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文档简介

供热公司聘用合同模板合同编号:__________甲方(供热公司):__________乙方(员工):__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期满前三个月,甲乙双方可协商续签。第二条工作岗位及职责(1)负责供热系统的日常操作与维护;(2)确保供热设备安全、高效运行;(3)参与供热系统的技术改造与技术创新;(4)完成甲方交办的其他工作任务。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元,每月__日发放工资。3.2乙方享受国家规定的各项社会保险待遇,甲方依法为乙方缴纳社会保险费。3.3乙方享受带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假等国家规定的假期。第四条劳动保护与培训4.1甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护用品,确保乙方的人身安全。4.2甲方有权对乙方进行业务培训,乙方应积极配合并参加培训。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户信息。5.2乙方违反保密条款的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。第六条合同解除和终止6.1甲乙双方提前解除合同的,应提前一个月书面通知对方。6.2乙方向甲方提出解除合同的,应书面提交辞职申请。6.3合同期满,本合同自然终止。6.4甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定处理合同解除和终止事宜。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(供热公司):__________乙方(员工):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方学历证明2.乙方职业资格证书3.甲方公司规章制度4.甲方公司供热系统操作手册5.社会保险缴纳证明6.年休假、婚假、产假等相关假期政策文件7.商业秘密、技术秘密和客户信息清单8.辞职申请模板二、违约行为及认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户信息,未经甲方同意,使用或披露甲方机密信息。2.乙方未按照甲方安排的工作岗位和职责履行职责,严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害。3.乙方未经甲方同意,提前解除合同或未履行合同解除程序。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。6.甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护用品或培训。三、法律名词及解释:1.劳动合同法:《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同双方权利义务关系的法律。2.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.供热公司:指提供供热服务的企业,负责热能的生产、输送和销售。4.员工:指与供热公司签订劳动合同,在供热公司从事相关工作的人员。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方对合同条款有异议,解决办法:双方进行友好协商,达成一致意见。2.问题:甲方未按时支付乙方工资,解决办法:乙方可向甲方提出书面催促,甲方应及时支付。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密,解决办法:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。4.问题:乙方因疾病需要请假,解决办法:乙方提交病假申请,甲方按法律规定批准并支付病假工资。五、所有应用场景:1.供热公司招聘新员工时与员工签订的聘用合同。2.供热

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