餐厅服务员合同范本

餐厅服务员合同范本精选本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（餐厅）1.2乙方（服务员）第二条：合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条：工作内容3.1乙方的工作岗位3.2乙方的工作职责第四条：工作时间4.1工作时长4.2休息日安排第五条：劳动报酬5.1基本工资5.2奖金及提成5.3社会保险及福利待遇第六条：培训及考核6.1甲方应提供的培训6.2乙方应接受的培训6.3考核标准及方式第七条：保密条款7.1保密内容7.2保密期限第八条：违约责任8.1甲方违约8.2乙方违约第九条：合同的解除和终止9.1合同解除的条件9.2合同终止的条件第十条：争议解决10.1双方协商解决10.2提交仲裁机构解决第十一条：法律适用及争议解决11.1适用法律11.2争议解决方式第十二条：其他约定12.1甲方应提供的条件12.2乙方应遵守的规定第十三条：附件13.1服务员岗位职责描述13.2培训计划及考核标准第十四条：合同的签订、生效和修订14.1合同签订14.2合同生效14.3合同修订第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字之日起生效。2.2合同结束日期：本合同期限为____年，自合同开始日期起计算。除非一方提前终止合同，否则合同将在结束日期自动终止。第三条：工作内容3.1乙方的工作岗位：乙方担任餐厅服务员，负责为顾客提供优质的服务。3.2乙方的工作职责：乙方必须遵守甲方的各项规章制度，按照甲方的要求完成工作任务，包括但不限于为顾客点餐、上菜、清洁餐桌和餐厅卫生等。第四条：工作时间4.1工作时长：乙方每日工作时间不得超过8小时，每周工作时间不得超过44小时。具体工作时间由甲方根据餐厅运营需要合理安排。4.2休息日安排：乙方每周至少享有1天休息日。休息日由甲方根据餐厅运营需要合理安排。第五条：劳动报酬5.1基本工资：乙方的基本工资为每月人民币____元。5.2奖金及提成：乙方根据工作表现和餐厅业绩可获得相应的奖金及提成。具体办法由甲方根据实际情况制定。5.3社会保险及福利待遇：甲方将按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，并提供相应的福利待遇。第六条：培训及考核6.1甲方应提供的培训：甲方将为乙方提供必要的培训，包括业务知识、服务技巧等，以提高乙方的工作能力。6.2乙方应接受的培训：乙方应积极参加甲方组织的培训，并按照甲方的要求完成培训任务。6.3考核标准及方式：甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核标准及方式由甲方制定。乙方应按照甲方的要求完成工作任务，并积极配合甲方的考核。第七条：保密条款7.1保密内容：乙方在合同期限内及合同终止后，应对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。7.2保密期限：乙方的保密期限为合同期限结束后____年。第八条：违约责任8.1甲方违约：如甲方未按照约定提供工作岗位、未按时支付工资、奖金及提成等，乙方有权要求甲方支付违约金，并要求甲方承担因此给乙方造成的损失。8.2乙方违约：如乙方未按照约定履行工作职责、未保守甲方商业秘密、提前解除合同等，乙方应支付甲方违约金，并承担因此给甲方造成的损失。第九条：合同的解除和终止9.1合同解除的条件：在合同期限内，如甲方因业务需要减少工作岗位或者乙方因个人原因无法继续履行合同，双方可以协商解除合同。9.2合同终止的条件：合同期限届满，或者双方协商一致终止合同，或者一方违约导致合同无法继续履行。第十条：争议解决10.1双方协商解决：合同履行过程中发生的争议，双方应通过协商解决。10.2提交仲裁机构解决：如协商不成，任何一方均有权将争议提交仲裁机构解决。第十一条：法律适用及争议解决11.1适用法律：本合同受中国法律管辖，适用中国法律。11.2争议解决方式：如双方在争议解决方式上达成一致，可以约定仲裁或者诉讼解决争议。第十二条：其他约定12.1甲方应提供的条件：甲方应提供乙方工作所需的工作场所、设备、工具等。12.2乙方应遵守的规定：乙方应遵守甲方的规章制度，包括但不限于工作时间、工作内容、保密规定等。第十三条：附件13.1服务员岗位职责描述：详细描述乙方的岗位职责、工作任务、工作标准等。13.2培训计划及考核标准：详细描述甲方向乙方提供的培训内容、培训时间、考核标准等。