同解除程序：甲方或乙方应书面通知乙方解除合同，并说明解除理由。22.第三方介入的争议处理22.1争议解决：第三方介入引发的争议，应通过协商解决；协商不成的，可依法向合同履行地人民法院提起诉讼。22.2争议处理费用：第三方介入引发的争议处理费用，由责任方承担。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.培训课程大纲详细要求：包含课程名称、目标、大纲、进度安排、考核方式等内容。说明：大纲应详细列出课程的具体内容和考核标准，为学员提供清晰的学习路径。2.培训师资介绍详细要求：包括讲师姓名、学历、工作经历、授课经验、专业资质等。说明：师资介绍有助于学员了解讲师背景，增强对培训质量的信心。3.学员报名表详细要求：包含学员姓名、联系方式、工作单位、报名课程、缴费信息等。说明：报名表是学员报名的重要文件，用于记录学员基本信息和缴费情况。4.合同签署页详细要求：包含甲方、乙方、法定代表人签字，以及签订日期。说明：合同签署页是合同生效的证明，应妥善保管。5.保密协议详细要求：明确保密内容、保密期限、违约责任等。说明：保密协议用于保护双方的商业秘密和技术秘密。6.知识产权归属证明详细要求：证明培训课程及相关资料、课件、教学工具等知识产权的归属。说明：知识产权归属证明是保护双方知识产权的重要文件。7.第三方合作协议详细要求：明确第三方介入的具体事项、职责、权利和义务。说明：第三方合作协议是第三方介入合同履行的重要补充。8.违约赔偿协议详细要求：明确违约行为的认定标准、赔偿金额、支付方式等。说明：违约赔偿协议是保护双方权益的重要文件。说明二：违约行为及责任认定：1.学员违约行为及责任认定违约行为：未按时参加培训、不遵守课堂纪律、泄露课程内容等。责任认定：学员应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。示例：学员未按时参加培训三次，应支付违约金人民币500元。2.乙方违约行为及责任认定违约行为：未按合同约定提供培训服务、未按时提供培训资料、教学质量不达标等。责任认定：乙方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿学员损失、退还学费等。示例：乙方未按时提供培训资料，应退还学员已缴纳学费的10%作为赔偿。3.第三方违约行为及责任认定违约行为：未按合同约定提供服务质量、泄露商业秘密、违反保密协议等。责任认定：第三方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、停止违约行为等。示例：第三方泄露商业秘密，应赔偿甲方经济损失人民币10,000元。全文完。2024年度教育培训合同：专业技能培训服务协议2本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1培训机构名称及地址1.2培训学员姓名及联系方式2.培训课程内容2.1培训课程名称2.2培训课程大纲2.3培训课程时间安排3.培训师资及教学方法3.1培训教师资质及授课经验3.2培训教学方法及考核方式4.培训教材及资料4.1培训教材及资料清单4.2教材及资料提供方式5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额5.2费用支付时间节点5.3支付方式6.培训场地及设施6.1培训场地地址及环境6.2培训设施及设备7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.培训学员权益保障8.1学员退费政策8.2学员投诉处理8.3学员权益保护9.培训成果及考核9.1培训成果评估标准9.2考核方式及结果10.合同解除及终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除及终止后的处理11.违约责任11.1违约情形11.2违约责任承担12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构12.3争议解决期限13.其他约定事项13.1不可抗力13.2合同附件13.3合同生效14.合同签署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1培训机构名称：教育培训中心1.2培训机构地址：省市区路号1.3培训学员姓名：2.培训课程内容2.1培训课程名称：高级平面设计2.2培训课程大纲：2.2.1设计基础理论2.2.2素材获取与处理2.2.3图像处理软件应用2.2.4设计项目实战2.3培训课程时间安排：2.3.1开课时间：2024年3月1日2.3.2结课时间：2024年5月31日2.3.3每周授课时间：周六、周日，上午9:0012:00，下午13:0017:003.培训师资及教学方法3.2培训教学方法：3.2.1理论讲解与实操相结合3.2.2小组讨论与项目实战3.2.3定期辅导与答疑4.