2024年度临时工短期聘用合同3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度临时工短期聘用合同本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（聘用单位）1.2乙方（临时工）1.3合同期限第二条工作内容2.1工作职责2.2工作地点2.3工作时间第三条薪酬待遇3.1工资标准3.2奖金及福利3.3工资发放时间及方式第四条社会保险4.1甲方为乙方缴纳社会保险4.2乙方个人承担部分4.3社会保险待遇第五条劳动保护5.1甲方应提供安全的工作环境5.2甲方应提供必要的劳动保护用品5.3乙方应遵守安全操作规程第六条合同终止与解除6.1合同到期终止6.2甲方解除合同的条件6.3乙方解除合同的条件第七条争议解决7.1双方应通过友好协商解决合同争议7.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼第八条保密条款8.1双方对合同内容保密8.2乙方对甲方商业秘密保密第九条知识产权9.1乙方承认甲方对工作成果拥有知识产权9.2乙方不得侵犯甲方的知识产权第十条甲方义务10.1提供劳动条件10.2按时足额支付工资10.3保障乙方合法权益第十一条乙方义务11.1履行工作职责11.2遵守甲方规章制度11.3维护甲方利益第十二条合同的签订与生效12.1双方签字盖章12.2合同自签字盖章之日起生效第十三条合同的修改与补充13.1合同的修改与补充应书面签订13.2修改与补充的内容与本合同具有同等法律效力第十四条其他约定14.1双方约定其他事项14.2双方未约定的事项，应遵守国家相关法律法规第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义第二条工作内容

2.1.1具体工作内容：____________。

2.1.2工作地点：____________。

2.1.3工作时间：按照甲方规定的正常工作时间执行，如需加班，应提前通知乙方，并按国家规定支付加班费。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。第三条薪酬待遇3.1工资标准：乙方的月工资为人民币（大写）：____________元整（小写）：____________元。3.2奖金及福利：乙方按照甲方的规定享受奖金及福利，包括但不限于年终奖、节假日福利等。3.3工资发放时间及方式：甲方每月____日按时足额发放乙方工资，工资发放方式为____________。第四条社会保险4.1甲方为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方个人承担部分由甲方代扣代缴。4.3乙方在合同期间享受社会保险待遇，具体待遇按照国家和地方政策执行。第五条劳动保护5.1甲方应提供安全的工作环境，确保乙方的人身安全。5.2甲方应提供必要的劳动保护用品，包括但不限于安全帽、防护眼镜、防护手套等。5.3乙方应遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。第六条合同终止与解除6.1合同到期终止：本合同有效期届满，双方未续签的，合同自然终止。6.2甲方解除合同的条件：

6.2.1乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。

6.2.2乙方提供虚假信息，甲方有权立即解除本合同。

6.2.3乙方因故意犯罪被追究刑事责任，甲方有权立即解除本合同。6.3乙方解除合同的条件：

6.3.1乙方提前____日书面通知甲方，可以解除本合同。

6.3.2乙方因身体健康原因不能继续工作，可以解除本合同。

6.3.3甲方未按照本合同约定支付工资或者提供劳动条件，乙方可以解除本合同。第七条争议解决7.1双方应通过友好协商解决合同争议。7.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条保密条款8.1双方对合同内容保密，未经对方同意，不得向第三方披露。8.2乙方对甲方商业秘密保密，包括但不限于客户信息、技术秘密、经营策略等。第九条知识产权9.1乙方承认甲方对工作成果拥有知识产权，包括但不限于专利权、著作权等。9.2乙方不得侵犯甲方的知识产权，不得进行任何侵害甲方知识产权的行为。第十条甲方义务10.1提供劳动条件，包括但不限于工作场所、设备、工具等。10.2按时足额支付工资，不得拖欠。10.3保障乙方合法权益，不得侵犯乙方人身权利。