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文档简介
劳务派遣劳动力资源协议(2024年版)合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
鉴于甲方需在特定时间内提供劳务派遣劳动力资源以满足其业务需求,乙方愿意提供相应劳动力资源,双方经友好协商,就劳务派遣劳动力资源事宜达成如下协议:
一、合同目的
本合同旨在明确甲方与乙方之间的劳务派遣劳动力资源合作关系,规范双方的权利和义务,保障双方的合法权益,实现劳务派遣劳动力资源的有效利用。
二、签订背景
鉴于甲方业务发展的需要,甲方决定采用劳务派遣方式引入乙方提供的劳动力资源,以降低人力成本、提高工作效率。乙方具备丰富的劳务派遣经验,能够为甲方提供优质的劳动力资源。
合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
主要条款内容:
一、服务内容
1.1乙方应根据甲方的要求,提供符合甲方业务需求的劳务派遣劳动力资源。
1.2乙方应保证派遣的劳动力具备相应的专业技能和素质,能够胜任甲方的工作岗位。
1.3乙方负责对派遣的劳动力进行岗前培训,确保其了解甲方的工作流程和规章制度。
二、质量标准
2.1乙方派遣的劳动力应满足甲方的工作质量要求,保证工作成果符合行业标准。
2.2乙方应定期对派遣的劳动力进行工作绩效评估,确保其工作质量。
2.3甲方有权对乙方派遣的劳动力进行试用期考核,试用期不合格者,乙方应予更换。
三、价格支付
3.1劳务派遣费用按实际派遣人数和派遣期限计算,具体费用标准由双方另行协商确定。
3.2甲方应在每月固定日期前向乙方支付上月劳务派遣费用。
3.3若因甲方原因导致乙方派遣的劳动力未能正常工作,甲方应支付相应的违约金。
四、保密条款
4.1双方对本协议内容及履行过程中所知悉的对方商业秘密负有保密义务。
4.2未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露对方商业秘密。
五、违约责任
5.1任何一方违反本协议约定,应承担相应的违约责任。
5.2乙方违反保密条款,泄露甲方商业秘密,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
5.3甲方未按约定支付劳务派遣费用,乙方有权要求甲方支付违约金。
六、争议解决
6.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
6.2若协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他
7.1本协议自双方签字盖章之日起生效。
7.2本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。
7.3本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
双方权利与义务详细说明:
一、甲方权利与义务
1.1甲方有权要求乙方按照约定提供符合要求的劳务派遣劳动力资源。
1.2甲方有权对乙方派遣的劳动力进行工作指导、培训和考核。
1.3甲方有权根据工作需要,调整乙方派遣的劳动力数量和工作内容。
1.4甲方有权对乙方派遣的劳动力进行试用期考核,试用期不合格者,甲方有权要求乙方更换。
1.5甲方应按约定支付劳务派遣费用,并保证支付方式的及时性和准确性。
1.6甲方应遵守国家相关法律法规,维护派遣劳动力的合法权益。
1.7甲方应提供必要的工作条件和环境,确保派遣劳动力的工作安全。
二、乙方权利与义务
2.1乙方有权要求甲方按照约定支付劳务派遣费用。
2.2乙方有权根据甲方需求,提供合格的劳务派遣劳动力资源。
2.3乙方应确保派遣的劳动力具备相应的专业技能和素质,能够胜任甲方的工作岗位。
2.4乙方应负责对派遣的劳动力进行岗前培训,确保其了解甲方的工作流程和规章制度。
2.5乙方应定期对派遣的劳动力进行工作绩效评估,确保其工作质量。
2.6乙方应配合甲方对派遣的劳动力进行试用期考核,试用期不合格者,乙方应予更换。
2.7乙方应遵守国家相关法律法规,保障派遣劳动力的合法权益。
2.8乙方应提供必要的服务和保障,如劳动力的招聘、培训、管理、离职手续等。
三、合同执行过程中的合作方式
3.1双方应建立有效的沟通机制,确保信息传递的及时性和准确性。
3.2甲方应定期向乙方反馈派遣劳动力的工作表现,乙方应及时处理相关问题。
3.3双方应共同协商解决合同执行过程中出现的争议,维护双方合法权益。
3.4甲方应按照约定提供工作条件,乙方应按照约定提供劳务派遣劳动力资源。
3.5双方应共同遵守国家相关法律法规,履行合同约定的各项义务。
3.6双方应相互尊重,保持良好的合作关系,共同促进合同的顺利履行。
四、合同变更与解除
4.1本合同签订后,任何一方不得擅自变更或解除合同。
4.2如有特殊原因需要变更或解除合同,双方应提前三十日书面通知对方,并协商一致。
4.3合同变更或解除后,双方应按照约定处理相关事宜,包括但不限于劳务派遣费用的结算、劳动力的安置等。
合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
合同有效期限、变更、终止等条件详细说明:
一、合同有效期限
1.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为[具体期限],自合同生效之日起计算。
1.2本合同期满前,双方可协商一致续签合同,续签合同的期限、内容和条件由双方另行约定。
二、合同变更
2.1本合同在有效期内,如因国家政策调整、法律法规变更或其他不可抗力因素,导致合同部分内容需要变更,双方应协商一致,签订补充协议,作为本合同的组成部分。
2.2任何变更均应以书面形式进行,并经双方签字盖章后生效。
三、合同解除
3.1双方在合同有效期内,如有以下情形之一,可单方面解除合同:
3.1.1一方严重违反本合同约定,给对方造成重大损失;
3.1.2发生不可抗力事件,致使合同无法履行;
3.1.3一方破产、解散、被吊销营业执照等情形。
3.2合同解除后,双方应立即采取必要措施,妥善处理未完成的工作,并按照约定进行费用结算。
四、合同终止
4.1合同期满或解除后,本合同即终止。
4.2合同终止后,双方应按照约定处理剩余事项,包括但不限于劳务派遣费用的结算、劳动力的安置等。
五、争议解决
5.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
5.2如协商不成,任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。
5.3诉讼过程中,双方应继续履行合同约定的义务,除非法院另有判决。
六、法律适用与管辖法院
6.1本合同适用中华人民共和国法律。
6.2合同争议解决过程中,如涉及管辖法院问题,双方应提交合同签订地人民法院管辖。
七、合同效力
7.1本合同自双方签字盖章之日起具有法律效力,对双方具有约束力。
7.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
合同/协议编号:__________________
甲方:[甲方全称]
乙方:[乙方全称]
双方需要准备的附件:
1.甲方提供的附件:
1.1甲方营业执照副本复印件;
1.2甲方法定代表人或授权代表身份证复印件;
1.3甲方工作场所的安全、卫生和劳动保护条件证明;
1.4甲方对乙方派遣劳动力的工作要求和考核标准;
1.5甲方提供的其他与合同履行相关的文件和资料。
2.乙方提供的附件:
2.1乙方营业执照副本复印件;
2.2乙方法定代表人或授权代表身份证复印件;
2.3乙方劳务派遣业务资质证明;
2.4乙方对派遣劳动力的招聘、培训、管理和离职手续的相关规定;
2.5乙方提供的其他与合同履行相关的文件和资料。
3.双方共同准备的附件:
3.1劳务派遣人员名册,包括姓名、身份证号码、岗位、合同期限等信息;
3.2劳务派遣人员的健康证明和培训证明;
3.3双方约定的其他需要共同准备的文件和资料。
双方签字、盖章位置及日期:
1.甲方签字、盖章位置及日期:
-甲方代表签字:[甲方代表姓名],签字位置位于合同甲方
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