企业总经理任职合同范例

企业总经理任职合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（以下简称“总经理”）：

姓名：__________

性别：__________

出生日期：__________

身份证号码：__________

住所：__________

鉴于甲方为__________行业公司，乙方具备丰富的__________行业管理经验，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方总经理职务相关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、总经理职务

1.乙方同意担任甲方总经理职务，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方在公司任职期间，享有公司章程规定的总经理职权。

二、任期

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.合同期满，如无特殊情况，经双方协商一致，可以续签。

三、薪酬待遇

1.乙方任职期间，每月基本工资为人民币__________元。

2.乙方任职期间，享有公司规定的各项福利待遇。

3.乙方任职期间，如公司业绩达到约定目标，甲方将给予乙方相应的绩效奖金。

四、保密条款

1.乙方应严格遵守公司的保密制度，对公司的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

2.乙方离职后，仍应遵守本合同约定的保密义务，不得泄露公司秘密。

五、离职及违约责任

1.乙方因个人原因离职，应提前__________个月书面通知甲方。

2.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

3.乙方离职后，如违反保密条款，应承担相应的法律责任。

六、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司组织架构图；

（3）公司财务报表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他双方约定的文件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（以下简称“总经理”）：

姓名：__________

性别：__________

出生日期：__________

身份证号码：__________

住所：__________

丙方（以下简称“咨询机构”）：

住所：__________

法定代表人：__________

职务：__________

鉴于甲方为__________行业公司，乙方具备丰富的__________行业管理经验，丙方作为专业咨询机构，为甲方提供管理咨询和人力资源服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任甲方总经理职务及丙方提供相关服务相关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、总经理职务

1.乙方同意担任甲方总经理职务，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方在公司任职期间，享有公司章程规定的总经理职权。

二、丙方职责

1.丙方负责为甲方提供总经理职位招聘、选拔、培训等相关人力资源咨询服务。

2.丙方应确保乙方具备符合甲方要求的职业素质和管理能力。

三、任期与薪酬待遇

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__________年。

2.乙方任职期间，每月基本工资为人民币__________元。

3.丙方提供的人力资源服务费用为人民币__________元/年。

四、甲方的权益与权利

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，确保其履行总经理职责。

2.甲方有权根据公司发展需要，调整乙方的岗位职责和工作内容。

3.甲方有权根据乙方的表现，给予相应的奖励或惩罚。

4.甲方有权在乙方严重违反合同约定或公司规章制度时，单方面解除本合同。

五、乙方的责任与义务

1.乙方应严格遵守国家法律法规、公司规章制度及本合同约定。

2.乙方应全力维护公司利益，保守公司商业秘密。

3.乙方应定期向甲方汇报工作进展及公司经营状况。

六、丙方的权利与义务

1.丙方有权根据合同约定，收取甲方支付的人力资源服务费用。

2.丙方应确保为甲方提供的服务质量，并对乙方的工作进行监督和评估。

3.丙方应及时向甲方反馈乙方的工作情况，并提出改进建议。

七、违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方离职后，如违反保密条款，应承担相应的法律责任。

3.丙方未履行合同义务，导致乙方无法正常履职，甲方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任。

八、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、合同终止

1.本合同期满或双方协商一致解除本合同，合同终止。

2.合同终止后，乙方应将公司所有财产、资料、设备等归还甲方。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司组织架构图；

（3）公司财务报表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他双方约定的文件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

丙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的：

1.丙方作为专业咨询机构，为甲方提供人力资源服务，有助于提高乙方选拔和管理的科学性，降低招聘风险。

2.丙方协助甲方建立健全人力资源管理体系，提高公司整体运营效率。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为合同主导方，享有对乙方工作的监督权和评估权，确保乙方履行职责，维护公司利益。

2.甲方通过设定违约及限制条款，保障自身权益，降低经营风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（以下简称“总经理”）：

姓名：__________

性别：__________

出生日期：__________

身份证号码：__________

住所：__________

丙方（以下简称“顾问团队”）：

住所：__________

法定代表人：__________

职务：__________

鉴于乙方具备丰富的__________行业管理经验，丙方作为专业顾问团队，为乙方提供职业规划、战略咨询和资源对接服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方担任公司总经理职务及丙方提供相关服务相关事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、总经理职务

1.乙方同意担任甲方总经理职务，全面负责公司的日常经营管理。

2.乙方在公司任职期间，享有公司章程规定的总经理职权。

二、丙方职责

1.丙方负责为乙方提供职业发展规划建议，包括但不限于职业路径、技能提升和人际网络建设。

2.丙方协助乙方进行公司战略规划和决策支持，提供市场分析、行业趋势预测等咨询服务。

3.丙方为乙方提供必要的资源对接服务，包括但不限于融资、合作伙伴关系建立等。

三、乙方权益与权利

1.乙方有权要求丙方提供专业、高质量的服务，以满足其职业发展和公司管理需求。

2.乙方有权根据个人发展需要和公司实际情况，调整工作内容和发展方向。

3.乙方有权在丙方未能提供约定服务或服务不符合预期时，要求丙方进行整改或提供补偿。

四、丙方权利与义务

1.丙方有权按照合同约定收取服务费用。

2.丙方有义务按照乙方的需求提供专业、及时的服务。

3.丙方有义务保护乙方的商业秘密和隐私。

五、薪酬待遇

1.乙方任职期间，每月基本工资为人民币__________元。

2.乙方享有公司规定的各项福利待遇。

3.丙方提供的服务费用为人民币__________元/年。

六、违约及限制条款

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任。

2.丙方未能履行合同义务，导致乙方无法正常履职，乙方有权解除本合同，并要求丙方承担相应责任。

3.乙方离职后，如违反保密条款，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决，均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、合同终止

1.本合同期满或双方协商一致解除本合同，合同终止。

2.合同终止后，乙方应将公司所有财产、资料、设备等归还甲方。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司组织架构图；

（3）公司财务报表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他双方约定的文件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

丙方（签字）：

签订日期：__________年__________月__________日

乙方为主导的目的和意