实习生培训协议格式

合同编号：__________实习生培训协议甲方（实习单位）：__________乙方（实习生）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方提供实习机会，乙方接受实习培训的事宜，达成如下协议：一、实习内容1.甲方根据乙方的专业背景和甲方实习岗位的需求，安排乙方在_______部门进行实习。2.实习岗位职责：_______。3.实习期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，共计_______个月。二、实习待遇1.甲方按照实习岗位的相关规定，向乙方支付实习期间的生活补贴，标准为每月人民币_______元整。2.甲方为乙方提供实习期间的工作指导和培训，帮助乙方提高专业技能和实际工作经验。3.甲方为乙方提供实习期间的必要办公条件和劳动保护。三、实习成果1.乙方在实习期间应认真履行实习岗位职责，按照甲方的要求完成实习任务。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。3.乙方应尊重甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露甲方的工作机密。四、实习结束1.实习结束后，甲方根据乙方的实习表现和成果，给予评价，并为乙方提供实习证明。2.乙方根据甲方提供的实习证明，可在就业、升学等方面使用。五、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.如乙方在实习期间提前终止实习，应提前一个月通知甲方，并支付甲方因此产生的损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项：1.甲方应确保乙方的实习岗位与乙方的专业背景相符，并为乙方提供必要的培训和指导。2.甲方应按照约定向乙方支付实习期间的生活补贴，并为其提供必要的工作条件和劳动保护。3.乙方应认真履行实习岗位职责，遵守甲方的规章制度，并尊重甲方的商业秘密和技术秘密。4.实习结束后，甲方应根据乙方的实习表现和成果给予评价，并为乙方提供实习证明。5.如乙方提前终止实习，应提前一个月通知甲方，并承担甲方因此产生的损失。解决办法：1.如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.实习岗位：指甲方为乙方提供的实习期间的具体工作岗位和工作内容。2.生活补贴：指甲方按照约定向乙方支付的实习期间的生活费用。3.商业秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.技术秘密：指不为公众所知悉、具有技术价值并经甲方采取保密措施的技术信息。5.实习证明：指甲方在实习结束后为乙方提供的，证明乙方在实习期间的表现和成果的文件。6.违约责任：指甲乙双方在履行本协议过程中，违反协议约定应承担的法律责任。7.争议解决：指当甲乙双方在履行本协议过程中发生争议时，通过协商或诉讼等方式解决争议的行为。特殊应用场合：1.大学生实习：适用于大学在校学生，在企业进行短期实习，了解职场环境，提升实践能力。2.研究生实习：适用于研究生在读期间，在企事业单位进行实践性学习，丰富学术研究与实际工作经验。3.国外留学生实习：适用于在国外留学的在校学生，回国实习，了解国内市场，积累国内工作经验。4.在职员工培训：适用于企事业单位内部员工，通过实习方式提升职业技能，提高工作效率。5.转行人员实习：适用于拟转行人员，通过实习掌握新行业技能，为转行做准备。针对每个特殊场合的补充条款：1.大学生实习：（1）甲方应为学生提供实习指导老师，负责学生的实习指导和日常管理。（2）乙方在实习期间需完成一定的实习任务，甲方应根据乙方实际完成情况进行评价。2.研究生实习：（1）甲方应根据研究生的研究方向，为其提供相关的实习岗位和指导。（2）乙方在实习期间需参与课题研究，并将研究成果提交给甲方。3.国外留学生实习：（1）甲方应提供乙方实习所需的各项资料，帮助乙方了解国内市场和业务。（2）乙方在实习期间需遵守中国的法律法规，尊重中国的文化习俗。4.在职员工培训：（1）甲方应根据员工的培训需求，为其提供相关的实习岗位和指导。（2）乙方在实习期间需认真学习，将所学知识应用到实际工作中。5.转行人员实习：（1）甲方应提供乙方实习所需的基本培训，帮助乙方快速掌握新行业技能。（2）乙