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文档简介
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年个人职业发展授权培训协议本合同目录一览1.定义与解释1.1合同双方1.2职业发展授权培训1.3培训内容与目标2.培训安排2.1培训时间2.2培训地点2.3培训方式3.培训费用3.1费用总额3.2付款方式3.3付款期限4.培训内容4.1培训课程4.2培训教材4.3培训讲师5.培训考核与评价5.1考核方式5.2评价标准5.3考核结果6.合同期限6.1培训期限6.2合同生效日期6.3合同终止条件7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3违约责任8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决机构8.3争议解决程序9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任9.3违约赔偿10.合同解除10.1解除条件10.2解除程序10.3解除后果11.合同变更11.1变更条件11.2变更程序11.3变更后果12.通知与送达12.1通知方式12.2送达地址12.3送达方式13.不可抗力13.1不可抗力事件13.2不可抗力通知13.3不可抗力处理14.合同附件14.1附件清单14.2附件内容第一部分:合同如下:1.定义与解释1.1合同双方1.1.3本合同中,甲方提供职业发展授权培训,乙方接受培训并支付相应费用。1.2职业发展授权培训1.2.1培训名称:______职业发展授权培训。1.2.2培训内容:包括但不限于______、______、______等课程。1.2.3培训目标:提升乙方在______领域的专业技能和职业素养。1.3培训内容与目标1.3.1培训内容将按照甲方提供的培训大纲执行,包括理论课程、实践操作、案例分析等。
a.掌握______;
b.能够独立完成______;
c.提升工作效率______。2.培训安排2.1培训时间2.1.1培训总时长为______天,具体培训时间安排如下:
a.理论课程:______天;
b.实践操作:______天;
c.案例分析:______天。2.1.2培训时间将根据乙方的工作安排进行调整,但不得影响培训效果。2.2培训地点2.2.1培训地点为______,具体地址为______。2.3培训方式2.3.1培训方式包括但不限于课堂讲授、小组讨论、实践操作、案例分析等。2.3.2甲方将提供必要的培训设施和教学资源。3.培训费用3.1费用总额3.1.1培训费用总额为人民币______元。3.2付款方式3.2.1乙方应在培训开始前支付培训费用总额的______%,即人民币______元。3.2.2剩余费用在培训结束后______个工作日内一次性支付。3.3付款期限3.3.1乙方应在培训开始前支付首期费用。3.3.2剩余费用应在培训结束后______个工作日内支付。4.培训内容4.1培训课程
a.______课程;
b.______课程;
c.______课程。4.2培训教材
a.______教材;
b.______教材;
c.______教材。4.3培训讲师4.3.1甲方将邀请具有丰富经验和专业知识的讲师进行授课。5.培训考核与评价5.1考核方式5.1.1培训考核包括理论考核和实践考核。5.1.2理论考核采用闭卷考试形式,实践考核采用现场操作或作品评审形式。5.2评价标准5.2.1理论考核评价标准为:
a.______;
b.______;
c.______。5.3考核结果5.3.1乙方应在培训结束后______个工作日内参加考核。5.3.2考核结果将在______个工作日内公布。6.合同期限6.1培训期限6.1.1培训期限自______年______月______日至______年______月______日。6.2合同生效日期6.2.1本合同自双方签字盖章之日起生效。6.3合同终止条件
a.乙方未按约定支付培训费用;
b.甲方提供的培训不符合合同约定;
