老师前台聘用合同范例

老师前台聘用合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（聘用单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被聘用教师）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方从事教育教学活动，需要聘请乙方担任教师职务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条聘用岗位

乙方同意担任甲方____________________岗位的教师，负责____________________学科的教学工作。

第二条聘用期限

本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第三条工作内容和职责

乙方应按照甲方要求，认真履行教师职责，完成教育教学工作任务，具体内容包括但不限于：

1.遵守国家法律法规和学校规章制度；

2.严格按照教学大纲和课程计划，认真备课、授课、辅导学生；

3.积极参加教研活动，提高教育教学水平；

4.关心、爱护学生，尊重学生人格，维护学生合法权益；

5.完成甲方交办的其他工作任务。

第四条工作时间和休息

1.乙方应按照甲方规定的时间上班，不得迟到、早退；

2.乙方每周工作时间不超过____________________小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排；

3.乙方享有国家法定节假日、休息日和公休日的休息权利。

第五条工资和福利待遇

1.乙方工资按月发放，具体工资标准为____________________元/月；

2.乙方享有国家法定社会保险和住房公积金；

3.乙方享有国家法定年假、产假、陪产假等福利待遇；

4.甲方根据乙方工作表现和业绩，给予一定的奖金和津贴。

第六条违约责任

1.乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的违约责任；

2.甲方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的违约责任。

第七条合同解除

1.本合同期满，双方同意续签的，应另行签订书面合同；

2.任何一方在合同期内，有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方因健康原因不能从事教育教学工作，经甲方确认，需要解除合同的；

（2）乙方违反国家法律法规和学校规章制度，经甲方劝告无效的；

（3）甲方因特殊情况需要调整教师岗位，与乙方协商一致解除合同的；

（4）双方协商一致解除合同的。

第八条争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第九条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方专业技术资格证书复印件；

5.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（聘用单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（被聘用教师）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（人才输送单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方从事教育教学活动，需要聘请乙方担任教师职务，乙方由第三方推荐，为保障甲乙双方的合法权益，明确各自的权利、义务和责任，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条聘用岗位

乙方同意担任甲方____________________岗位的教师，负责____________________学科的教学工作。

第二条聘用期限

本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第三条甲方权利与义务

1.甲方有权要求乙方按照教学大纲和课程计划，完成教育教学工作任务；

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩；

3.甲方有权根据教育教学需要，调整乙方的工作岗位；

4.甲方有权在合同期内解除本合同，但需提前____________________日书面通知乙方。

第四条乙方权利与义务

1.乙方享有国家法定社会保险和住房公积金；

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和公休日的休息权利；

3.乙方有权要求甲方提供必要的教育教学条件；

4.乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，履行教师职责。

第五条第三方权利与义务

1.第三方负责对乙方进行选拔和推荐，确保乙方具备相应的教育教学能力；

2.第三方有权对乙方在甲方工作期间的表现进行监督，并向甲方提供反馈；

3.第三方有权在合同期内解除与乙方的合作关系，但需提前____________________日书面通知甲方和乙方。

第六条工资和福利待遇

1.乙方工资按月发放，具体工资标准为____________________元/月，由第三方与乙方签订工资支付协议；

2.乙方享有国家法定社会保险和住房公积金；

3.乙方享有国家法定年假、产假、陪产假等福利待遇；

4.甲方根据乙方工作表现和业绩，给予一定的奖金和津贴。

第七条违约责任

1.乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的违约责任；

2.甲方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的违约责任；

3.第三方违反本合同约定，造成甲方或乙方损失的，应承担相应的违约责任。

第八条合同解除

1.本合同期满，双方同意续签的，应另行签订书面合同；

2.任何一方在合同期内，有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方因健康原因不能从事教育教学工作，经甲方确认，需要解除合同的；

（2）乙方违反国家法律法规和学校规章制度，经甲方劝告无效的；

（3）甲方因特殊情况需要调整教师岗位，与乙方协商一致解除合同的；

（4）第三方因乙方表现不佳，与甲方和乙方协商一致解除合同的；

（5）双方协商一致解除合同的。

第九条争议解决

本合同履行过程中发生的争议，三方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力；

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方专业技术资格证书复印件；

5.乙方其他相关证明材料；

6.第三方营业执照副本复印件；

7.第三方相关资质证明材料。

第三方介入的意义和目的：

1.提高教师选拔和推荐的专业性，确保甲方聘用到具备教育教学能力的教师；

2.规范教师管理，降低甲方在教师管理方面的风险；

3.促进三方合作，实现资源共享，共同提升教育教学质量。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在教育教学活动中的主导地位，保障甲方的合法权益；

2.提高教育教学质量，满足学生和家长的需求；

3.优化教师队伍结构，提升学校整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（学校）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（教师）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

第三方（教育咨询服务机构）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于乙方具备一定的教育教学能力，希望加入甲方学校从事教学工作，并由第三方提供职业咨询和服务，为保障乙方的合法权益，明确各方的权利、义务和责任，经三方友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条聘用岗位

乙方同意担任甲方____________________岗位的教师，负责____________________学科的教学工作。

第二条聘用期限

本合同自双方签字之日起生效，聘用期限为____________________年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

第三条乙方权利与义务

1.乙方享有国家法定社会保险和住房公积金；

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和公休日的休息权利；

3.乙方有权要求甲方提供必要的教学设施和资源；

4.乙方有权要求甲方对教学工作提供必要的支持和指导；

5.乙方有权在合同期内提出离职申请，但需提前____________________日书面通知甲方。

第四条甲方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩；

2.甲方有权要求乙方遵守学校规章制度，履行教师职责；

3.甲方有权根据教育教学需要，调整乙方的工作岗位；

4.甲方有权在合同期内终止本合同，但需提前____________________日书面通知乙方。

第五条第三方权利与义务

1.第三方负责为乙方提供职业咨询和就业指导服务；

2.第三方有权对乙方的职业发展进行跟踪，并向甲方提供反馈；

3.第三方有权在合同期内解除与乙方的合作关系，但需提前____________________日书面通知甲方和乙方。

第六条工资和福利待遇

1.乙方工资按月发放，具体工资标准为____________________元/月；

2.乙方享有国家法定社会保险和住房公积金；

3.乙方享有国家法定年假、产假、陪产假等福利待遇；

4.甲方根据乙方工作表现和业绩，给予一定的奖金和津贴。

第七条违约责任

1.甲方违反本合同约定，造成乙方损失的，应承担相应的违约责任；

2.乙方违反本合同约定，造成甲方损失的，应承担相应的违约责任；

3.第三方违反本合同约定，造成甲方或乙方损失的，应承担相应的违约责任。

第八条合同解除

1.本合同期满，双方同意续签的，应另行签订书面合同；

2.任何一方在合同期内，有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方因个人原因需要离职，经甲方同意的；

（2）甲方因教育教学需要调整教师岗位，与乙方协商一致解除合同的；

（3）乙方违反国家法律法规和学校规章制度，经甲方劝告无效的；

（4）第三方因乙方表现不佳，与甲方和乙方协商一致解除合同的；

（5）双方协商一致解除合同的。

第九条争议解决

本合同履行过程中发生的争议，三方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，具有同等法律效力；

2.本合同未尽事宜，可由三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历证书复印件；

4.乙方专业技术资格