第十四条：合同的签订、生效和修订14.1合同签订：本合同自双方签字或者盖章之日起生效。14.2合同生效：本合同自生效之日起，对双方具有法律约束力。14.3合同修订：如双方同意对合同进行修订，修订后的合同经双方签字或者盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及范围1.1第三方：指在本合同履行过程中，除甲方和乙方之外的其他个人或实体，包括但不限于中介机构、客户、供应商等。第二条：第三方介入的情形2.1甲方与乙方在合同履行过程中，如有第三方介入，包括但不限于中介介绍、客户需求、供应商提供货物或服务，各方应遵循本合同的约定，并确保第三方的行为不违反本合同的任何条款。第三条：第三方责任的限定3.1第三方责任：第三方对于因其自身原因导致的合同履行问题，应承担相应的责任。甲方和乙方不承担因第三方原因导致的损失。3.2第三方介入的确认：如甲方和乙方同意第三方介入，应明确确认第三方的身份和责任，并在合同中予以说明。第四条：第三方义务及责任4.1第三方义务：第三方应按照甲乙双方的约定履行相应的义务，包括但不限于提供服务、交付货物等。4.2第三方责任限额：如第三方因其原因导致甲方或乙方遭受损失，第三方应承担的责任限额在本合同中明确。第五条：甲方和乙方的权利义务5.1甲方义务：甲方应确保与第三方进行有效沟通，确保合同的顺利履行。5.2乙方义务：乙方应按照甲方的要求履行工作职责，并与第三方进行必要的合作。第六条：第三方与甲乙方的关系6.1第三方与甲方关系：第三方与甲方之间的合同关系，不影响甲方与乙方之间的合同关系。6.2第三方与乙方关系：第三方与乙方之间不存在直接的合同关系，乙方不承担第三方行为的法律后果。第七条：第三方介入的变更7.1变更情形：如甲方和乙方同意变更第三方，应书面通知第三方，并明确变更后的条款。7.2变更生效：变更后的合同经甲方、乙方和第三方签字或者盖章后生效。第八条：第三方违约处理8.1第三方违约：如第三方未履行其约定义务，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。8.2第三方违约处理：甲方和乙方应按照本合同的约定处理第三方违约事宜，并及时通知对方。第九条：第三方引起的争议解决9.1争议解决：如第三方引起的争议无法通过协商解决，甲方和乙方可以提交仲裁机构或者法院解决。9.2第三方参与：第三方可以选择参与争议解决过程，或者由甲方和乙方协商解决。第十条：第三方信息的保密10.1保密义务：第三方应对在合同履行过程中获得的甲方和乙方信息予以保密。10.2保密期限：第三方的保密期限与本合同的保密期限相同。第十一条：第三方责任的免除11.1免除情形：如第三方因不可抗力导致无法履行合同义务，甲方和乙方免除第三方的责任。11.2免除通知：甲方和乙方应在不可抗力情形消除后，及时通知对方。第十二条：第三方退出12.1第三方退出：如第三方提前退出合同，应书面通知甲方和乙方。12.2退出后的处理：第三方退出后，本合同对第三方不再具有约束力，但第三方仍需承担因其行为导致的违约责任。第十三条：附件13.1第三方信息：包括第三方的基本信息、联系方式、授权代表等。13.2第三方义务确认：具体列举第三方在合同中的义务和责任。第十四条：合同的签订、生效和修订14.1合同签订：本合同自第三方、甲方和乙方签字或者盖章之日起生效。14.2合同生效：本合同自生效之日起，对第三方、甲方和乙方具有法律约束力。14.3合同修订：如第三方同意对合同进行修订，修订后的合同经第三方、甲方和乙方签字或者盖章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：服务员岗位职责描述详细说明乙方的岗位职责、工作任务、工作标准等。附件2：培训计划及考核标准详细说明甲方向乙方提供的培训内容、培训时间、考核标准等。附件3：第三方信息包括第三方的基本信息、联系方式、授权代表等。附件4：第三方义务确认具体列举第三方在合同中的义务和责任。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按照约定提供工作岗位、未按时支付工资、奖金及提成等。2.乙方未按照约定履行工作职责、未保守甲方商业秘密、提前解除合同等。3.第三方未履行其约定义务，如提供服务不符合约定标准、交付货物延迟等。违约责任认定：1.甲方违约：甲方应支付违约金，并承担因此给乙方造成的损失。2.乙方违约：乙方应支付违约金，并承担因此给甲方造成的损失。3.第三