c.双方协商一致解除本合同。8.保密条款8.1保密内容8.1.1乙方在培训期间及培训结束后,对甲方提供的培训内容、商业秘密、技术资料等信息均负有保密义务。8.2保密期限8.2.1乙方对本合同项下保密信息的保密义务自本合同签订之日起至保密信息公开或乙方离职后______年止。8.3违约责任8.3.1如果乙方违反保密义务,向任何第三方泄露或使用保密信息,乙方应承担相应的法律责任,并向甲方支付______元人民币的违约金。9.争议解决9.1争议解决方式9.1.1双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。9.2争议解决机构9.2.1如果协商不成,任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。9.3争议解决程序9.3.1争议解决程序应遵循法律程序和公正原则,确保双方合法权益。10.违约责任10.1违约情形10.1.1任何一方违反本合同的约定,均构成违约。10.2违约责任10.2.1违约方应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因违约造成的损失。10.3违约赔偿10.3.1违约金的具体数额由双方协商确定,但不得低于______元人民币。11.合同解除11.1解除条件
a.一方违约,且违约方在收到解除通知后______日内未采取补救措施;
b.发生不可抗力事件,导致本合同无法履行;
c.双方协商一致解除本合同。11.2解除程序11.2.1解除合同应书面通知对方,并自通知到达对方之日起解除。11.3解除后果11.3.1合同解除后,双方应按照约定结算各自的权利义务。12.通知与送达12.1通知方式12.1.1除非另有约定,所有通知应以书面形式发送。12.2送达地址12.2.1双方的送达地址为本合同中各自指定的地址。12.3送达方式
a.邮寄;
b.传真;
c.电子邮件。13.不可抗力13.1不可抗力事件13.1.1不可抗力事件包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。13.2不可抗力通知13.2.1发生不可抗力事件时,受影响的一方应在______小时内以书面形式通知对方。13.3不可抗力处理13.3.1不可抗力事件导致本合同无法履行时,双方应协商解决,必要时可延长合同期限或解除合同。14.合同附件14.1附件清单
a.培训课程大纲;
b.培训费用明细;
c.培训考核标准。14.2附件内容14.2.1附件内容与本合同具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义15.1.1本合同所称的第三方,是指除甲乙双方之外的,为履行本合同提供相关服务或协助的任何个人或法人。15.2第三方介入的情形
a.需要第三方提供专业服务或技术支持;
b.需要第三方协助进行合同履行的监督和协调;
c.双方认为有必要引入第三方以保障合同履行。15.3第三方选择与责任15.3.1第三方的选择由甲乙双方共同协商确定。15.3.2第三方应具备相应的资质和能力,并承诺履行相应的责任。16.第三方责任限额16.1责任范围16.1.1第三方在本合同项下的责任限于其提供的具体服务或协助范围内。16.2责任限额16.2.1第三方的责任限额为本合同总金额的______%,即人民币______元。16.3超额责任16.3.1如果第三方的行为导致甲乙双方遭受损失,超出责任限额的部分,由第三方承担无限责任。17.第三方与其他各方的关系17.1第三方与甲方的关系17.1.1第三方与甲方之间的关系由甲乙双方另行签订的协议约定。17.2第三方与乙方的关系17.2.1第三方与乙方之间的关系由甲乙双方另行签订的协议约定。17.3第三方与合同履行的关系17.3.1第三方的介入不影响甲乙双方作为合同主体的权利和义务。18.第三方介入的协议18.1第三方介入协议18.1.1甲乙双方应与第三方签订第三方介入协议,明确各方的权利和义务。18.2协议内容
a.第三方的名称、地址、联系方式等基本信息;
b.第三方提供的服务或协助内容;
c.第三方的责任范围和责任限额;
d.第三方的权利和义务;
e.第三方介入的期限和终止条件。19.第三方介入的监督与协调19.1监督19.1.1甲乙双方应共同监督第三方履行其合同义务。19.2协调19.2.1在第三方介入期间,甲乙双方应保持良好沟通,协调解决相关事宜。20.第三方介入的变更与解除20.1变更20.1.1如有需要,甲乙双方可协商变更第三方介入协议的内容。20.2解除20.2.1如有需要,甲乙双方可协商解除第三方介入协议,但需提前______个工作日通知第三方。20.3后果20.3.1第三方介入协议解除后,甲乙双方应按照协议约定处理相关事宜。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.培训课程大纲
