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合同编号：__________雇佣合同甲方（雇佣方）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（受雇方）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方为合法成立的企业，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条雇佣岗位和职责1.1乙方在甲方的雇佣岗位上，应履行如下职责：（1）负责__________工作；（2）服从甲方的管理和调度；（3）遵守甲方的规章制度；（4）完成甲方交办的其他工作。第二条雇佣期限2.1本合同的雇佣期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间不超过______小时，每周休息日不少于______天。3.2国家法定节假日、休息日按国家规定执行。第四条劳动报酬4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月______日前支付上一个月的工资。4.3乙方加班工资按国家有关规定支付。第五条社会保险和福利5.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于年假、产假、病假等。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期间及合同终止后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同的解除和终止7.1在合同期限内，双方均可以书面形式提前解除本合同。7.2乙方违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。7.3本合同到期或双方协商一致终止时，本合同自动终止。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（雇佣方）：__________乙方（受雇方）：__________签订日期：______年______月______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订合同时，应确保双方主体资格合法，具备相应的民事权利能力和民事行为能力。（2）双方应如实填写合同内容，特别是乙方个人信息、工作职责等。（3）甲方应按照合同约定按时足额支付乙方工资，依法为乙方缴纳社会保险费。（4）乙方应遵守甲方规章制度，保守甲方商业秘密。（5）双方在履行合同过程中，应遵守法律法规，尊重对方合法权益。2.解决办法：（1）如双方在履行合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。（2）若协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.民事权利能力：指自然人、法人或其他组织依法享有民事权利和承担民事义务的能力。2.民事行为能力：指自然人、法人或其他组织依法独立进行民事法律行为的能力。3.商业秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等。4.社会保险费：指用人单位为劳动者缴纳的养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。5.管辖权：指法院对一定范围内的案件依法行使审判权的权限。特殊应用场合及补充条款：1.试用期：在合同开始前，甲方可以设立一个试用期，一般为3-6个月。期间，乙方表现将作为甲方是否正式录用的重要参考。如果试用期表现合格，乙方将正式成为甲方员工。补充条款：试用期内，乙方的工资为正式工资的80%，享受其他福利待遇。试用期结束，甲方应书面通知乙方是否正式录用。2.远程工作：若甲方允许乙方远程工作，双方需就工作通讯工具、工作时间、绩效评估等事项进行约定。补充条款：乙方应保证远程工作期间网络安全，不得泄露甲方商业秘密。双方定期沟通，确保工作进度和质量。3.加班：若乙方因工作需要加班，双方应就加班时间、加班工资等进行约定。补充条款：乙方加班工资按国家有关规定支付。甲方应尊重乙方休息权利，合理安排工作。4.商业秘密保护：乙方在工作中可能接触到甲方商业秘密，需签订保密协议，确保不泄露任何商业机密。补充条款：乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。5.假期管理：双方应就乙方请假流程、假期类型、调休安排等进行约定。补充条款：乙方请假应提前向甲方书面申请，并经甲方批准。请假期间，乙方工资及福利待遇按国家有关规定执行。附件列表：1.