培训教材及资料4.1培训教材及资料清单：4.1.1平面设计基础理论教材4.1.2图像处理软件教程4.1.3设计项目案例集4.2教材及资料提供方式：4.2.1纸质教材：学员报名时提供4.2.2电子版教材：开课前通过邮箱发送5.培训费用及支付方式5.1培训费用总额：8000元5.2费用支付时间节点：5.2.1报名时支付定金：2000元5.2.2开课前支付余款：6000元5.3支付方式：5.3.1银行转账5.3.2支付5.3.3支付6.培训场地及设施6.1培训场地地址及环境：教育培训中心内，环境舒适，设施齐全6.2培训设施及设备：6.2.1多媒体教室：配备投影仪、电脑等设备6.2.2设计专用软件：Photoshop、Illustrator等6.2.3设计打印设备：彩色打印机、复印机等7.保密条款7.1保密内容：双方在培训过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、客户信息等7.2保密期限：合同签订之日起至合同终止后2年7.3违约责任：如有违约，违约方应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的损失8.培训学员权益保障8.1学员退费政策：8.1.1学员在开课前7天提出退学，可全额退还已支付学费8.1.2学员在开课后7天内提出退学，退还已支付学费的80%8.1.3学员在开课后超过7天提出退学，不予退费8.2学员投诉处理：8.2.1学员对培训过程中遇到的问题，可向培训机构提出书面投诉8.2.2培训机构在收到投诉后3个工作日内给予回复8.2.3学员对回复不满意，可向相关监管部门投诉8.3学员权益保护：8.3.1培训机构保证学员在学习过程中的合法权益8.3.2学员在培训期间的人身安全由培训机构负责9.培训成果及考核9.1培训成果评估标准：9.1.1理论知识掌握程度9.1.2实际操作技能水平9.1.3创新能力和团队合作能力9.2考核方式及结果：9.2.1平时考核：占最终成绩的30%9.2.2期末考核：占最终成绩的70%9.2.3考核结果合格者，可获得培训机构颁发的结业证书10.合同解除及终止10.1合同解除条件：10.1.1双方协商一致10.1.2学员因特殊原因需退学10.1.3培训机构无法继续履行合同10.2合同终止条件：10.2.1培训课程结束后10.2.2合同期限届满10.3合同解除及终止后的处理：10.3.1双方应在合同解除或终止后15个工作日内完成财务结算10.3.2培训机构应在合同终止后5个工作日内退还学员未使用的培训费用11.违约责任11.1违约情形：11.1.1培训机构未按约定提供培训服务11.1.2学员未按约定支付培训费用11.1.3双方违反保密条款11.2违约责任承担：11.2.1违约方应承担相应的法律责任11.2.2违约方应赔偿对方因此遭受的损失12.争议解决12.1争议解决方式：12.1.1双方协商12.1.2仲裁12.1.3诉讼12.2争议解决机构：12.2.1市仲裁委员会12.2.2市人民法院12.3争议解决期限：12.3.1争议发生后30日内解决12.3.2争议解决期限自争议发生之日起计算13.其他约定事项13.1不可抗力：13.1.1因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任13.1.2不可抗力事件发生后，双方应及时通知对方13.2合同附件：13.2.1培训课程安排表13.2.2培训教材及资料清单13.3合同生效：13.3.1本合同自双方签字盖章之日起生效13.3.2本合同一式两份，双方各执一份第二部分：第三方介入后的修正14.第三方介入14.1第三方概念14.1.1本合同中所称第三方，是指除甲方（培训机构）和乙方（学员）之外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介方、担保方、技术服务提供方等。14.2第三方责任限额14.2.1第三方在履行本合同时，其责任限额由双方在合同中明确约定，并在合同附件中详细列出。14.2.2第三方责任限额包括但不限于因第三方责任导致的培训服务中断、培训质量不达标、学员权益受损等情况。14.3第三方介入方式14.3.1第三方介入需经甲方和乙方同意，并以书面形式明确第三方介入的具体事项和责任范围。14.3.2第三方介入后，原合同条款中涉及第三方责任的条款，应进行调整，以适应第三方介入后的实际情况。14.4第三方权利与义务14.4.1.1依法获得报酬14.4.1.2参与培训服务的监督与评估14.4.1.3在其责任范围内对培训服务的改进与优化14.4.2.1严格按照合同约定履行职责14.4.2.2对甲方和乙方提供的信息保密14.4.2.3因自身原因导致的违约行为，承担相应责任14.5第三方与其他各方的划分说明14.5.1第三方与甲方的关系：14.5.1.1第三方作为甲方提供服务的合作伙伴，其行为后果由甲方承担。14.5.1.2甲方对第三方的行为负有监督责任。14.5.2第三方与乙方的关系：14.5.2.1第三方作为乙方接受服务的提供方，其行为后果由乙方承担。14.5.2.2乙方对第三方的服务享有监