第十一条乙方义务11.1履行工作职责，完成甲方分配的任务。11.2遵守甲方规章制度，服从甲方管理。11.3维护甲方利益，不得从事损害甲方利益的行为。第十二条合同的签订与生效12.1双方签字盖章，确认本合同各项条款。12.2合同自签字盖章之日起生效，对双方具有法律约束力。第十三条合同的修改与补充13.1合同的修改与补充应书面签订，经双方确认后生效。13.2修改与补充的内容与本合同具有同等法律效力。第十四条其他约定14.1双方约定其他事项，包括但不限于培训、加班、福利等。14.2双方未约定的事项，应遵守国家相关法律法规。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义与范围1.1第三方：指在本合同执行过程中，除甲方和乙方之外，参与或涉及合同执行的各方，包括但不限于中介方、供应商、客户、合作伙伴等。第二条第三方介入的conditions&scenarios2.1第三方介入的条件：当本合同的执行需要第三方参与时，包括但不限于技术支持、物流配送、咨询服务等。2.2第三方介入的场景：第三方介入的场景包括但不限于乙方工作内容的实施、甲方提供服务的获取、合同义务的履行等。第三条第三方责任3.1第三方责任限定：第三方介入时，其责任范围和限额由甲方和乙方在合同中明确约定。3.2第三方权利与义务：第三方应按照合同约定履行相应义务，并承担相应责任。第四条甲方与第三方的关系4.1甲方与第三方之间的关系：甲方与第三方之间的关系属于合同关系，第三方应遵守甲方相关规章制度。4.2甲方对第三方的监督权：甲方有权对第三方进行监督，确保第三方按照合同约定履行义务。第五条乙方与第三方的关系5.1乙方与第三方之间的关系：乙方与第三方之间的关系属于合同关系，乙方应遵守甲方相关规章制度。5.2乙方对第三方的监督权：乙方有权对第三方进行监督，确保第三方按照合同约定履行义务。第六条第三方违约处理6.1第三方违约：第三方未按照合同约定履行义务的，甲方和乙方有权要求第三方承担违约责任。6.2第三方违约处理程序：甲方和乙方应先尝试协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条第三方权益保护7.1甲方和乙方应尊重第三方的合法权益，不得侵犯第三方的人身权、知识产权等。7.2第三方权益受损：第三方权益受损的，有权要求甲方和乙方承担相应责任。第八条甲方和乙方的通知义务8.1甲方和乙方应在第三方介入前，通知对方，并明确第三方的责任范围和限额。8.2甲方和乙方应对第三方介入的情况进行记录，并保存相关证据。第九条合同的变更与解除9.1甲方和乙方如需变更或解除与第三方的合同，应提前书面通知对方，并征得对方同意。9.2甲方和乙方变更或解除与第三方的合同，不影响本合同的继续执行。第十条违约责任10.1甲方和乙方未按照本合同约定履行义务的，应承担违约责任。10.2第三方未按照本合同约定履行义务的，应承担违约责任。第十一条争议解决11.1甲方、乙方与第三方之间发生的争议，应通过友好协商解决。11.2协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条法律适用与管辖12.1本合同及第三方介入的相关条款，适用中华人民共和国法律。12.2本合同引起的争议，由有管辖权的人民法院管辖。第十三条其他约定13.1甲方和乙方与第三方之间的其他约定，应书面签订，并作为本合同的附件。13.2附件与本合同具有同等法律效力。第十四条合同的签订与生效14.1甲方、乙方与第三方签订本合同，并签字盖章。14.2本合同自签字盖章之日起生效，对各方具有法律约束力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方规章制度详细描述甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。附件二：乙方岗位职责描述详细描述乙方的岗位职责，包括工作内容、工作地点、工作时间等。附件三：工资条详细列出乙方的工资构成，包括但不限于基本工资、奖金、加班费等。附件四：福利政策详细描述甲方向乙方提供的福利政策，包括但不限于年终奖、节假日福利等。附件五：社会保险缴纳明细详细列出甲方为乙方缴纳的社会保险项目及比例，以及乙方个人承担部分。附件六：劳动保护用品清单详细列出甲方应提供给乙方的劳动保护用品清单。附件七：工作场所安全规范详细描述甲方工作场所的安全规范，包括但不限于逃生路线、安全设备等。附件八：培训计划详细列出甲方为乙方提供的培训计划，包括培训内容、时间、地点等。附件九：加班申请及审批流程详细描述乙方向甲方申请加班及甲方审批加班的流程。