要求:详细列出培训课程名称、课时、内容摘要、目标等。
说明:该大纲为培训内容的框架,用于指导培训的实施。2.培训费用明细
要求:列明培训费用构成,包括但不限于报名费、教材费、场地费、讲师费等。
说明:费用明细用于明确双方费用承担情况。3.培训考核标准
要求:设定考核的具体标准,包括理论考核和实践考核的评分细则。
说明:考核标准用于评估乙方培训成果。4.第三方介入协议
要求:详细规定第三方介入的具体条款,包括服务内容、责任范围、费用等。
说明:该协议用于明确第三方与甲乙双方的权利义务。5.保密协议
要求:规定双方保密信息的范围、保密期限和违约责任。
说明:保密协议用于保护双方的商业秘密和隐私。6.争议解决协议
要求:明确争议解决的方式、机构和程序。
说明:该协议用于指导争议解决过程。7.合同解除协议
要求:规定合同解除的条件、程序和后果。
说明:该协议用于处理合同解除相关事宜。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为
a.甲方未按时提供培训服务
b.乙方未按时支付培训费用
c.第三方未按协议提供服务质量
d.双方未按约定履行保密义务
e.争议解决过程中一方故意拖延2.责任认定标准
a.甲方未按时提供培训服务,导致乙方损失,甲方应赔偿乙方实际损失。
b.乙方未按时支付培训费用,每延迟一日,应向甲方支付______元人民币的滞纳金。
c.第三方未按协议提供服务质量,甲方有权要求第三方承担相应责任。
d.双方违反保密义务,泄露对方保密信息,应承担违约责任,并赔偿对方损失。
e.争议解决过程中一方故意拖延,应承担相应责任。3.示例说明
a.甲方未按时提供培训服务,导致乙方培训计划延误,乙方实际损失为人民币______元,甲方应赔偿乙方该损失。
b.乙方未在培训开始前支付首期费用,每延迟一日,乙方应向甲方支付人民币______元的滞纳金。
c.第三方未按协议提供合格的服务,导致乙方培训效果不达标,甲方有权要求第三方承担培训费用的一部分。
d.双方在培训过程中泄露对方商业秘密,乙方发现后,甲方应立即采取措施,并赔偿乙方由此产生的损失。
e.在争议解决过程中,乙方故意拖延,甲方有权要求乙方承担案件受理费及其他合理费用。全文完。2024年个人职业发展授权培训协议1本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1甲方(培训提供方)信息1.2乙方(培训接受方)信息2.培训目的与内容2.1培训目的2.2培训内容2.3培训目标3.培训时间与地点3.1培训时间安排3.2培训地点4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额4.2费用支付方式4.3付款时间节点5.培训师资及教学方法5.1培训师资介绍5.2培训教学方法6.培训资料与设备6.1培训资料提供6.2培训设备使用7.培训效果评估与反馈7.1效果评估方式7.2反馈机制8.合同变更与解除8.1变更条件8.2解除条件8.3变更或解除程序9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.法律适用与争议解决10.1法律适用10.2争议解决方式11.其他约定事项11.1不可抗力11.2通知方式11.3合同附件12.合同生效与终止12.1生效条件12.2终止条件13.合同份数与签署13.1合同份数13.2签署日期与地点14.合同附件清单第一部分:合同如下:1.协议双方基本信息1.1甲方(培训提供方)信息甲方名称:职业发展培训中心甲方地址:市区路号甲方联系人:甲方联系电话:138xxxx55551.2乙方(培训接受方)信息乙方名称:科技有限公司乙方地址:市区路号乙方联系人:乙方联系电话:139xxxx66662.培训目的与内容2.1培训目的提升乙方员工的专业技能和职业素养增强乙方在行业内的竞争力促进乙方员工的个人成长与发展2.2培训内容行业发展趋势分析企业管理知识沟通与团队协作技巧个人职业规划与自我提升2.3培训目标参训员工提升个人综合素质乙方整体团队协作能力得到增强3.培训时间与地点3.1培训时间安排培训周期:2024年3月1日至2024年5月31日培训时长:共计120课时,每周五下午及周六全天3.2培训地点市区路号职业发展培训中心4.