茶饮店店长合同范例

茶饮店店长合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方担任甲方茶饮店店长一事，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月，甲方应提前通知乙方是否续签本合同。

二、岗位职责

1.乙方作为甲方茶饮店店长，全面负责茶饮店的日常经营管理，确保茶饮店正常运营。

2.乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度。

3.乙方应负责茶饮店员工的管理、培训、考核及奖惩工作。

4.乙方应确保茶饮店卫生、安全、质量，提升顾客满意度。

5.乙方应积极拓展市场，提高茶饮店知名度。

6.乙方应执行甲方下达的各项任务和决策。

三、薪酬待遇

1.乙方每月工资为人民币______元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方享有甲方为员工提供的各项福利待遇。

四、违约责任

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度；

（2）严重损害甲方利益，给甲方造成重大损失；

（3）泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失；

（4）严重违反职业道德，损害甲方声誉；

（5）严重违反劳动纪律，给甲方造成不良影响。

2.甲方如有下列行为之一，乙方有权解除本合同：

（1）未按时足额支付乙方工资；

（2）未保障乙方合法权益；

（3）强迫乙方加班，未支付加班费；

（4）违反国家规定，侵犯乙方休息休假权利。

五、保密条款

1.乙方应保守甲方商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.本保密条款在本合同终止后继续有效。

六、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方简历；

3.乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为保障茶饮店经营管理的规范化和高效化，特聘请第三方专业机构（以下简称“第三方”）提供专业咨询服务。甲方与乙方（以下简称“乙方”）及第三方就乙方担任甲方茶饮店店长一职，以及第三方提供咨询服务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月，甲方有权根据经营需要决定是否续签本合同。

二、乙方岗位职责

1.乙方作为甲方茶饮店店长，全面负责茶饮店的日常经营管理，确保茶饮店正常运营。

2.乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度。

3.乙方应负责茶饮店员工的管理、培训、考核及奖惩工作。

4.乙方应确保茶饮店卫生、安全、质量，提升顾客满意度。

5.乙方应积极拓展市场，提高茶饮店知名度。

6.乙方应执行甲方下达的各项任务和决策。

三、第三方职责

1.第三方负责为甲方提供茶饮店经营管理方面的专业咨询服务，包括但不限于市场调研、经营策略、人员培训等。

2.第三方应定期向甲方提交工作进展报告及建议。

3.第三方应保证所提供咨询服务的质量和效果。

四、薪酬待遇

1.乙方每月工资为人民币______元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。

3.乙方享有甲方为员工提供的各项福利待遇。

五、权益与责任

1.甲方权益：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导；

（2）甲方有权要求乙方按照甲方的要求调整经营策略；

（3）甲方有权根据乙方的工作表现对其进行奖惩；

（4）甲方有权在合同期满后决定是否续签本合同。

2.乙方责任：

（1）乙方应按照甲方的要求完成各项工作任务；

（2）乙方应保守甲方商业秘密；

（3）乙方应遵守国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度；

（4）乙方应保证茶饮店经营管理的规范化和高效化。

六、违约责任

1.乙方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反国家法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失；

（3）严重违反职业道德，损害甲方声誉；

（4）严重违反劳动纪律，给甲方造成不良影响。

2.第三方如有下列行为之一，甲方有权解除本合同：

（1）未按约定提供专业咨询服务；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）损害甲方利益。

七、保密条款

1.乙方及第三方应保守甲方商业秘密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

2.本保密条款在本合同终止后继续有效。

八、争议解决

1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度；

2.乙方简历；

3.乙方身份证复印件；

4.第三方资质证明。

第三方介入的意义和目的在于为甲方提供专业的咨询服务，确保茶饮店经营管理的规范化和高效化，从而提升茶饮店的竞争力。甲方为主导的目的和意义在于确保自身权益，实现茶饮店的长期稳定发展。通过本合同的签订，甲方得以在保证乙方及第三方权益的前提下，充分发挥自身主导作用，实现茶饮店经营管理的最优状态。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）为提升旗下连锁餐厅的服务质量和顾客体验，特引入第三方餐饮管理顾问公司（以下简称“第三方”）提供专业管理咨询服务。乙方（以下简称“乙方”）作为甲方旗下某连锁餐厅的经理，将接受第三方的管理指导和监督。为明确各方的权利和义务，特订立如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满前______个月，乙方有权根据自身职业规划和工作表现提出续签申请。

二、乙方岗位职责

1.乙方负责餐厅的日常运营管理，确保餐厅服务质量和顾客满意度。

2.乙方需执行甲方和第三方共同制定的管理政策和流程。

3.乙方负责餐厅员工的招聘、培训、考核和激励。

4.乙方需定期向甲方和第三方报告工作进展和经营状况。

三、第三方职责

1.第三方负责对餐厅的运营进行定期评估，提出改进建议。

2.第三方提供针对性的管理培训和咨询服务，提升乙方及员工的业务能力。

3.第三方协助乙方制定和执行餐厅的战略规划。

四、乙方权益

1.乙方享有甲方提供的固定月薪和奖金，具体金额由双方协商确定。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、产假等休假权利。

3.乙方有权参与餐厅重大决策，并提出合理化建议。

4.乙方有权根据第三方建议调整餐厅运营策略，前提需获得甲方批准。

五、违约责任

1.若甲方未按时足额支付乙方工资，乙方有权要求甲方立即支付或解除本合同。

2.若甲方违反国家相关法律法规，导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担相应法律责任。

3.若第三方未按约定提供专业服务，乙方有权要求甲方解除与第三方的合作关系。

六、甲方权利与义务

1.甲方有权监督乙方的工作，确保餐厅运营符合行业标准。

2.甲方需提供必要的资源和支持，包括但不限于培训经费、市场推广等。

3.甲方需在第三方提供的服务基础上，支持乙方的工作，确保餐厅的持续改进。

七、保密条款

1.乙方和第三方对本合同内容以及餐厅的商业秘密负有保密义务。

2.保密义务在本合同终止后依然有效。

八、争议解决

1.双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

乙方为主导的目的和意义在于确保其作为餐厅经理的权益得到充分保障，能够在职业发展中发挥自身的主观能动性，同时