附件十：保密协议详细描述甲方和乙方之间的保密协议内容，包括但不限于保密信息范围、保密期限等。附件十一：知识产权协议详细描述甲方和乙方之间的知识产权协议内容，包括但不限于工作成果的知识产权归属等。附件十二：第三方服务协议详细描述甲方和第三方之间的服务协议内容，包括但不限于服务范围、服务期限等。附件十三：违约行为及责任认定标准详细列出合作中所有涉及到的违约行为以及违约的责任认定标准。附件十四：争议解决协议详细描述甲方、乙方和第三方之间发生争议时的解决协议，包括但不限于协商、诉讼等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照合同约定提供劳动条件或工资待遇。2.甲方未按照合同约定提供培训或加班审批。3.乙方未按照合同约定履行工作职责或遵守甲方规章制度。4.乙方未按照合同约定保守甲方商业秘密。5.第三方未按照合同约定提供服务或履行义务。违约责任认定标准：1.甲方违约：甲方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿乙方损失等。2.乙方违约：乙方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方损失等。3.第三方违约：第三方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿甲方和/或乙方损失等。示例说明：1.如果甲方未按照合同约定支付乙方工资，甲方应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失。2.如果乙方未按照合同约定提供服务，乙方应支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。3.如果第三方未按照合同约定提供服务，第三方应支付违约金，并赔偿甲方和/或乙方因此造成的损失。全文完。2024年度临时工短期聘用合同1本合同目录一览第一条临时工聘用概述1.1聘用岗位与职责1.2聘用期限1.3聘用人数第二条临时工基本待遇2.1工资待遇2.2工作时间2.3福利待遇第三条劳动纪律与行为规范3.1劳动纪律3.2保密规定3.3行为规范第四条合同的生效、变更与解除4.1合同生效条件4.2合同变更4.3合同解除第五条违约责任与争议解决5.1违约责任5.2争议解决方式第六条双方的权利与义务6.1临时工的权利与义务6.2雇主的权利与义务第七条合同的履行与验收7.1合同履行期限7.2验收标准与方法第八条合同的签订与备案8.1签订程序8.2备案程序第九条合同的终止与续签9.1合同终止条件9.2合同续签程序第十条信息安全与隐私保护10.1信息安全10.2隐私保护第十一条合同的转让与继承11.1合同转让11.2合同继承第十二条不可抗力12.1不可抗力的认定12.2不可抗力事件的处理第十三条其他约定事项13.1培训与考核13.2信息反馈与沟通第十四条法律适用与争议解决14.1法律适用14.2争议解决方式第一部分：合同如下：第一条临时工聘用概述1.1聘用岗位与职责甲方根据工作需要，聘用乙方为临时工，乙方的工作岗位为（填写具体工作岗位），主要职责为（填写具体工作职责）。1.2聘用期限本合同期限自（填写开始日期）至（填写结束日期），共计（填写天数）天。1.3聘用人数本次聘用临时工人数为（填写具体人数）。第二条临时工基本待遇2.1工资待遇乙方的日工资标准为（填写具体金额），按照实际工作时间支付。2.2工作时间乙方的工作时间为（填写具体工作时间），如工作需要，乙方应服从甲方的加班安排。2.3福利待遇乙方在合同期限内，享有（填写具体福利待遇，如：意外伤害保险、工作餐等）。第三条劳动纪律与行为规范3.1劳动纪律乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时上下班，服从甲方的工作安排和管理。3.2保密规定乙方应对甲方的工作内容、商业秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。3.3行为规范乙方在甲方工作期间，应遵守社会公德，不得有损害甲方利益的行为。第四条合同的生效、变更与解除4.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。4.2合同变更如需变更本合同，应由双方协商一致，并签订书面变更协议。4.3合同解除如乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。