培训费用及支付方式4.1培训费用总额培训费用总额为人民币伍万元整(¥50,000.00)4.2费用支付方式乙方应于合同签订之日起五个工作日内支付50%的培训费用剩余50%的培训费用应在培训开始前七个工作日内支付4.3付款时间节点首次付款时间:2024年2月20日前第二次付款时间:2024年3月15日前5.培训师资及教学方法5.1培训师资介绍甲方将邀请具有丰富行业经验和教学经验的讲师进行授课讲师名单及简介将在合同签订后五个工作日内提供5.2培训教学方法理论讲解与实践操作相结合案例分析及小组讨论互动式教学与角色扮演6.培训资料与设备6.1培训资料提供甲方将为每位参训员工提供相关培训教材及辅助资料培训资料可在培训现场领取6.2培训设备使用甲方将提供多媒体教室、投影仪、音响设备等培训所需设备参训员工在培训期间可免费使用上述设备8.合同变更与解除8.1变更条件任何一方提出变更请求,应提前30日以书面形式通知对方变更内容应经双方协商一致,并以书面形式确认8.2解除条件任何一方违约,对方有权解除合同因不可抗力导致合同无法履行,双方均可解除合同合同双方协商一致,可以解除合同8.3变更或解除程序变更或解除合同需书面通知对方,并送达至对方指定地址自书面通知送达之日起,合同变更或解除生效9.保密条款9.1保密内容本合同中涉及的商业秘密、技术秘密、客户信息等双方在培训过程中获取的任何敏感信息9.2保密期限保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年9.3违约责任违反保密条款的,应承担相应的法律责任,包括但不限于赔偿损失10.法律适用与争议解决10.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律10.2争议解决方式双方应友好协商解决合同争议如协商不成,任何一方可向合同签订地人民法院提起诉讼11.其他约定事项11.1不可抗力不可抗力包括自然灾害、战争、政府行为等无法预见、无法避免且无法克服的事件发生不可抗力事件,双方应相互理解,尽力减少损失11.2通知方式除非另有约定,所有通知应以书面形式发送至对方指定地址电子邮件、传真、快递等方式均可作为通知方式11.3合同附件本合同附件包括但不限于培训日程安排表、师资介绍、费用明细表等12.合同生效与终止12.1生效条件双方签字盖章后,本合同自之日起生效12.2终止条件合同期满自然终止双方协商一致解除合同因一方违约导致合同终止13.合同份数与签署13.1合同份数本合同一式两份,甲乙双方各执一份13.2签署日期与地点签署日期:2024年2月10日签署地点:市区路号14.合同附件清单培训日程安排表师资介绍费用明细表保密协议不可抗力事件清单第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入条款15.1第三方概念本合同所指的第三方,包括但不限于中介方、技术服务方、专家顾问、法律顾问等。第三方应具备相应的资质和能力,能够为合同履行提供必要的支持和服务。15.2第三方介入方式第三方介入应以书面形式通知甲乙双方,并获得双方同意。第三方介入的具体方式和责任范围应在合同中明确约定。15.3第三方责任第三方在合同履行过程中应遵守相关法律法规,并按照合同约定履行职责。第三方因自身原因导致的合同履行障碍或损失,由第三方自行承担。15.4第三方权利第三方有权根据合同约定,收取相应的服务费用。第三方有权要求甲乙双方提供必要的协助和支持,包括但不限于信息提供、资源调配等。16.甲乙双方额外条款16.1第三方介入时的通知义务甲乙双方应在第三方介入前,将第三方信息通知对方,包括第三方名称、资质、联系方式等。16.2第三方介入时的费用承担第三方的服务费用由甲乙双方根据合同约定承担,具体费用由双方另行协商确定。16.3第三方介入时的责任划分第三方介入后,甲乙双方仍应按照合同约定履行各自的权利和义务。第三方介入不改变甲乙双方在合同中的责任和义务。17.第三方责任限额17.1第三方责任限额确定第三方责任限额应根据第三方的服务性质、服务内容、服务风险等因素确定。第三方责任限额应在合同中明确约定,并经甲乙双方协商一致。17.2第三方责任限额的调整在合同履行过程中,如遇特殊情况,双方可协商调整第三方责任限额。调整第三方责任限额需书面通知甲乙双方,并经双方确认。17.3第三方责任限额的执行第三方责任限额仅适用于第三方因自身原因导致的合同履行障碍或损失。第三方责任限额不适用于因甲乙双方违约或不可抗力导致的损失。18.