2024年中医医院工会综合服务协议版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年中医医院工会综合服务协议版B版本合同目录一览1.协议概述1.1协议双方1.2协议目的1.3协议期限2.服务内容2.1工会活动组织2.1.1活动计划与安排2.1.2活动场地与设施2.1.3活动费用预算与结算2.2工会福利与关怀2.2.1节日慰问2.2.2生日关怀2.2.3健康体检2.3员工培训与发展2.3.1培训计划与安排2.3.2培训资源与支持2.3.3培训费用预算与结算3.服务标准与质量3.1活动组织质量3.2福利关怀质量3.3培训质量4.费用与支付4.1服务费用4.1.1费用构成4.1.2费用支付方式4.1.3费用支付时间4.2额外费用4.2.1费用构成4.2.2额外费用支付方式4.2.3额外费用支付时间5.合作与沟通5.1合作机制5.2沟通渠道5.3问题解决与争议处理6.违约责任与赔偿6.1违约行为6.2违约责任6.3赔偿金额与方式7.保密条款7.1保密内容7.2保密期限7.3泄露后果与处理8.法律适用与争议解决8.1法律适用8.2争议解决方式9.合同的变更、解除与终止9.1变更条件9.2解除条件9.3终止条件10.合同的签署与生效10.1签署程序10.2生效条件10.3签署日期与地点11.其他约定11.1双方的其他权利与义务11.2双方的其他合作事项12.附件12.1活动计划表12.2福利关怀项目表12.3培训计划表13.签署页13.1甲方签署页13.2乙方签署页14.合同正本与副本14.1合同正本份数14.2合同副本份数第一部分：合同如下：第一条协议概述1.1协议双方1.2协议目的本协议旨在明确甲方与乙方之间的合作事项、权利义务、费用结算等事项，以确保双方在合作过程中的权益得到保障，共同促进甲方工会活动的顺利开展和员工福利的提高。1.3协议期限本协议自签署之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日，除非双方另有约定。第二条服务内容2.1工会活动组织乙方负责组织甲方工会的各项活动，包括但不限于节日庆典、员工团建、健康讲座等。2.1.1活动计划与安排乙方应根据甲方需求和实际情况，制定详细的活动计划和安排，并报甲方审批。2.1.2活动场地与设施乙方负责租赁活动场地、准备相关设施和物资，确保活动顺利进行。2.1.3活动费用预算与结算乙方应制定活动费用预算，并在活动结束后向甲方提供详细的活动费用结算报告。2.2工会福利与关怀乙方负责提供甲方员工的福利关怀服务，包括但不限于节日慰问、生日关怀、健康体检等。2.2.1节日慰问乙方应在节日期间为甲方员工准备慰问礼品或福利，并根据甲方要求进行发放。2.2.2生日关怀乙方应为甲方员工在生日当天提供关怀服务，如发送祝福短信、提供小礼物等。2.2.3健康体检乙方应定期组织甲方员工进行健康体检，并提供相应的医疗服务。2.3员工培训与发展乙方负责组织甲方员工的培训与发展工作，包括但不限于专业技能培训、团队建设等。2.3.1培训计划与安排乙方应根据甲方需求和实际情况，制定详细的培训计划和安排，并报甲方审批。2.3.2培训资源与支持乙方应提供合适的培训资源和支持，包括培训场地、讲师、教材等。2.3.3培训费用预算与结算乙方应制定培训费用预算，并在培训结束后向甲方提供详细的培训费用结算报告。第三条服务标准与质量3.1活动组织质量乙方应保证活动组织的质量，确保活动内容丰富、有趣，并能达到甲方预期的效果。3.2福利关怀质量乙方应提供高质量的福利关怀服务，确保甲方员工感受到关爱和尊重。3.3培训质量乙方应保证培训质量，确保甲方员工能够从培训中获得有用的知识和技能。第四条费用与支付4.1服务费用本协议的服务费用为人民币元整（大写：人民币元整），甲方应按约定时间支付乙方服务费用。4.1.1费用构成服务费用包括活动组织、福利关怀、员工培训等各项服务的费用。4.1.2费用支付方式4.1.3费用支付时间甲方应在本协议签署后的七个工作日内支付服务费用。4.2额外费用如因甲方特殊要求或不可抗力因素导致乙方产生额外费用，甲方应按乙方提供的费用明细支付额外费用。4.2.1费用构成额外费用包括但不限于特殊活动场地租赁费、额外培训讲师费、交通费等。4.2.2额外费用支付方式4.2.3额外费用支付时间甲方应在接受乙方提供的额外费用明细后的七个工作日内支付。第五条合作与沟通5.1合作机制本协议项下的合作机制包括定期会议、工作汇报、现场勘查等，以保证双方在合作过程中的良好沟通和问题及时解决。5.2沟通渠道双方可通过电话、电子邮件、现场会议等方式进行沟通。5.3问题解决与争议处理如在合作过程中出现任何问题或争议，双方应通过友好协商解决；如协商无果，可提交甲方所在地的人民法院进行诉讼。第六条违约责任与赔偿6.1违约行为双方应严格履行本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。6.2违约责任违约方应向守约方支付违约金，违约金为合同金额的10第八条保密条款8.1保密内容双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，均应予以保密。8.2保密期限双方的保密义务自本协议签署之日起生效，至本协议终止或履行完毕之日止。8.3泄露后果与处理如一方违反保密义务，导致对方遭受损失，违约方应承担相应的赔偿责任。第九条法律适用与争议解决9.1法律适用本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。9.2争议解决方式如双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交甲方所在地有管辖权的人民法院解决。第十条合同的变更、解除与终止10.1变更条件本协议的变更应由双方协商一致，并以书面形式作出。10.2解除条件一方如欲解除本协议，应提前三十个工作日书面通知对方。10.3终止条件本协议在有效期届满前终止，或双方协商一致终止。第十一条合同的签署与生效11.1签署程序本协议自双方授权代表签署后生效。11.2生效条件本协议自签署之日起生效，有效期为2024年1月1日至2024年12月31日。11.3签署日期与地点本协议于2024年月日在市区路号签署。第十二条其他约定12.1双方的其他权利与义务双方在其他合作事项、权利义务等方面如有特殊约定，应以书面形式附在本协议后，作为本协议的附件。12.2双方的其他合作事项双方在其他合作事项上应本着平等、自愿、诚信的原则协商确定。第十三条附件13.1活动计划表13.2福利关怀项目表13.3培训计划表第十四条合同正本与副本14.1合同正本份数本协议一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同副本份数本协议副本份数如双方另有约定。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：活动计划表详细列出甲方工会活动的计划和安排，包括但不限于活动日期、时间、地点、内容、预算等。附件二：福利关怀项目表详细列出乙方应提供的福利关怀项目，包括但不限于节日慰问、生日关怀、健康体检等，并注明各项福利的实施时间和方式。附件三：培训计划表详细列出乙方应组织的员工培训计划，包括但不限于培训主题、日期、时间、地点、讲师、预算等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用或额外费用。2.乙方未按约定提供活动组织、福利关怀、员工培训等服务。3.乙方提供的服务未达到约定的质量标准。4.甲方未履行合同中的其他约定义务。违约责任认定标准：1.违约方应向守约方支付违约金，违约金为合同金额的10%。2.如违约行为导致对方遭受损失，违约方应承担相应的赔偿责任。示例说明：假设甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金，同时有权要求甲方支付因延迟支付导致的额外费用。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指2024年中医医院工会。2.乙方