2024年实习协议：大学实习生与公司3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年实习协议：大学实习生与公司本合同目录一览1.实习生基本信息1.1实习生姓名1.2实习生性别1.3实习生身份证号码1.4实习生联系方式1.5实习生所在院校1.6实习生专业2.公司基本信息2.1公司名称2.2公司地址2.3公司联系电话2.4公司联系人3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称3.2实习岗位职责3.3实习岗位工作内容3.4实习岗位工作地点4.实习时间4.1实习开始日期4.2实习结束日期4.3实习期限5.实习待遇5.1实习工资5.2工作时间5.3工作餐5.4住宿安排6.实习协议签订6.1协议签订日期6.2协议签订地点6.3协议双方代表签字7.实习生权利与义务7.1实习生权利7.2实习生义务8.公司权利与义务8.1公司权利8.2公司义务9.实习生培训9.1培训内容9.2培训时间9.3培训地点9.4培训考核10.实习考核10.1考核标准10.2考核时间10.3考核方式10.4考核结果11.保密条款11.1保密范围11.2保密期限11.3保密措施12.解除与终止12.1解除条件12.2终止条件12.3解除与终止程序12.4解除与终止后的责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构13.3争议解决费用14.其他14.1法律适用14.2合同生效14.3合同变更14.4合同解除14.5合同终止14.6合同附件第一部分：合同如下：1.实习生基本信息1.1实习生姓名：1.2实习生性别：男1.3实习生身份证号码：110101199003071.4实习生联系方式：138001380001.5实习生所在院校：北京大学1.6实习生专业：计算机科学与技术2.公司基本信息2.1公司名称：北京科技有限公司2.2公司地址：北京市朝阳区路号2.3公司联系电话：01056782.4公司联系人：3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称：软件开发实习生3.2实习岗位职责3.2.1参与软件项目的需求分析、设计、编码和测试3.2.2协助完成软件项目的维护和优化3.2.3参与编写技术文档3.2.4完成领导交办的其他工作3.3实习岗位工作内容3.3.1学习掌握软件开发的基本知识和技能3.3.2参与实际项目开发，提高实际操作能力3.3.3与团队成员进行有效沟通，协同工作3.3.4按时提交实习成果3.4实习岗位工作地点：北京科技有限公司4.实习时间4.1实习开始日期：2024年7月1日4.2实习结束日期：2024年9月30日4.3实习期限：3个月5.实习待遇5.1实习工资：人民币3000元/月5.2工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时5.3工作餐：提供午餐5.4住宿安排：公司不提供住宿，实习生自行解决6.实习协议签订6.1协议签订日期：2024年6月20日6.2协议签订地点：北京科技有限公司会议室6.3协议双方代表签字6.3.1实习生代表：6.3.2公司代表：7.实习生权利与义务7.1实习生权利7.1.1获得实习岗位相关的工作指导和培训7.1.2按照实习协议获得实习工资和福利待遇7.1.3在实习期间享有合法权益7.2实习生义务7.2.1遵守公司规章制度和实习协议7.2.2积极完成实习任务，提高自身能力7.2.3维护公司利益，保守公司秘密8.公司权利与义务8.1公司权利8.1.1对实习生进行工作指导和考核8.1.2保障实习生的合法权益8.1.3要求实习生遵守公司规章制度8.2公司义务8.2.1为实习生提供必要的实习条件和工作环境8.2.2对实习生的实习成果进行保密8.2.3按时支付实习工资和福利待遇9.实习生培训9.1培训内容9.1.1软件开发基础知识9.1.2编程语言学习（如Java、Python等）9.1.3项目管理及团队协作技巧9.2培训时间9.2.1培训周期：1个月9.2.2每周培训时间：2天9.3培训地点9.3.1公司内部培训室9.3.2外部专业培训机构9.4培训考核9.4.1考核形式：笔试、实操9.4.2考核内容：培训期间所学知识及技能掌握情况10.实习考核10.1考核标准10.1.1实习生工作态度10.1.2实习生工作能力10.1.3实习果质量10.2考核时间10.2.1考核周期：实习期满前一周10.2.2考核日期：2024年9月24日10.3考核方式10.3.1项目成果展示10.3.2案例分析10.3.3考核官提问10.4考核结果10.4.1考核优秀：实习期满后可获得公司推荐信10.4.2考核合格：实习期满后可获得实习证明10.4.3考核不合格：实习期满后不发放实习证明11.