汽配店员工合同范例

汽配店员工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方经营汽配业务，需要乙方从事相关工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方应当书面通知乙方是否续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方汽配店从事下列工作：

（1）负责销售汽配产品；

（2）为客户提供咨询服务；

（3）协助甲方处理其他相关工作。

2.乙方应按照甲方要求完成工作任务，服从甲方管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作岗位、工作表现等因素，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月的工资为人民币__________元，支付时间为每月____日。

3.甲方按照国家规定向乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

五、劳动保护和社会保险

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

六、劳动合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）乙方怀孕、产假、哺乳期内的；

（2）乙方因工负伤或患职业病，在规定的医疗期内；

（3）乙方依法参加社会活动。

七、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

八、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方工作职责；

（3）社会保险缴费证明；

（4）其他有关文件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（汽配店）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（汽配店员工）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务商）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方经营汽配业务，需要乙方从事相关工作，并委托丙方提供相关服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限与生效

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，甲方有权决定是否续签合同。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方汽配店从事下列工作：

（1）负责销售汽配产品；

（2）为客户提供咨询服务；

（3）协助甲方处理其他相关工作。

2.乙方应严格按照甲方的要求和丙方的服务规范完成工作任务。

三、丙方的服务与责任

1.丙方负责提供以下服务：

（1）为乙方提供必要的工作培训和指导；

（2）监督乙方的工作表现，确保乙方的工作质量；

（3）提供必要的工作工具和设备。

2.丙方对乙方的工作质量和行为承担连带责任。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作岗位、工作表现等因素，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月的工资为人民币__________元，支付时间为每月____日。

3.甲方按照国家规定向乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

六、甲方的权益与利益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，对不符合要求的工作表现有权提出批评和改进要求。

2.甲方有权根据市场情况和经营需要调整乙方的工作内容和职责。

3.甲方享有丙方提供的服务的优先权和选择权。

七、乙方的责任与义务

1.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方任何敏感信息。

2.乙方不得同时为与甲方有竞争关系的其他企业提供服务。

3.乙方违反上述义务的，甲方有权解除本合同，并要求赔偿损失。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.丙方未能履行本合同约定的服务义务，导致乙方工作受影响的，甲方有权要求丙方承担相应的责任。

九、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

十、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

十一、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，丙方留存一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方工作职责；

（3）社会保险缴费证明；

（4）丙方服务规范；

（5）其他有关文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在提高工作效率，确保服务质量，同时减轻甲方的管理负担，实现资源的优化配置。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过设定明确的合同条款，保障自身权益，确保业务运营的稳定性和连续性，同时通过优化管理，提升市场竞争力。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（汽配店）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（汽配店员工）：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力资源公司）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要招聘汽配店员工，乙方希望通过丙方的人力资源服务寻找合适的工作机会，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限与生效

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，乙方有权决定是否续签合同。

二、工作内容与职责

1.乙方在甲方汽配店从事下列工作：

（1）负责销售汽配产品；

（2）为客户提供咨询服务；

（3）协助甲方处理其他相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求和丙方的人力资源服务规范完成工作任务。

三、丙方的服务与责任

1.丙方负责以下服务：

（1）为乙方提供职业介绍和就业指导；

（2）协助乙方与甲方签订劳动合同；

（3）在乙方试用期内提供必要的培训和支持。

2.丙方对乙方的工作机会和职业发展承担推荐和咨询责任。

四、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

五、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作岗位、工作表现等因素，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月的工资为人民币__________元，支付时间为每月____日。

3.甲方按照国家规定向乙方缴纳社会保险费、住房公积金等。

六、乙方的权益与利益

1.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护措施。

2.乙方有权要求甲方按照合同约定支付劳动报酬和福利。

3.乙方有权要求丙方提供专业的职业发展建议和培训机会。

七、甲方的责任与义务

1.甲方应按照合同约定提供乙方的工作岗位和劳动条件。

2.甲方应按照合同约定支付乙方的劳动报酬和福利。

3.甲方不得无故解除劳动合同，如需解除，应提前通知乙方，并支付经济补偿。

八、违约责任

1.甲方违反本合同约定的，乙方有权要求甲方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

2.丙方未能履行本合同约定的服务义务，导致乙方权益受损的，乙方有权要求丙方承担相应的责任。

九、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按合同约定提供劳动条件或劳动报酬；

（2）甲方违反国家劳动法规，侵害乙方合法权益；

（3）乙方因个人原因提出解除劳动合同。

十、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

十一、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，丙方留存一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方