第五条违约责任与争议解决5.1违约责任双方应严格履行本合同，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金。5.2争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第六条双方的权利与义务6.1临时工的权利与义务乙方有权按照本合同约定获得工资待遇，履行工作职责。乙方应遵守甲方的规章制度，服从工作安排。6.2雇主的权利与义务甲方有权按照本合同约定安排乙方的工作岗位和工作时间，支付乙方工资待遇。甲方应提供乙方的工作条件，保障乙方的人身安全。第八条合同的签订与备案8.1签订程序本合同由甲乙双方协商一致后签订，并由双方盖章确认。8.2备案程序本合同签订后，甲方应按照相关法律法规的规定，将合同文本备案。第九条合同的终止与续签9.1合同终止条件本合同期满或者双方协商一致解除合同。9.2合同续签程序如双方同意续签，应在新合同期满前一个月内签订新的合同。第十条信息安全与隐私保护10.1信息安全乙方应妥善保管甲方提供的资料和信息，不得泄露给第三方。10.2隐私保护乙方不得收集、使用甲方员工和客户的个人信息，除非得到甲方书面同意。第十一条合同的转让与继承11.1合同转让未经甲方书面同意，乙方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。11.2合同继承本合同期满或者解除后，乙方的权利和义务不得继承给继承人。第十二条不可抗力12.1不可抗力的认定不可抗力是指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。12.2不可抗力事件的处理如发生不可抗力事件，双方应立即协商解决，根据事件影响本合同的履行。第十三条其他约定事项13.1培训与考核13.2信息反馈与沟通乙方应及时向甲方反馈工作情况和问题，甲方应积极协调解决。第十四条法律适用与争议解决14.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。14.2争议解决方式双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念界定1.1第三方是指本合同之外的个体或组织，包括但不限于中介方、供应商、客户以及其他与甲方或乙方有业务往来的个体或组织。1.2第三方介入是指在本合同的履行过程中，第三方以某种方式参与或影响合同的履行。第二条第三方介入的附加说明条款2.1甲方应确保第三方的介入不会侵犯乙方的合法权益，包括但不限于工资待遇、工作时间、福利待遇等。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，包括对第三方的要求和工作安排。2.3如果第三方提出的工作要求或变更导致乙方的工作条件发生变化，甲方应与乙方进行充分沟通，并书面确认。第三条第三方介入的额外条款及说明3.1如果第三方提出的工作要求或变更导致乙方的工作时间延长或缩短，甲方应按照本合同的约定支付加班工资或相应的补偿。3.2如果第三方提出的工作要求或变更导致乙方的工作内容发生变化，甲方应确保乙方具备完成新工作内容所需的技能和培训。3.3如果第三方提出的工作要求或变更导致乙方的福利待遇发生变化，甲方应与乙方进行充分沟通，并书面确认。第四条明确第三方的责任限额4.1第三方对乙方的权益造成的损害，包括但不限于工资待遇、工作时间、福利待遇等，由甲方承担责任。4.2甲方对第三方提出的工作要求或变更的合理性、合法性承担责任。4.3如果第三方未按照约定履行合同义务，甲方应承担相应的违约责任。第五条甲方与第三方之间的纠纷解决5.1如果甲方与第三方发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。5.2在解决纠纷的过程中，甲方应确保乙方的合法权益不受损害。第六条乙方与第三方之间的纠纷解决6.1如果乙方与第三方发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。6.2在解决纠纷的过程中，甲方应提供必要的协助和支持。第七条第三方介入对其他各方的影响7.1第三方介入不影响甲方和乙方之间的权利和义务。7.2第三方介入不影响甲方对乙方的管理和工作安排。7.3第三方介入不影响乙方对甲方的忠诚和保密义务。第八条第三方介入的书面确认8.1如果第三方介入导致本合同的履行发生变化，甲方应与乙方书面确认变更内容。8.2甲方应确保第三方介入的书面确认符合法律法规的要求。