保密条款11.1保密范围11.1.1公司的商业秘密11.1.2实习项目的技术资料11.1.3公司的客户信息11.2保密期限11.2.1自协议签订之日起至协议终止后2年11.3保密措施11.3.1实习生不得在实习期间对外泄露公司保密信息11.3.2实习生离职后不得利用在实习期间获取的公司保密信息12.解除与终止12.1解除条件12.1.1实习生提出解除实习协议12.1.2公司提出解除实习协议12.2终止条件12.2.1实习期满12.2.2双方协商一致12.3解除与终止程序12.3.1实习生需提前一个月书面通知公司12.3.2公司需在接到通知后一个月内办理相关手续12.4解除与终止后的责任12.4.1实习生需归还公司提供的所有物品12.4.2公司需退还实习生已支付的实习工资13.争议解决13.1争议解决方式13.1.1协商解决13.1.2仲裁13.2争议解决机构13.2.1中国国际经济贸易仲裁委员会13.3争议解决费用13.3.1争议解决费用由败诉方承担14.其他14.1法律适用14.1.1本协议适用中华人民共和国法律14.2合同生效14.2.1本协议自双方代表签字之日起生效14.3合同变更14.3.1合同任何一方的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认14.4合同解除14.4.1本协议解除条件如下：14.4.1.1实习生或公司违反本协议约定；14.4.1.2实习生或公司因不可抗力原因无法继续履行本协议；14.4.1.3实习生或公司经协商一致解除本协议。14.5合同终止14.5.1本协议终止条件如下：14.5.1.1实习期满；14.5.1.2实习生或公司按照本协议约定解除合同；14.5.1.3本协议约定的其他终止条件。14.6合同附件14.6.1本合同附件包括但不限于：14.6.1.1实习生个人简历14.6.1.2实习生身份证复印件14.6.1.3实习生实习期间工作计划第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲方（公司）和乙方（实习生）以外的任何个人、组织或实体，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务商等。15.2第三方介入原因15.2.1甲方和乙方根据本合同约定，有权邀请第三方参与合同的执行，以提供专业服务或协助合同目标的实现。15.3第三方责任限额15.3.1第三方的责任限额应根据第三方服务的性质和合同的具体约定来确定。除非本合同另有约定，第三方的责任限额不超过甲方和乙方之间因第三方介入而产生的直接经济损失。15.4第三方责任界定15.4.1第三方的责任仅限于其提供的服务或协助，且仅在其服务或协助过程中发生的错误或疏忽所致的损失。15.4.2第三方的责任不涵盖因甲方或乙方自身原因导致的损失。15.5第三方权利15.5.1第三方有权根据本合同约定，收取相应的服务费用。15.5.2第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和协助，以完成其服务。15.6第三方义务15.6.1第三方应按照本合同约定，提供高质量的服务。15.6.2第三方应遵守甲方和乙方的保密协议，保护甲方和乙方的商业秘密。16.甲方和乙方在第三方介入时的额外条款16.1甲方义务16.1.1甲方应确保第三方具备完成合同约定服务的能力和资质。16.1.2甲方应与第三方签订保密协议，确保第三方遵守保密义务。16.1.3甲方应监督第三方的工作，确保其服务符合合同要求。16.2乙方义务16.2.1乙方应配合第三方的工作，提供必要的协助和资源。16.2.2乙方应监督第三方的工作，确保其服务符合合同要求。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的关系17.1.1第三方与甲方之间的关系由双方另行签订的服务合同或合作协议约定。17.1.2第三方对甲方承担的责任和权利，不涉及本合同规定的甲方和乙方之间的权利义务。17.2第三方与乙方的关系17.2.1第三方与乙方之间的关系由双方另行签订的服务合同或合作协议约定。17.2.2第三方对乙方承担的责任和权利，不涉及本合同规定的甲方和乙方之间的权利义务。17.3第三方与其他各方的责任划分17.3.1第三方对甲方和乙方的责任仅限于其提供服务的内容。