裁剪工用工合同模板

裁剪工用工合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方从事__________行业，需聘请乙方担任裁剪工一职，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的岗位上，按照甲方要求完成裁剪工作。

2.乙方应服从甲方的管理和安排，严格遵守甲方的规章制度。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的地点从事裁剪工作。

四、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作日为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月休息日不少于____天。

五、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的劳动保护用品；

（2）提供工作期间的住宿条件；

（3）提供工作期间的餐饮补贴；

（4）提供年度体检；

（5）其他福利待遇。

六、劳动纪律及违约责任

1.乙方应严格遵守劳动纪律，不得迟到、早退、旷工。

2.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）严重违反国家法律法规，造成甲方损失；

（3）严重违反甲方规章制度，造成甲方损失；

（4）严重违反职业道德，损害甲方声誉。

七、保密条款

1.乙方在甲方任职期间及离职后，应保守甲方商业秘密，不得泄露、传播。

2.乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

八、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.以下情况，甲方可以单方面解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方严重违反国家法律法规，造成甲方损失；

（3）乙方严重违反甲方规章制度，造成甲方损失；

（4）乙方严重违反职业道德，损害甲方声誉。

3.以下情况，乙方可以单方面解除本合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件；

（3）甲方未按照约定缴纳社会保险及住房公积金。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（劳务派遣单位）：__________

鉴于甲方从事__________行业，需聘请乙方担任裁剪工一职，为保障双方权益，甲方通过丙方派遣乙方至甲方工作，甲乙丙三方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的岗位上，按照甲方要求完成裁剪工作。

2.乙方应服从甲方的管理和安排，严格遵守甲方的规章制度。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的地点从事裁剪工作。

四、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作日为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月休息日不少于____天。

五、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的劳动保护用品；

（2）提供工作期间的住宿条件；

（3）提供工作期间的餐饮补贴；

（4）提供年度体检；

（5）其他福利待遇。

六、丙方的责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及合同签订等事务。

2.丙方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.丙方有权解除与乙方的劳动合同，但应提前通知甲方。

4.丙方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、社会保险和福利待遇等。

七、甲方的权益保障

1.甲方有权要求丙方提供乙方的相关资质证明和健康证明。

2.甲方有权监督丙方对乙方的工作管理和培训工作。

3.甲方有权要求丙方对乙方的违法违纪行为进行处理。

4.甲方有权要求丙方在乙方离职后提供离职证明。

八、合同解除与终止

1.本合同因以下原因解除或终止：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重违反国家法律法规；

（3）因不可抗力导致合同无法履行；

（4）双方协商一致解除合同。

2.合同解除或终止后，丙方应立即安排乙方离职，并按照国家规定支付乙方经济补偿。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）丙方派遣协议；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

丙方（劳务派遣单位）：__________

鉴于甲方从事服装加工行业，需要大量裁剪工进行生产，为满足生产需求，甲方通过丙方派遣乙方至甲方工作，甲乙丙三方本着平等互利的原则，达成如下协议，以保障乙方权益为主，同时兼顾甲方利益：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前一个月，如双方无异议，可协商续签。

二、工作内容

1.乙方应在甲方指定的岗位上，按照甲方要求完成裁剪工作。

2.乙方应服从甲方的管理和安排，严格遵守甲方的规章制度。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的地点从事裁剪工作。

四、工作时间及休息休假

1.乙方每日工作时间为____小时，每周工作日为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月休息日不少于____天。

五、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家规定，支付乙方工资，工资标准为____元/月。

2.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

3.甲方为乙方提供以下福利待遇：

（1）提供工作所需的劳动保护用品；

（2）提供工作期间的住宿条件；

（3）提供工作期间的餐饮补贴；

（4）提供年度体检；

（5）其他福利待遇。

六、丙方的责任与权利

1.丙方负责乙方的招聘、培训、管理及合同签订等事务。

2.丙方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.丙方有权解除与乙方的劳动合同，但应提前通知甲方和乙方。

4.丙方应保障乙方的合法权益，包括但不限于劳动报酬、社会保险和福利待遇等。

七、乙方的权益保障

1.乙方有权要求甲方提供符合国家安全标准的劳动保护用品。

2.乙方有权要求甲方提供适宜的工作环境和休息设施。

3.乙方有权要求甲方按照约定支付劳动报酬，并按时缴纳社会保险及住房公积金。

4.乙方有权要求甲方提供培训机会，以提高自身技能和职业素养。

5.乙方有权要求甲方尊重其人格尊严，不得进行侮辱、歧视等行为。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方不得拖欠乙方工资，否则乙方有权要求甲方支付拖欠工资及赔偿金。

2.甲方不得擅自降低乙方工资标准，否则乙方有权要求甲方恢复原工资标准。

3.甲方不得解除与丙方的派遣协议，导致乙方无正当理由失业。

4.甲方不得违反国家规定，擅自安排乙方加班，否则乙方有权拒绝。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商签订补充协议。

3.本合同附件如下：

（1）甲方规章制度；

（2）乙方个人简历；

（3）丙方派遣协议；

（4）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：____年____月____日

乙方为主