第九条第三方介入的持续监督9.1甲方应对第三方介入的情况进行持续监督，确保乙方的合法权益得到保护。9.2乙方应密切关注第三方介入的情况，如发现异常情况，应及时向甲方报告。第十条第三方介入的终止10.1当第三方介入的原因消失，甲方应立即停止第三方介入。10.2甲方应确保第三方介入的终止不会对乙方的合法权益造成不利影响。第十一条第三方介入的记录保存11.1甲方应对第三方介入的情况进行详细记录，并保存至少三年。11.2记录应包括第三方介入的原因、时间、涉及的人员和具体事项等。第十二条第三方介入的保密义务12.1甲方和乙方应对第三方介入的情况予以保密，不得向无关第三方泄露。12.2保密义务在本合同终止后仍然有效，持续至少三年。第十三条第三方介入的适用范围13.1本合同第三方介入的修正条款适用于所有甲方和乙方之间的合同。13.2如果甲方和乙方之间的其他合同已有关于第三方介入的约定，应以本合同的约定为准。第十四条法律适用与争议解决14.1本合同第三方介入的修正条款适用中华人民共和国法律。14.2如果因第三方介入引起的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件1：岗位说明书详细描述乙方的岗位职责、工作内容、工作条件等信息。附件2：工资待遇明细表详细列出乙方的日工资标准、加班工资、奖金等信息。附件3：工作时间表详细描述乙方的工作时间、休息日、法定节假日等信息。附件4：福利待遇说明详细说明乙方享有的福利待遇，如医疗保险、养老保险、失业保险等信息。附件5：保密协议详细列出乙方应保密的信息范围、保密期限、保密义务等内容。附件6：培训计划详细描述甲方为乙方提供的培训内容、培训时间、培训地点等信息。附件7：安全指南详细说明乙方在工作中应遵守的安全规定和操作规程。附件8：绩效评估表用于评估乙方的的工作表现，包括工作质量、工作进度、团队合作等方面。附件9：合同变更协议用于记录合同期限、工作岗位、工资待遇等内容的变更情况。附件10：争议解决协议详细描述双方在发生争议时选择的争议解决方式、仲裁机构等信息。说明二：违约行为及责任认定：违约行为1：甲方未按照本合同约定支付乙方工资待遇。责任认定：甲方应按照本合同约定的工资标准支付乙方工资，如未支付或支付不足，甲方应承担违约责任，向乙方支付违约金。违约行为2：甲方未提供乙方的工作条件或保障乙方的人身安全。责任认定：甲方应提供乙方的工作条件，并确保乙方的人身安全。如因甲方原因导致乙方遭受损失，甲方应承担相应的违约责任。违约行为3：乙方未按照甲方的安排完成工作任务。责任认定：乙方应按照甲方的安排完成工作任务。如乙方未按照要求完成工作，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金。违约行为4：乙方泄露甲方的商业秘密或保密信息。责任认定：乙方应对甲方的商业秘密和保密信息予以保密。如乙方泄露给第三方，乙方应承担违约责任，向甲方支付违约金。违约行为5：甲方未按照约定提供培训或培训内容不符合要求。责任认定：甲方应按照约定提供培训，并确保培训内容符合要求。如未提供培训或培训内容不符合要求，甲方应承担违约责任。违约行为6：甲方未按照约定提供工作条件或工作环境不符合安全标准。责任认定：甲方应提供符合安全标准的工作条件和工作环境。如未提供或工作环境不符合安全标准，甲方应承担违约责任。违约行为7：乙方未按照甲方的规定使用劳动保护用品或违反安全操作规程。责任认定：乙方应按照甲方的规定使用劳动保护用品，并遵守安全操作规程。如乙方未使用劳动保护用品或违反安全操作规程，乙方应承担违约责任。违约行为8：甲方未按照约定提供福利待遇或福利待遇不符合标准。责任认定：甲方应按照约定提供福利待遇，并确保福利待遇符合标准。如未提供或福利待遇不符合标准，甲方应承担违约责任。全文完。2024年度临时工短期聘用合同2本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方信息1.2临时工信息2.聘用期限2.1聘用开始日期2.2聘用结束日期3.工作内容3.1工作职责3.2工作地点4.工作时间4.1每日工作时间4.2休息日安排5.劳动报酬5.1薪酬标准5.2支付时间6.社会保险6.1保险种类6.2保险费用承担7.劳动保护7.1劳动防护措施7.2劳动保护用品8.保密协议8.1保密内容8.2保密期限9.合同解除和终止9.1解除条件9.2终止条件10.争议解决10.1协商解决10.2调解解决11.其他约定11.1培训事项11.2休假安排12.附件12.1相关证明文件12.2其他重要文件13.