17.3.2甲方和乙方对第三方提供的服务不承担责任，除非存在甲方或乙方自身的原因。18.第三方介入的合同变更18.1任何第三方介入的合同变更，需经甲方、乙方和第三方协商一致，并以书面形式确认。18.2合同变更不影响本合同中其他条款的效力。19.第三方介入的争议解决19.1任何因第三方介入产生的争议，应通过协商解决。19.2协商不成的，任何一方均可向合同约定的争议解决机构提起仲裁或诉讼。20.第三方介入的终止20.1第三方介入的终止，需经甲方、乙方和第三方协商一致。20.2第三方介入终止后，甲方和乙方应按照本合同约定处理与第三方相关的后续事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生个人简历要求：详细记录实习生的教育背景、工作经历、技能特长等信息。2.实习生身份证复印件要求：清晰、完整地复印实习生的身份证正反面。说明：用于甲方核实实习生身份，确保实习生信息真实有效。3.实习生实习期间工作计划要求：详细列出实习期间的工作目标、时间安排、预期成果等。说明：用于实习生明确实习目标，确保实习期间工作有序进行。4.保密协议要求：明确保密范围、保密期限、保密措施等。说明：用于甲方和乙方保护双方商业秘密，防止信息泄露。5.第三方服务协议要求：明确第三方提供服务的具体内容、费用、期限、责任等。说明：用于规范第三方介入后的服务关系，保障各方权益。6.争议解决协议要求：明确争议解决方式、机构、程序等。说明：用于在发生争议时，为各方提供明确的解决途径。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为1.1.1未按时完成实习任务，影响项目进度。1.1.2违反公司规章制度，造成不良影响。1.1.3泄露公司商业秘密，损害公司利益。责任认定：实习生需承担相应的违约责任，如赔偿公司因违约行为造成的经济损失，并可能面临实习协议解除。2.公司违约行为2.1.1未按时支付实习工资和福利待遇。2.1.2未提供必要的实习条件和工作环境。2.1.3违反保密协议，泄露实习生个人信息。责任认定：公司需承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿实习生因违约行为造成的经济损失，并可能面临实习协议解除。3.第三方违约行为3.1.1未按照约定提供服务质量。3.1.2泄露甲方或乙方商业秘密。3.1.3因第三方原因导致甲方或乙方利益受损。责任认定：第三方需承担相应的违约责任，如赔偿甲方或乙方因违约行为造成的经济损失，并可能面临合同解除。4.争议解决违约行为4.1.1一方拒绝协商或仲裁。4.1.2一方未按照争议解决协议执行裁决。责任认定：违约方需承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿对方因违约行为造成的经济损失。示例说明：若实习生未按时完成实习任务，影响项目进度，公司有权要求实习生赔偿因此造成的经济损失，并可能解除实习协议。若公司未按时支付实习工资，实习生有权要求公司支付违约金，并可能向劳动仲裁委员会提起仲裁。若第三方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求第三方赔偿经济损失，并可能解除与第三方的服务协议。全文完。2024年实习协议：大学实习生与公司1本合同目录一览1.实习生个人信息1.1实习生姓名1.2实习生性别1.3实习生身份证号码1.4实习生联系方式1.5实习生所在学校1.6实习生所学专业2.实习单位信息2.1公司名称2.2公司地址2.3联系人姓名2.4联系人电话2.5联系人邮箱3.实习岗位与内容3.1实习岗位名称3.2实习岗位描述3.3实习岗位职责3.4实习岗位要求4.实习时间安排4.1实习开始时间4.2实习结束时间4.3实习周期4.4实习期间休息安排5.实习薪资与待遇5.1实习工资标准5.2工资支付方式5.3工资支付时间5.4社会保险和公积金5.5补贴和福利6.实习考核与评价6.1考核方式6.2考核内容6.3评价标准6.4评价结果7.实习期间纪律与要求7.1实习纪律7.2实习要求7.3违规处理8.实习期间保密条款8.1保密内容8.2保密期限8.3违约责任9.实习结束后的处理9.1实习报告9.2资料归档9.3实习证明10.违约责任与争议解决10.1违约责任10.2争议解决方式11.合同生效与终止11.1合同生效时间11.2合同终止条件11.3合同终止程序12.合同附件12.1附件一：实习生简历12.2附件二：实习岗位说明书12.3附件三：实习考核标准13.