2024年新款货车司机劳动协议范本下载版B版

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2024年新款货车司机劳动协议范本版B版本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（用人单位）：详细名称1.2乙方（劳动者）：详细姓名、身份证号码1.3货车：车辆类型、车牌号码、行驶证号等第二条：合同期限2.1合同的开始日期：年月日2.2合同的结束日期：年月日第三条：工作内容3.1乙方的工作岗位：货车司机3.2乙方的工作地点：详细地址3.3乙方的工作时间：按照甲方规定的作息时间执行第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇：人民币（大写）元整（小写）元/月4.2工资发放时间：每月日4.3奖金、补贴等：按照甲方制定的规定执行第五条：劳动条件5.1乙方的工作环境：符合国家相关法律法规的要求5.2劳动保护：甲方应提供乙方劳动保护用品，并保障乙方的人身安全第六条：休息休假6.1乙方享有国家法定的休息日、节假日待遇6.2乙方请假：按照甲方制定的规定执行第七条：社会保险7.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费用7.2乙方应承担的个人部分：由乙方自行缴纳第八条：劳动争议解决8.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议8.2如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第九条：合同的变更、解除和终止9.1合同的变更：双方协商一致，并书面确认9.2合同的解除：双方协商一致，并书面确认9.3合同的终止：按照本合同约定的结束日期自然终止第十条：违约责任10.1双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任10.2违约金的计算：按照甲方制定的规定执行第十一条：其他约定11.2双方应遵守国家法律法规，不得从事违法乱纪的活动第十二条：合同的签订12.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份12.2本合同经双方签字（或盖章）后生效第十三条：合同的补充13.1如本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议13.2补充协议与本合同具有同等法律效力第十四条：合同的解除或终止14.1本合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续14.2本合同解除或终止后，乙方不得要求甲方支付任何经济补偿或赔偿第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（用人单位）：具体名称，注册地址，联系方式1.2乙方（劳动者）：具体姓名，身份证号码，联系方式1.3货车：车辆类型，车牌号码，车辆识别代码，行驶证号等第二条：合同期限2.1合同的开始日期：具体年月日2.2合同的结束日期：具体年月日，或根据实际情况双方协商确定第三条：工作内容3.1乙方的工作岗位：货车司机，负责货物运输及相关工作3.2乙方的工作地点：甲方指定的工作地点，包括可能的出差地点3.3乙方的工作时间：按照甲方规定的作息时间执行，包括可能的加班第四条：劳动报酬4.1乙方的工资待遇：基本工资为人民币（大写）元整（小写）元/月，包括但不限于基本工资、岗位工资、奖金、补贴等4.2工资发放时间：每月具体日之前4.3奖金、补贴等：按照甲方制定的规定执行，包括但不限于安全奖、效益奖等第五条：劳动条件5.1乙方的工作环境：符合国家相关法律法规的要求，甲方应提供安全、卫生的工作环境5.2劳动保护：甲方应提供乙方劳动保护用品，并保障乙方的人身安全，包括但不限于安全帽、劳保鞋、劳保服等第六条：休息休假6.1乙方享有国家法定的休息日、节假日待遇6.2乙方请假：乙方如有特殊情况需要请假，应提前向甲方申请，甲方根据实际情况批准第七条：社会保险7.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险7.2乙方应承担的个人部分：由乙方自行缴纳，甲方代扣代缴第八条：劳动争议解决8.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议8.2如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第九条：合同的变更、解除和终止9.1合同的变更：双方协商一致，并书面确认9.2合同的解除：双方协商一致，并书面确认9.3合同的终止：按照本合同约定的结束日期自然终止第十条：违约责任10.1双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任10.2违约金的计算：按照甲方制定的规定执行第十一条：其他约定11.2双方应遵守国家法律法规，不得从事违法乱纪的活动第八条：劳动争议解决8.1双方应通过友好协商解决合同履行过程中的争议8.2如