皮革店营业员招聘合同

皮革店营业员招聘合同合同编号：__________甲方（招聘方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（应聘方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方皮革店营业员的相关事宜，达成如下协议：一、岗位职责1.1乙方担任甲方皮革店营业员，主要职责包括但不限于：（1）负责店铺的日常销售工作；（2）为顾客提供优质的服务，解答顾客对商品的疑问；（3）保持店铺整洁，维护商品陈列；（4）协助店铺manager管理店铺日常运营；（5）完成甲方安排的其他相关工作。二、合同期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以提前解除或终止本合同。三、工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的规定参加法定节假日值班，值班工资按国家规定支付。四、劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。4.2乙方加班工资、奖金、提成等另按国家规定和甲方制度执行。五、社会保险和福利5.1甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的带薪年假、婚假、产假、丧假等休假待遇。六、保密协议6.1乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。6.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。七、合同的变更、解除和终止7.1甲乙双方经协商一致，可以变更、解除或终止本合同。7.2乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权解除本合同。7.3本合同期满，如甲乙双方未续签，则本合同自然终止。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（招聘方）：__________乙方（应聘方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.甲方营业执照副本复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方社会保险登记证复印件8.劳动合同文本9.保密协议文本10.甲方规章制度二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定时间到岗上班，或未经甲方同意擅自离职。2.乙方未按合同约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息给第三方。4.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金、提成等。5.甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险。6.甲方未按合同约定提供乙方休假待遇。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》及其实施条例。2.社会保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.保密信息：甲方商业秘密、客户信息等与甲方经营活动有关的信息。4.违约行为：违反合同约定的行为。5.劳动合同：甲乙双方签订的明确双方权利义务的书面文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按合同约定时间到岗上班，解决办法：与乙方沟通，要求其在规定时间内到岗，逾期未到岗的，按违约处理。3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等保密信息给第三方，解决办法：与乙方沟通，要求其停止泄露行为，必要时依法追究其法律责任。4.甲方未按合同约定支付乙方工资、奖金、提成等，解决办法：与甲方沟通，要求其在规定时间内支付，逾期未支付的，按违约处理。5.甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险，解决办法：提醒甲方依法为乙方缴纳社会保险，必要时向相关部门举报