传媒学院教授聘用协议

传媒学院教授聘用协议合同编号：__________一、甲方（聘用方）：名称：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________二、乙方（受聘方）：姓名：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________电子邮箱：__________地址：__________鉴于甲方为一家具有独立法人资格的传媒学院，乙方具备教授资格和丰富的教学经验，为了规范甲乙双方的合作关系，经双方友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位和职责1.1乙方担任甲方教授的职位，负责教授传媒相关课程，开展学术研究，指导学生实习等。1.2乙方应按照甲方的教学计划和教学大纲，制定详细的教学方案，并按照约定时间完成教学任务。1.3乙方应积极参与甲方的学术研究和科研项目，提高甲方教学和科研水平。1.4乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益。第二条聘用期限2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2如双方同意续约，应提前______个月书面通知对方。第三条待遇3.1甲方应按照乙方的职称和实际工作量，支付乙方约定的薪酬。3.3甲方应按照国家和地方的有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第四条保密条款4.1双方在合作过程中可能涉及到的商业秘密、技术秘密、教学资料等，未经对方同意，不得向第三方泄露。4.2双方应按照我国有关保密法律、法规的规定，履行保密义务。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。5.2如双方因不可抗力导致本协议无法履行，双方互不承担违约责任。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________法定代表人（签字）：__________日期：______年______月______日一、附件列表：1.乙方教授资格证明文件2.乙方学历及工作经历证明文件3.教学计划和大纲4.学术研究和科研项目计划5.社会保险和住房公积金缴纳证明6.甲方教学资源和设施清单7.乙方办公设施需求清单二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付乙方薪酬，或低于约定标准的支付薪酬。2.甲方未为乙方提供约定的工作条件和环境。3.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。4.乙方未按约定时间完成教学任务，或教学质量不符合甲方要求。5.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或教学资料。6.双方未按约定履行保密义务。7.双方未按约定解决争议，或未履行友好协商义务。三、法律名词及解释：1.独立法人资格：指具备法人条件，能够独立承担民事责任，经工商行政管理部门依法登记注册的单位。2.教授资格：指具有教授职称，具备相应的教育教学能力和学术研究水平。3.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，依法由用人单位和职工共同缴纳的一种社会保障制度。4.住房公积金：指国家为保障职工住房权益，由用人单位和职工共同缴纳的一种住房储蓄。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.薪酬支付问题：甲方应及时、足额支付乙方薪酬，如发生延迟或不足，应按约定支付违约金，并赔偿损失。2.工作条件和环境问题：甲方应确保提供乙方所需的工作条件和环境，如无法满足，应协商解决或调整。3.社会保险和住房公积金问题：甲方应依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金，如未缴纳，应补缴并承担相应责任。4.教学任务问题：乙方应按约定时间完成教学任务，如无法按时完成，应提前与甲方沟通，协商解决。5.保密义务问题：双方应履行保密义务，如发生泄露，违约方应承担违约责任，支付违约金，并赔偿损失。6.争议解决问题：双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。五、所有应用场景：1.甲方为传媒学院，乙方为具备教授资格和丰富教学经验的教授。2.甲方需要乙方担任教授职位，负责教学、