合同签订与签字13.1合同签订时间13.2签字确认13.3签字代表14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.实习生个人信息1.1实习生姓名：1.2实习生性别：男1.3实习生身份证号码：56199001051.4实习生联系方式：138001380001.5实习生所在学校：大学1.6实习生所学专业：计算机科学与技术2.实习单位信息2.1公司名称：科技有限公司2.2公司地址：市区路号2.3联系人姓名：2.4联系人电话：139001390003.实习岗位与内容3.1实习岗位名称：软件开发实习生3.2实习岗位描述：负责参与公司项目的软件开发工作，包括需求分析、设计、编码、测试等。3.3实习岗位职责：3.3.1参与项目需求讨论，协助项目经理进行需求分析。3.3.2根据设计文档进行编码工作，确保代码质量。3.3.3参与单元测试，发现并解决代码中的问题。3.3.4协助测试团队进行集成测试和系统测试。3.4实习岗位要求：3.4.1熟悉至少一种编程语言（如Java、Python等）。3.4.2具备一定的数据库操作能力。3.4.3熟悉软件开发生命周期。4.实习时间安排4.1实习开始时间：2024年6月1日4.2实习结束时间：2024年8月31日4.3实习周期：3个月4.4实习期间休息安排：每周休息一天，节假日按国家规定执行。5.实习薪资与待遇5.1实习工资标准：每月人民币2000元整。5.2工资支付方式：每月底前通过银行转账支付至实习生指定账户。5.3工资支付时间：每月25日。5.4社会保险和公积金：根据国家相关规定，由公司为实习生缴纳社会保险和公积金。5.5补贴和福利：提供午餐补贴，每月人民币300元整；提供一定数量的公司纪念品。6.实习考核与评价6.1考核方式：实习期间，由实习导师对实习生的工作表现进行定期考核。6.2考核内容：工作态度、专业技能、团队协作、问题解决能力等。6.3评价标准：6.3.1工作态度：积极主动、认真负责、遵守纪律。6.3.2专业技能：掌握基本编程技能，能够独立完成工作任务。6.3.3团队协作：与团队成员保持良好沟通，共同完成任务。6.3.4问题解决能力：遇到问题时能够独立思考，寻求解决方案。6.4评价结果：根据考核结果，实习生将被评定为优秀、良好、合格或不合格。7.实习期间纪律与要求7.1实习纪律：7.1.1实习生应遵守国家法律法规，遵守公司规章制度。7.1.2实习生应按时到岗，不得无故迟到、早退或旷工。7.1.3实习生应保持工作场所的整洁和秩序。7.2实习要求：7.2.1实习生应服从实习导师的安排，认真完成工作任务。7.2.2实习生应积极参加公司组织的各类培训和活动。7.2.3实习生应保守公司商业秘密，不得泄露公司信息。8.实习期间保密条款8.1保密内容：8.1.1公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等。8.1.2公司的经营策略、市场分析、财务状况等内部信息。8.1.3实习期间接触到的任何未公开的文件、数据、代码等。8.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止后两年。8.3违约责任：如实习生违反保密条款，泄露公司秘密，应立即停止泄露行为，并承担相应的法律责任。9.实习结束后的处理9.1实习报告：实习结束后，实习生应提交一份书面实习报告，内容包括实习经历、收获与体会等。9.2资料归档：实习生应将实习期间使用的资料、文件等归档，并交还公司。9.3实习证明：实习结束后，公司将为实习生出具实习证明，证明其实习经历。10.违约责任与争议解决10.1违约责任：任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。10.2争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。11.合同生效与终止11.1合同生效时间：本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同终止条件：11.2.1实习时间期满。11.2.2实习生因故提前结束实习。11.2.3公司因故终止实习。11.3合同终止程序：合同终止前，双方应进行必要的交接工作，包括但不限于资料归档、工资结算等。12.合同附件12.1附件一：实习生简历12.2附件二：实习岗位说明书12.3附件三：实习考核标准13.合同签订与签字13.1合同签订时间：2024年5月15日13.2签字确认：本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。