第三方介入的合同变更18.1第三方介入后的合同变更第三方介入后,甲乙双方可就合同相关内容进行变更,但需书面通知对方,并经双方确认。18.2第三方介入后的合同解除第三方介入后,如甲乙双方认为有必要解除合同,应按照合同约定进行。18.3第三方介入后的争议解决第三方介入后,如发生争议,甲乙双方应协商解决;协商不成的,可按照合同约定的争议解决方式处理。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.培训日程安排表详细要求和说明:列出培训的具体时间、地点、课程内容、讲师信息等。2.师资介绍详细要求和说明:提供每位讲师的姓名、职称、教育背景、工作经验、授课主题等。3.费用明细表详细要求和说明:列明培训费用的构成、支付方式、付款时间节点等。4.保密协议详细要求和说明:明确保密内容的范围、保密期限、违约责任等。5.不可抗力事件清单详细要求和说明:列举可能发生的不可抗力事件,以及应对措施。6.第三方资质证明文件详细要求和说明:提供第三方介入的资质证明文件,如营业执照、专业许可证等。7.第三方服务协议详细要求和说明:明确第三方介入的具体服务内容、费用、责任等。8.合同变更协议详细要求和说明:记录合同变更的内容、原因、双方签字等。9.合同解除协议详细要求和说明:记录合同解除的原因、双方签字等。10.争议解决协议详细要求和说明:明确争议解决的途径、程序、费用等。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为甲方违约行为:未按时提供培训场地、设备或资料。讲师资质不符合约定。未按时支付培训费用。乙方违约行为:未按时支付培训费用。参训员工未按要求参加培训。提供虚假信息或隐瞒重要事实。2.责任认定标准甲方违约责任:甲方未按时提供培训场地、设备或资料,每延迟一天,应支付乙方相应金额的违约金。讲师资质不符合约定,甲方应赔偿乙方因此遭受的直接经济损失。未按时支付培训费用,每延迟一天,应支付乙方相应金额的违约金。乙方违约责任:乙方未按时支付培训费用,每延迟一天,应支付甲方相应金额的违约金。参训员工未按要求参加培训,乙方应赔偿甲方因此遭受的直接经济损失。提供虚假信息或隐瞒重要事实,乙方应承担相应的法律责任。3.示例说明甲方未按时提供培训场地,导致乙方培训计划推迟一天,甲方应支付乙方1000元违约金。乙方未按时支付培训费用,导致甲方无法按时安排培训,乙方应支付甲方500元违约金。全文完。2024年个人职业发展授权培训协议2本合同目录一览1.定义与解释1.1培训内容定义1.2授权定义1.3合同双方定义2.培训目标与预期成果2.1个人职业发展目标2.2培训预期成果2.3成果评估标准3.培训内容安排3.1培训课程设置3.2培训时间安排3.3培训地点安排4.培训费用与支付4.1费用总额4.2分期支付计划4.3支付方式与时间5.授权范围与限制5.1授权范围5.2授权限制5.3违规处理6.培训实施与监督6.1培训实施流程6.2培训监督机制6.3跟踪记录要求7.个人发展计划7.1计划制定与修订7.2计划实施与调整7.3计划评估与反馈8.个人责任与义务8.1个人发展责任8.2个人学习义务8.3个人保密义务9.合同期限与终止9.1合同期限9.2终止条件9.3终止程序10.保密条款10.1保密信息定义10.2保密义务10.3违反保密的处理11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决程序11.3争议解决地点12.法律适用与管辖12.1法律适用12.2管辖法院13.其他条款13.1不可抗力条款13.2合同附件13.3合同变更14.合同签署与生效14.1签署日期14.2生效条件14.3生效日期第一部分:合同如下:1.定义与解释1.1培训内容定义本合同中所称的“培训内容”包括但不限于专业技能提升、职业素养培养、行业知识拓展等,具体内容以培训计划为准。1.2授权定义本合同中所称的“授权”是指甲方同意乙方在合同约定范围内,使用甲方提供的学习资料、技术资源等进行个人职业发展的权利。1.3合同双方定义甲方:提供培训资源和授权的个人或机构。乙方:接受培训并享有授权的个人。2.培训目标与预期成果2.1个人职业发展目标乙方通过本次培训,提升个人专业技能和职业素养,实现职业发展的短期和长期目标。2.2培训预期成果(1)掌握至少一项新的专业技能;(2)提高个人职业素养;(3)拓展行业知识面;(4)明确个人职业发展方向。