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼8.3双方同意，仲裁是解决劳动争议的最终方式，仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力8.4仲裁请求应在争议发生之日起60日内提出，否则视为放弃仲裁请求第九条：合同的变更、解除和终止9.1合同的变更：双方协商一致，并书面确认9.2合同的解除：双方协商一致，并书面确认9.3合同的终止：按照本合同约定的结束日期自然终止9.4合同解除或终止后，乙方应立即停止工作，交还所有甲方提供的工具和证件9.5合同解除或终止后，甲方应支付乙方工资、加班费、奖金等，但依法不需要支付经济补偿金或赔偿金第十条：违约责任10.1双方违反合同约定的，应承担相应的违约责任10.2违约金的计算：按照甲方制定的规定执行10.3乙方未按约定完成工作任务，甲方有权扣除相应的工资作为违约金10.4甲方未按约定支付工资、奖金等，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失第十一条：其他约定11.2双方应遵守国家法律法规，不得从事违法乱纪的活动11.3双方同意，本合同的任何修改、补充都需要书面形式，经双方签字或盖章后生效11.4本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力第十二条：合同的签订12.1本合同由甲乙双方于具体年月日签订，并经双方签字或盖章12.2本合同自签字或盖章之日起生效，有效期为具体年数第十三条：合同的补充13.1如本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议13.2补充协议与本合同具有同等法律效力13.3补充协议应经双方签字或盖章，并注明签订日期第十四条：合同的解除或终止14.1本合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，包括但不限于交还工作证件、工作服等14.2本合同解除或终止后，乙方不得要求甲方支付任何经济补偿或赔偿，除非依法规定14.3本合同解除或终止后，甲方应在合同解除或终止之日起15日内，为乙方办理相关社会保险关系的转移或解除手续第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方（用人单位）注册证明文件附件二：乙方（劳动者）身份证明文件附件三：货车行驶证和车辆登记证明附件四：工作岗位职责说明附件五：工作时间和休息休假制度附件六：工资支付办法和奖金制度附件七：社会保险缴纳办法和社会保险手册附件八：劳动保护用品清单附件九：合同变更、解除和终止申请表附件十：劳动争议调解申请书附件十一：违约金计算公式说明附件的详细要求和说明：附件一：应提供最新的注册证明文件，包括营业执照、组织机构代码证、税务登记证等。附件二：应提供乙方的身份证复印件，并在合同签订前进行核对。附件三：应提供货车的行驶证和车辆登记证明复印件，确保车辆合法合规。附件四：应详细说明乙方的工作岗位职责，包括工作任务、工作标准等。附件五：应明确工作时间、休息时间、节假日安排等，以及加班的计算方式。附件六：应详细说明工资支付办法，包括基本工资、岗位工资、奖金等的计算方式和支付时间。附件七：应提供社会保险缴纳办法和社会保险手册，明确甲乙双方的责任和义务。附件八：应列出劳动保护用品的种类和数量，确保乙方的工作安全。附件九：应提供合同变更、解除和终止的申请表模板，明确申请程序和审批流程。附件十：应提供劳动争议调解申请书的模板，明确申请程序和调解机构。附件十一：应详细说明违约金的计算公式，以及违约行为的认定标准。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付工资、奖金等。2.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。3.甲方未提供乙方劳动保护用品，或提供的用品不符合安全标准。4.乙方未按时完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。5.乙方未遵守甲方制定的工作时间和休息休假制度。6.乙方未遵守国家法律法规，从事违法乱纪的活动。违约责任认定：1.甲方违约行为，乙方有权要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失。2.乙方违约行为，甲方有权扣除相应的工资作为违约金，并有权解除合同。3.违约金的计算按照附件十一提供的公式进行。示例说明：如果甲方未按时支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付违约金，并赔偿因此造成的损失，如迟延支付工资导致的乙方经济损失。说明三：法律名词及解释：1.用人单位：指依法设立的企业、个体工商户、事业单位和其他组织，为本合同的甲方。2.劳动者：指与用人单位建立劳动关系的自然人，为本合同的乙方。3.货车司机：指驾驶货车进行货物运输的员工。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会福利制度，包括养老保险、医疗保险、失业保