13.3签字代表：13.3.1实习生：13.3.2公司代表：14.其他约定事项14.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。14.2本合同如有修改，应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。14.3本合同自双方签字盖章之日起，替代之前所有关于实习事宜的口头或书面协议。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定义：在本合同中，“第三方”是指除甲方（实习单位）和乙方（实习生）之外的任何个人、组织或机构，包括但不限于中介机构、推荐单位、咨询公司、培训机构等。15.2.1甲方为更好地管理实习生，引入中介机构协助；15.2.2乙方为提升实习体验，引入推荐单位提供支持；15.2.3甲方或乙方需要专业机构提供咨询服务或培训。16.第三方的责权利16.1责任：16.1.1第三方应按照甲方或乙方的要求，履行其在合同中的相关职责。16.1.2第三方应对其提供的服务或咨询结果承担相应的责任。16.1.3第三方应保护甲方和乙方的合法权益，不得泄露任何商业秘密或个人隐私。16.2权利：16.2.1第三方有权获得甲方或乙方支付的报酬。16.2.2第三方有权要求甲方或乙方提供必要的配合和支持。16.2.3第三方有权根据合同约定，对实习生进行必要的培训和指导。16.3义务：16.3.1第三方应遵守国家法律法规和本合同的约定。16.3.2第三方应确保其提供的服务或咨询符合行业标准和质量要求。16.3.3第三方应配合甲方和乙方，共同维护实习生的合法权益。17.第三方与其他各方的划分17.1甲方与第三方：甲方应与第三方签订书面协议，明确双方的权利义务，并确保第三方的行为符合本合同的要求。17.3第三方与实习生：第三方应尊重实习生的隐私和权益，不得滥用职权或侵犯实习生的人身权、财产权等。18.第三方的责任限额18.1第三方的责任限额：本合同中，第三方对甲方或乙方的责任限额为甲方或乙方支付给第三方的报酬总额。18.2超出责任限额的情况：若第三方因故意或重大过失造成甲方或乙方损失，且损失超过责任限额，第三方应承担超出部分的赔偿责任。19.第三方的介入程序19.1第三方的介入需经过甲方或乙方的书面同意。19.2甲方或乙方应将第三方介入的情况及时通知对方，并取得对方的书面确认。19.3第三方介入后，甲方、乙方和第三方应共同协商，制定详细的合作方案，并签订补充协议。20.第三方的变更与退出20.1第三方如需变更，应提前通知甲方和乙方，并取得双方的书面同意。20.2第三方如需退出，应提前通知甲方和乙方，并按照合同约定进行交接和清算。21.第三方的不可抗力21.1若因不可抗力导致第三方无法履行本合同义务，第三方有权免除责任，但应及时通知甲方和乙方，并提供相关证明材料。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：实习生简历要求：详细记录实习生的个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等。说明：简历用于甲方了解实习生基本情况，作为实习岗位匹配的依据。2.附件二：实习岗位说明书要求：明确实习岗位的工作内容、职责、任职要求、工作环境等。说明：岗位说明书是实习生了解实习岗位的重要文件，有助于实习生明确工作方向。3.附件三：实习考核标准要求：详细列出考核项目、评分标准、评价方法等。说明：考核标准是实习生评价的重要依据，有助于实习生了解自身表现。4.附件四：实习协议要求：包括双方的权利义务、实习时间、薪资待遇、保密条款等。说明：实习协议是双方合作的基础文件，明确了实习期间的法律关系。5.附件五：实习证明要求：证明实习生的实习经历、实习期间的表现等。说明：实习证明是实习生求职、升学的重要材料。6.附件六：第三方合作协议要求：明确第三方在实习过程中的职责、权利义务、责任限额等。说明：第三方合作协议是第三方介入实习过程的依据。7.附件七：实习报告要求：记录实习生的实习经历、收获与体会等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：1.1实习生未按约定时间到岗或无故迟到、早退、旷工。1.2实习生违反保密条款，泄露公司秘密。1.3实习生不服从实习导师安排，影响实习工作。1.4甲方未按约定支付实习生工资。1.5甲方未按约定提供实习岗位或工作条件。1.6第三方未按约定履行职责，造成损失。2.