幼儿园园长兼职招聘协议

幼儿园园长兼职招聘协议合同编号：__________甲方（幼儿园）：________________地址：____________________联系电话：________________联系人：__________________乙方（兼职园长）：________________地址：____________________联系电话：________________联系人：__________________鉴于甲方为一家依法成立的幼儿园，乙方具备相关教育管理经验，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就乙方兼职担任甲方幼儿园园长事宜，达成如下协议：一、兼职职位与职责1.1乙方同意自协议签订之日起，担任甲方幼儿园园长兼职职位。1.2乙方应履行园长职责，包括但不限于：组织与管理幼儿园教育教学活动、制定并执行教育计划、管理幼儿园教职工、维护幼儿园秩序等。二、兼职期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2协议期满后，如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、工作时间与报酬3.1乙方每周到园工作____天，具体工作时间如下：周一：____时至____时周二：____时至____时周三：____时至____时周四：____时至____时周五：____时至____时3.2乙方按照甲方幼儿园教职工工资标准领取报酬，甲方每月____日之前支付乙方工资。四、保密条款4.1乙方同意在协议有效期内及解除协议后，对甲方的经营秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、解除与终止5.1协议提前解除或终止的，应书面通知对方，并说明理由。5.2乙方向甲方提出解除协议的，应提前一个月书面通知甲方。5.3甲方解除协议的，应支付乙方一个月工资作为经济补偿。六、争议解决6.1双方在履行协议过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。7.3本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（幼儿园）：________________乙方（兼职园长）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方教育背景证明文件3.乙方工作经历证明文件4.幼儿园教师资格证书5.幼儿园园长资格证书6.甲方幼儿园相关证件照7.甲方幼儿园经营许可证8.甲方幼儿园土地使用权证9.甲方幼儿园房屋产权证10.其他与本协议相关的文件资料二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗工作或提前解除协议的，视为违约。2.乙方泄露甲方经营秘密、客户信息的，视为违约。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资的，视为违约。4.甲方未按照约定提供工作条件的，视为违约。5.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.幼儿园：指依照《中华人民共和国教育法》设立的，对3至6岁儿童实施保育和教育的机构。2.园长：指负责幼儿园全面工作的高级管理人员。3.兼职：指在保持原有工作关系的前提下，承担其他工作任务。4.违约：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的情形。5.赔偿：指因违约行为给对方造成损失，违约方应承担的经济责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时到岗：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，若乙方无故未到岗，甲方有权解除协议。2.乙方泄露秘密：甲方应与乙方协商解决，若乙方拒绝承担责任，甲方有权追究其法律责任。3.甲方未按时支付工资：甲方应尽快支付乙方工资，并向乙方道歉。若甲方长期拖欠工资，乙方有权解除协议并追究甲方责任。4.甲方未提供工作条件：甲方应按照约定提供工作条件，若无法提供，甲方应承担违约责任。5.其他问题：双方应通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为依法成立的幼儿园，需要招聘一名具备相关教育管理经验的兼职园长。2.乙方具备相关教育管理经验，愿意担任甲方幼儿园的兼职园长。3.双