2.3成果评估标准甲方将根据培训前后的考核、项目成果、工作表现等对乙方进行评估,评估结果作为合同执行的重要依据。3.培训内容安排3.1培训课程设置(1)专业技能培训;(2)职业素养培训;(3)行业知识培训;(4)实践操作培训。3.2培训时间安排本次培训分为两个阶段,第一阶段为理论学习,第二阶段为实践操作。具体时间安排如下:(1)理论学习阶段:共计4周,每周2天,共计8天;(2)实践操作阶段:共计4周,每周2天,共计8天。3.3培训地点安排本次培训地点为甲方指定的培训场所,具体地址详见培训计划。4.培训费用与支付4.1费用总额本次培训费用总额为人民币壹万元整(¥10,000.00)。4.2分期支付计划培训费用分为两期支付,具体支付计划如下:(1)第一期支付:合同签订后5个工作日内支付人民币伍仟元整(¥5,000.00);(2)第二期支付:培训结束后5个工作日内支付剩余人民币伍仟元整(¥5,000.00)。4.3支付方式与时间乙方应按照甲方指定的支付方式进行支付,具体支付时间详见分期支付计划。5.授权范围与限制5.1授权范围乙方在合同有效期内,可使用甲方提供的培训资料、技术资源等进行个人职业发展,具体范围如下:(1)查阅、复制培训资料;(2)使用甲方提供的技术资源;(3)参加甲方组织的交流活动。5.2授权限制(1)未经甲方同意,不得将授权内容泄露给第三方;(2)不得利用授权内容从事违法活动;(3)不得利用授权内容进行商业用途。5.3违规处理乙方违反本条款规定,甲方有权终止合同,并要求乙方承担相应的法律责任。6.培训实施与监督6.1培训实施流程(1)制定培训计划;(2)通知乙方参加培训;(3)组织实施培训;(4)对培训效果进行评估。6.2培训监督机制甲方将设立专门的监督小组,对培训过程进行监督,确保培训质量。6.3跟踪记录要求乙方应按照甲方要求,定期提交个人发展计划和培训跟踪记录,以便甲方了解培训效果。8.个人责任与义务8.1个人发展责任8.1.1个人发展目标设定8.1.2个人发展计划执行8.1.3个人发展成果提交8.2个人学习义务8.2.1参加培训课程8.2.2完成作业与项目8.2.3学习交流与合作8.3个人保密义务8.3.1保密内容范围8.3.2保密责任承担8.3.3保密措施实施9.合同期限与终止9.1合同期限9.1.1合同起止日期9.1.2合同续签条件9.2终止条件9.2.1合同自动终止情况9.2.2合同协商终止条件9.3终止程序9.3.1终止通知9.3.2终止费用结算9.3.3终止后的责任承担10.保密条款10.1保密信息定义10.2保密义务10.2.1信息保密范围10.2.2信息保密措施10.3违反保密的处理10.3.1违约责任10.3.2法律责任11.争议解决11.1争议解决方式11.1.1内部调解11.1.2仲裁11.1.3司法诉讼11.2争议解决程序11.2.1争议通知11.2.2解决期限11.3争议解决地点12.法律适用与管辖12.1法律适用12.2管辖法院12.3争议解决地点13.其他条款13.1合同附件13.2合同修改与补充13.3合同解释14.合同生效与签署14.1合同生效条件14.2合同签署日期14.3合同签署地点第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定义1.1第三方是指在本合同履行过程中,经甲乙双方同意,提供特定服务或参与合同履行的任何个人、企业或其他组织。2.第三方介入的同意(1)培训课程开发与提供;(2)技术支持与维护;(3)职业咨询与规划;(4)其他甲乙双方认为必要的服务。2.2任何第三方介入均需经甲乙双方书面同意。3.第三方责任3.1第三方在提供服务过程中,应遵守相关法律法规,并承担相应的法律责任。4.第三方责任限额4.1第三方责任限额由甲乙双方根据第三方提供的服务类型和服务内容,在合同中明确约定。(1)因第三方服务导致甲方或乙方财产损失的赔偿;(2)因第三方服务导致甲方或乙方人身伤害的赔偿;(3)因第三方服务导致合同无法履行的违约责任。5.第三方权利(1)根据合同约定收取服务费用;(2)要求甲方或乙方提供必要的信息和资料;(3)在甲方或乙方的监督下,独立开展服务工作。6.第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方、乙方之间的关系为服务提供与接受的关系。6.2第三方不参与甲乙双方的权益分配,不承担甲乙双
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