责任认定标准：2.1实习生违约，甲方有权解除实习协议，并要求实习生承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.2甲方违约，实习生有权解除实习协议，并要求甲方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.3第三方违约，甲方或乙方有权解除与第三方的合作协议，并要求第三方承担违约责任。简要示例说明：1.实习生未按约定时间到岗，累计迟到三次，甲方有权解除实习协议，并要求实习生承担违约责任，如赔偿甲方因此遭受的损失。2.甲方未按约定支付实习生工资，实习生有权解除实习协议，并要求甲方支付工资、赔偿损失及支付违约金。3.第三方未按约定履行职责，导致实习生实习期间受伤，甲方或乙方有权解除与第三方的合作协议，并要求第三方承担赔偿责任。全文完。2024年实习协议：大学实习生与公司2本合同目录一览1.实习生基本信息1.1实习生姓名1.2实习生性别1.3实习生出生日期1.4实习生身份证号码1.5实习生联系方式1.6实习生家庭住址1.7实习生所在学校1.8实习生所学专业1.9实习生学号2.公司基本信息2.1公司名称2.2公司地址2.3公司联系方式2.4公司法定代表人2.5公司经营范围3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称3.2实习岗位职责3.3实习岗位要求4.实习期限4.1实习开始时间4.2实习结束时间4.3实习期限变更5.实习时间安排5.1实习每周工作时间5.2实习加班规定5.3实习休假制度6.实习待遇6.1实习工资6.2实习补贴6.3社会保险和住房公积金6.4其他福利待遇7.实习生权利义务7.1实习生权利7.2实习生义务8.公司权利义务8.1公司权利8.2公司义务9.实习考核与评价9.1实习考核方式9.2实习评价标准9.3实习考核结果10.实习协议解除与终止10.1实习协议解除条件10.2实习协议终止条件10.3实习协议解除与终止程序11.保密条款11.1保密信息范围11.2保密义务11.3违约责任12.违约责任12.1实习生违约责任12.2公司违约责任13.争议解决13.1争议解决方式13.2争议解决机构14.其他14.1合同生效14.2合同修改14.3合同解除14.4合同附件第一部分：合同如下：1.实习生基本信息1.1实习生姓名：1.2实习生性别：男1.3实习生出生日期：1999年5月15日1.4实习生身份证号码：110101199905151.5实习生联系方式：138001380001.6实习生家庭住址：北京市朝阳区某某路某某小区1号楼2单元302室1.7实习生所在学校：北京理工大学1.8实习生所学专业：计算机科学与技术1.9实习生学号：2019052.公司基本信息2.1公司名称：北京科技有限公司2.2公司地址：北京市海淀区某某路某某大厦10层2.3公司联系方式：01056782.4公司法定代表人：2.5公司经营范围：软件开发、系统集成、技术咨询、技术服务3.实习岗位及职责3.1实习岗位名称：软件工程师实习生3.2实习岗位职责3.2.1协助项目团队成员完成软件开发任务；3.2.2参与项目需求分析、系统设计、编码、测试等工作；3.2.3学习掌握公司开发流程和规范；3.2.4完成导师分配的其他工作任务；3.3实习岗位要求3.3.1具备扎实的计算机基础知识；3.3.2熟悉至少一种编程语言（如Java、Python等）；3.3.4对软件开发有热情，愿意从事相关工作。4.实习期限4.1实习开始时间：2024年7月1日4.2实习结束时间：2024年9月30日4.3实习期限变更4.3.1若实习生因特殊原因需提前或延迟结束实习，应提前一个月向公司提出申请；4.3.2公司根据实际情况审批实习生实习期限的变更。5.实习时间安排5.1实习每周工作时间：周一至周五，每日8小时；5.2实习加班规定5.2.1实习生每周加班不得超过20小时；5.2.2加班工资按公司相关规定支付；5.3实习休假制度5.3.1实习生享有国家法定节假日；5.3.2实习生每月可享受2天休息日。6.实习待遇6.1实习工资：每月人民币3000元；6.2实习补贴：公司提供免费工作餐；6.3社会保险和住房公积金6.3.1实习生在实习期间，公司为其缴纳社会保险和住房公积金；6.3.2具体缴纳比例和金额按国家相关规定执行；6.4其他福利待遇6.4.1实习生享有公司提供的培训机会；6.4.2实习生表现优秀者，公司可提供转正机会。8.