签字盖章13.1聘用方签字13.2临时工签字14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.1聘用方名称：____________1.2聘用方地址：____________1.3聘用方法人代表：____________临时工信息：2.1姓名：____________2.2性别：____________2.3身份证号：____________2.4联系方式：____________3.1临时工在聘用期间应当完成的工作任务包括但不限于：____________3.2临时工工作地点：____________4.1临时工每日工作时间：____________4.2临时工休息日安排：____________5.1临时工的劳动报酬为人民币：____________元/月。5.2临时工的劳动报酬支付时间为每月____________日之前。6.1临时工在聘用期间，聘用方应为其缴纳的社会保险包括但不限于：____________6.2社会保险费用由聘用方承担的比例为：____________%，临时工承担的比例为：____________%。7.1聘用期间，聘用方应提供必要的劳动防护措施，包括但不限于：____________7.2聘用方应提供劳动保护用品，包括但不限于：____________8.1临时工应对在聘用期间接触到的聘用方的商业秘密和机密信息予以保密，包括但不限于：____________8.2保密期限自合同解除或终止之日起计算，期限为：____________年。9.1合同解除的条件如下：9.1.1聘用方提前解除合同的，应提前____________天通知临时工。9.1.2临时工提前解除合同的，应提前____________天通知聘用方。9.2合同终止的条件如下：9.2.1聘用期满。9.2.2临时工因健康原因不能继续工作的。9.2.3法律、法规规定的其他终止条件。10.1双方发生争议的，应尝试协商解决。10.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。11.1临时工在聘用期间应遵守国家的法律法规，不得从事违法活动。11.2临时工在聘用期间应遵守聘用方的规章制度，包括但不限于：____________12.1附件一：相关证明文件12.2附件二：其他重要文件13.1聘用方签字：____________13.2临时工签字：____________14.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至：____________。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1本合同涉及的第三方包括但不限于中介方、客户方以及其他与合同执行相关的利益相关方。15.2第三方介入是指在合同执行过程中，第三方参与合同的履行或者对合同的履行产生影响的情况。16.第三方责任16.1第三方介入本合同的，应当明确其责任范围和责任限额。16.2第三方应承担的责任包括但不限于因其原因导致合同无法履行或者造成损失的责任。17.第三方权益17.1第三方在本合同中享有的权益应当明确，包括但不限于合同履行过程中的权益分配和利益分享。17.2第三方与甲乙双方的权益划分应当明确，以防止因权益纠纷影响合同的正常履行。18.第三方义务18.1第三方应履行合同约定的义务，包括但不限于提供必要的协助和支持，确保合同的顺利履行。18.2第三方不得干预甲乙双方的正常经营活动，不得损害甲乙双方的合法权益。19.第三方违约19.1第三方违反合同约定，导致合同无法履行或者造成损失的，应承担相应的违约责任。19.2甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，并要求赔偿因此造成的损失。20.第三方解除20.1第三方因特殊原因需解除合同的，应提前通知甲乙双方。20.2甲乙双方有权根据实际情况决定是否同意第三方的解除要求。21.第三方变更21.1第三方如发生变更，包括但不限于股权结构变更、名称变更等，应通知甲乙双方。21.2甲乙双方有权根据第三方变更情况调整合同内容，确保合同的顺利履行。22.第三方争议解决22.1第三方与甲乙双方发生争议的，应尝试协商解决。22.2协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。23.第三方保密23.1第三方应对在合同执行过程中接触到的甲乙双方的商业秘密和机密信息予以保密，保密期限自合同解除或终止之日起计算，期限为：____________年。24.第三方签字24.1第三方签字：________