货运司机雇佣合同格式

货运司机雇佣合同格式司机个人信息：姓名：____________性别：____________出生日期：____________身份证号码：____________联系电话：____________家庭住址：____________雇佣方信息：单位名称：____________单位地址：____________联系人：____________联系电话：____________第一条雇佣关系第二条工作内容2.1乙方主要负责驾驶雇佣方的货运车辆，完成货物运输任务。2.2乙方应按照雇佣方的要求，保证货物安全、及时、准确地送达目的地。第三条工作时间3.1乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过44小时。具体工作时间根据实际工作任务调整，但应确保乙方休息时间符合国家法律法规规定。第四条劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成。具体工资标准和奖金制度按照雇佣方的相关规定执行。4.2乙方工资的支付方式为每月支付一次，具体支付时间由雇佣方决定。第五条社会保险5.1雇佣方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条劳动保护和劳动条件6.1雇佣方应提供符合国家安全标准的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。6.2雇佣方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。6.3雇佣方应保证乙方的休息时间和福利待遇符合国家法律法规规定。第七条保密条款7.1乙方在雇佣期间及离职后一年内，不得泄露雇佣方的商业秘密、客户信息等有关信息。第八条合同解除和终止8.1在合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但需提前一个月通知对方。8.2乙方如有下列情形之一，雇佣方有权立即解除合同：（1）严重违反国家法律法规及雇佣方的规章制度；（2）严重失职，给雇佣方造成重大损失；（3）患有职业病或者因健康原因不能继续从事驾驶工作；（4）其他符合国家法律法规规定的情形。第九条争议解决9.1双方在签订合同时，应认真阅读合同内容，如有疑问或不明之处，应及时提出并协商解决。9.2双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（雇佣方）：____________乙方（司机）：____________签订日期：____________关于车辆：1.雇佣方应提供乙方驾驶的货运车辆，车辆应具备合法的行驶证、营运证等相关证件，确保车辆安全、性能稳定。2.车辆的维修、保养等费用由雇佣方承担。关于货物：1.乙方应按照雇佣方的要求，装卸、运输货物，保证货物的安全、完整。2.乙方应在运输过程中，严格遵守货物装载规定，防止因装载不当导致的货物损失。关于违规违纪：1.乙方如有违规违纪行为，雇佣方应按照相关规定进行处理。2.乙方如因违规违纪被扣分、吊销驾驶证等，雇佣方有权解除合同。关于工伤：1.乙方在驾驶过程中，如发生工伤事故，雇佣方应按照国家法律法规的规定，为乙方提供相应的工伤认定和理赔。关于合同续签：1.合同到期后，如双方愿意继续合作，可在合同到期前一个月内协商续签事宜。2.续签合同的条件、待遇等，双方可参照原合同协商确定。关于解除合同：1.如双方协商一致解除合同，应提前一个月通知对方。2.解除合同后，乙方应按照雇佣方的要求，办理相关手续，包括但不限于交回工作证件、车辆钥匙等。关于争议解决：1.双方在签订合同时，应认真阅读合同内容，如有疑问或不明之处，应及时提出并协商解决。2.双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。重点：司机个人信息雇佣方信息工作内容工作时间劳动报酬社会保险劳动保护和条件保密条款合同解除和终止争议解决难点：车辆提供和维护货物装卸和运输安全违规违纪处理工伤认定和理赔合同续签条件解除合同后的手续注意事项：双方在签订合同时，应仔细阅读合同内容，确保理解清楚合同条款。双方在履行合同过程中，如发生纠纷，应通过友好协商解决