实习生权利义务8.1实习生权利8.1.1获得实习岗位的相关培训和指导；8.1.2在实习期间享有劳动保护和劳动安全；8.1.3享有实习期间的工资待遇；8.1.4享有国家规定的休息、休假权利；8.1.5对公司的工作环境和实习条件提出合理建议；8.2实习生义务8.2.1遵守国家法律法规和公司规章制度；8.2.2遵守实习岗位的职责和任务；8.2.3保守公司商业秘密和实习期间知悉的信息；8.2.4完成实习任务，不得擅自离岗或旷工；8.2.5参加公司组织的各项活动。9.公司权利义务9.1公司权利9.1.1对实习生的实习表现进行考核和评价；9.1.2对实习生的实习工作进行指导和监督；9.1.3对违反实习协议的实习生进行处理；9.1.4享有实习生在实习期间产生的知识产权；9.2公司义务9.2.1为实习生提供符合岗位要求的实习环境和条件；9.2.2为实习生提供必要的培训和指导；9.2.3保障实习生的劳动安全和健康；9.2.4按时支付实习生的工资和补贴；9.2.5对实习生的个人隐私予以保护。10.实习考核与评价10.1实习考核方式10.1.1实习生在实习期间应定期接受公司组织的考核；10.1.2考核内容包括实习岗位的职责完成情况、专业技能掌握程度、工作态度等；10.2实习评价标准10.2.1实习生应按照公司制定的实习评价标准进行评价；10.2.2评价标准应包括实习岗位要求、工作成果、团队合作等方面；10.3实习考核结果10.3.1实习生考核结果作为实习协议终止或续签的依据；10.3.2实习生考核结果应记录在案，并通知实习生本人。11.实习协议解除与终止11.1实习协议解除条件11.1.1实习生因个人原因提出解除实习协议；11.1.2公司因实习生违反实习协议或严重违反公司规章制度而提出解除实习协议；11.2实习协议终止条件11.2.1实习期限届满；11.2.2实习生完成实习任务或达到实习目标；11.3实习协议解除与终止程序11.3.1实习生或公司提出解除或终止实习协议，应提前一个月书面通知对方；11.3.2实习协议解除或终止后，双方应按照约定办理相关手续。12.保密条款12.1保密信息范围12.1.1与公司业务、技术、市场相关的所有信息；12.1.2实习生在实习期间知悉的任何非公开信息；12.2保密义务12.2.1实习生在实习期间及实习结束后，均应遵守保密义务；12.2.2未经公司书面同意，实习生不得向任何第三方泄露保密信息；12.3违约责任12.3.1实习生违反保密义务，应承担相应的法律责任。13.违约责任13.1实习生违约责任13.1.1实习生未按约定完成实习任务，应承担相应的违约责任；13.1.2实习生违反保密义务，应承担相应的法律责任；13.2公司违约责任13.2.1公司未按约定支付实习生工资或补贴，应承担相应的违约责任；13.2.2公司违反保密义务，应承担相应的法律责任。14.其他14.1合同生效14.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效；14.2合同修改14.2.1本合同的修改需经双方协商一致，并以书面形式作出；14.3合同解除14.3.1本合同的解除需按照第11条的规定进行；14.4合同附件14.4.1本合同附件包括但不限于实习生简历、实习协议书等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定义15.1.1本合同中“第三方”是指除甲方（公司）和乙方（实习生）以外的任何个人、企业、机构或其他实体，包括但不限于中介机构、培训机构、法律顾问等。15.1.2第三方介入是指为了实现本合同的目的或履行本合同的义务，经甲方或乙方同意，由第三方提供的服务或协助。16.第三方责任16.1第三方责任限额16.1.1第三方在履行本合同过程中产生的任何责任，其责任限额由甲方和乙方在第三方介入协议中约定，并明确写入本合同。16.1.2若第三方责任超出了约定的责任限额，超出部分由甲方和乙方按照各自在第三方介入协议中的责任比例承担。17.第三方权利17.1第三方权利取得17.1.1第三方在履行本合同过程中取得的任何权利，包括但不限于知识产权、合同权利等，应遵守本合同的相关规定。17.1.2第三方权利的取得应取得甲方和乙方的书面同意。18.第三方义务18.1第三方义务履行18.1.1第三方应根据本合同和第三方介入协议的约定，履行其义务。18.1.2第三方应保证其提供的服务的质量和合法性。19.第三方介入协议19.1第三方介入协议的签订19.1.1甲方或乙方如需引入第三方，应与第三方签订书面第三方介入协议。第三方的名称、地址、联系方式；第三方介入的具体内容、范围和期限；第三方应承担的责任和义务；第三方的权利和收益；第三方介入协议的生效条件和期限；第三方介入协议的解除和终止条件；第三方介入协议的争议解决