人力资源公司会计聘用协议

人力资源公司会计聘用协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为一家专业的人力资源公司，乙方愿意加入甲方，担任会计职务，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、岗位职责1.1乙方作为甲方的会计，应认真履行会计职责，严格遵守国家法律法规和甲方的内部管理规定。1.2乙方负责编制和审核财务报表，确保报表真实、完整、准确。1.3乙方负责公司财务核算工作，包括但不限于收入、成本、费用、利润等方面的核算。1.4乙方负责公司税务申报和缴纳工作，确保税务申报合规、及时。1.5乙方负责公司财务风险的控制和防范，及时向甲方报告财务风险情况。二、劳动条件2.1乙方的工作地点为甲方所在地。2.2乙方的作息时间按照甲方制定的工作时间执行。2.3乙方的工资待遇为每月人民币____元（税前），按月发放。2.4乙方依法享受国家规定的节假日、年假、产假、陪产假、病假等休假待遇。2.5甲方为乙方缴纳社会保险和公积金。三、保密协议3.1乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方的商业秘密、财务数据、客户信息等予以保密。3.2乙方违反保密协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。四、合同期限4.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。4.2合同期满后，如双方无异议，本协议自动续约____年。五、解除和终止5.1双方提前解除合同的，应书面通知对方，并办理相关手续。5.2一方违反合同规定，对方有权解除合同。5.3合同期满，双方未续约的，本协议自行终止。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.财务报表模板5.税务申报表格6.保密协议7.社会保险和公积金缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定履行会计职责，导致甲方财务风险的。2.乙方未按照保密协议保密，泄露甲方商业秘密、财务数据、客户信息的。3.乙方提前解除合同未书面通知甲方或未办理相关手续的。4.乙方违反国家法律法规和甲方内部管理规定的行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指人力资源公司，作为合同的用人单位。2.乙方：指受聘人员，担任会计职务。3.岗位职责：指乙方在甲方担任会计职责的范围和工作内容。4.保密协议：指乙方在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、财务数据、客户信息等予以保密的约定。5.合同期限：指本协议的有效期及自动续约的期限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不符合甲方要求：解决办法：甲方有权对乙方进行培训，提高其工作能力；如培训后仍不符合要求，甲方有权解除合同。2.乙方因个人原因无法履行合同：解决办法：乙方应提前书面通知甲方，并办理相关手续；如未提前通知，乙方应承担相应的违约责任。3.甲方未按时支付乙方工资：解决办法：甲方应及时支付乙方工资，否则乙方有权要求甲方支付迟延支付工资的违约金。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位和劳动条件。2.乙方在甲方的指导和监督下履行会计职责。3.乙方遵守国家法律法规和甲方内部管理规定。4.乙方按照保密协议保密，不泄露甲方商业