学校值班工作制度范文（2篇）

学校值班工作制度范文学校值班工作是确保学校正常秩序与安全的重要管理环节。为进一步规范此项工作，特制定以下范本，以供参考。一、指导思想本值班工作制度的建立，旨在强化学校值班工作的组织与管理，确保学校日常运行的安全与有序，保护广大教职工与学生的生命财产安全，并维护学校优良的教育环境。二、工作目标1.制定科学合理的值班计划，全方位保障学校的安全与秩序。2.提升各部门值班人员的综合素质与应急响应能力，确保工作顺利进行。3.营造积极向上的值班氛围，激发值班人员的工作热情与奉献精神。三、值班组织机构1.值班领导小组：由学校领导任命，全面负责值班工作的组织与领导。2.值班办公室：指定专人负责管理，为值班工作提供必要的办公设施与工作条件。四、值班人员条件与要求1.必须是本校正式教职工，接受校领导指派。2.身体健康，具备应对突发事件的能力。3.责任心强，工作积极，严格遵守制度规定。五、值班工作安排1.值班时间：根据学校实际情况与需求，实行每周____天、全天24小时值班制度，并制定具体值班时间表。2.值班分工：依据学校部门设置与工作任务，明确各岗位值班人员的职责与分工。3.值班交接：值班人员需认真记录当班情况与重要事项，并向接班人员详细传达相关信息。六、值班工作内容1.安全巡查：定期对学校各区域进行巡查，确保人员与财产安全。2.突发事件处理：迅速应对火灾、泄漏等突发事件，组织疏散并向上级报告。3.值班管理：负责学校设施的使用与管理，确保其正常运行。4.紧急情况处置：接到紧急报警后，立即启动应急预案并组织处置。5.值班记录：详细记录值班期间的工作情况与重要事务。七、纪律要求1.值班人员需严格遵守工作安排与制度规定，不得擅自离岗或代班。2.在岗期间应保持高度集中与警觉，严禁消极怠工、玩手机等行为。3.值班人员之间应加强沟通与协作，共同完成任务。八、考核评价1.学校将定期对值班工作进行评估，对表现突出的值班人员给予奖励与表彰。2.对工作失职、违反纪律的值班人员，学校将采取相应处罚措施，情节严重者将追究法律责任。九、附则本制度自公布之日起执行。如需调整，将由学校领导小组负责决策。此范本旨在为学校制定和完善值班工作制度提供参考与借鉴，确保学校值班工作的规范与高效运行。学校值班工作制度范文（二）一、值班工作目标与规定为确保学校安全、秩序及日常运行的有序，实施值班工作制度至关重要。值班工作的主要目标是有序管理学校各项事务，保障全体教职员工及学生的安全，维护良好的学习环境。值班人员应严格履行其职责，准时到岗、严守纪律、服务热情、工作细致，以确保学校的正常运行。二、值班工作的组织架构与职责1.组织架构：（1）学校将设立值班小组，由值班小组长统一领导和协调工作。（2）根据学校规模及实际需求，制定值班时间表及轮班安排，并及时公布。2.岗位职责：（1）值班小组长：负责组织和指导值班工作，协调轮班与培训，有效应对各类突发事件。（2）值班人员：按照轮班表准时到岗，负责学校各区域的安全监控、宿舍管理、学生进出校门的管理等任务，并及时向值班小组长汇报情况。三、值班工作具体规定1.准时上岗：值班人员必须在规定时间抵达指定岗位，确保交接班的顺利进行。2.尽职尽责：值班人员需认真执行职责，密切关注学校内外状况，及时报告异常情况。3.安全巡查：值班人员需定期巡查学校各区域，发现隐患及时处理，以维护学校安全。4.学生监管：值班人员需关注学生行为及安全，维护正常的教学生活秩序。5.节约资源：值班期间应节约用电、用水，确保学校资源的合理利用。四、值班工作的激励与惩罚机制为确保值班工作的质量和效率，学校将建立相应的激励与惩罚措施：1.对于值班人员的无故缺勤、迟到早退、工作失职等行为，将视具体情况给予扣分或纪律处分。2.对于表现出色、工作认真负责、积极解决问题的值班人员，学校将给予适当的奖励和表彰。五、值班工作的监督与评估学校将设立专门的监督机构，定期对值班工作进行检查和评估。监督机构将确保值班人员按制度执行，及时发现并解决问题，以保障学校的安全和正常运行。六、其他补充说明如遇特殊情况