舞蹈教师聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

舞蹈教师聘用合同本合同目录一览1.聘用双方1.1聘用方信息1.2受聘方信息2.聘用期限2.1起始日期2.2结束日期2.3续约条款3.教学任务3.1教学内容3.2教学计划3.3教学成果评估4.薪酬待遇4.1基本工资4.2奖金与补贴4.3薪酬支付方式5.工作时间5.1每周工作天数5.2每日工作时长5.3休息日与节假日安排6.社会保险6.1保险种类6.2保险缴纳比例6.3保险缴纳责任7.劳动纪律7.1出勤要求7.2工作交接7.3保密协议8.合同解除与终止8.1解除条件8.2终止条件8.3解除或终止后的权利与义务9.争议解决9.1协商解决9.2调解程序9.3法律途径10.合同的修订与补充10.1修订条件10.2补充内容10.3修订后的合同生效时间11.合同的生效与终止11.1生效条件11.2终止条件11.3合同终止后的权利与义务12.其他约定12.1知识产权归属12.2违约责任12.3强制性法律规定13.附件13.1相关证明材料13.2教学大纲与计划13.3其他重要文件14.签署页14.1聘用方签署14.2受聘方签署14.3见证人签署第一部分：合同如下：1.聘用双方1.1聘用方信息1.1.1名称：_____________1.1.2地址：_____________1.1.3联系人：_____________1.1.4联系电话：_____________1.2受聘方信息1.2.1名称：_____________1.2.2地址：_____________1.2.3联系人：_____________1.2.4联系电话：_____________2.聘用期限2.1起始日期：____年__月__日2.2结束日期：____年__月__日2.3续约条款：2.3.1双方同意，在聘用期限届满前，如无一方提出终止合同，本合同将自动续约一年。2.3.2双方同意，在聘用期限届满前，任何一方如有终止合同的需求，应提前三个月书面通知对方。3.教学任务3.1教学内容：3.1.1受聘方同意按照聘用方提供的教学大纲进行教学。3.1.2受聘方同意参加由聘用方组织的各类教学活动。3.2教学计划：3.2.1受聘方应按照教学大纲，制定详细的月度、季度和年度教学计划，并于每月底前提交给聘用方审批。3.2.2教学计划经聘用方批准后，受聘方应严格按照教学计划执行。3.3教学成果评估：3.3.1聘用方应定期对受聘方的教学成果进行评估。3.3.2评估结果将作为受聘方薪酬待遇及工作续约的重要依据。4.薪酬待遇4.1基本工资：4.1.1受聘方的基本工资为每月____元人民币。4.1.2受聘方的工作绩效奖金，根据教学成果评估结果发放。4.2奖金与补贴：4.2.1受聘方如能顺利完成教学任务，将获得每月____元的奖金。4.2.2受聘方如能参加由聘用方组织的各类比赛或活动并获得优异成绩，将获得相应的额外奖金。4.3薪酬支付方式：4.3.1聘用方应于每月____日前，将当月薪酬支付给受聘方。4.3.2薪酬支付方式为银行转账，账户信息由受聘方提供。5.工作时间5.1每周工作天数：受聘方每周工作____天。5.2每日工作时长：受聘方每日工作____小时。5.3休息日与节假日安排：受聘方按照聘用方的规定享受休息日与节假日。6.社会保险6.1保险种类：受聘方应参加由聘用方统一购买的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2保险缴纳比例：受聘方和聘用方按照相关法律规定缴纳社会保险费用。6.3保险缴纳责任：受聘方应按时足额缴纳社会保险费用。7.劳动纪律7.1出勤要求：受聘方应按时到岗，如有特殊情况需提前向聘用方请假。7.2工作交接：受聘方在合同终止或解除后，应将所有工作资料、学生信息等交给聘用方。7.3保密协议：受聘方同意在合同有效期内及合同终止后，对聘用方的商业秘密、学生信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。8.合同解除与终止8.1解除条件：8.1.1双方同意解除合同的，可以书面协议解除本合同。8.1.2受聘方严重违反本合同的条款，聘用方有权单方面解除合同。8.1.3受聘方因健康原因不能继续履行合同的，可以协商解除合同。8.2终止条件：8.2.1本合同约定的聘用期限届满。8.2.2双方同意终止合同的，可以书面协议终止本合同。8.2.3受聘方因故死亡或者丧失行为能力，本合同自动终止。8.3解除或终止后的权利与义务：8.3.1合同解除或终止后，受聘方应立即停止工作，将工作资料、学生信息等交还给聘用方。8.3.2除法律另有规定外，解除或终止合同后，受聘方不得要求继续支付工资、奖金等费用。9.争议解决9.1协商解决：双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中的任何争议。9.2调解程序：如协商不成，任何一方可以向所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3法律途径：如调解不成，双方可以选择向人民法院提起诉讼。10.合同的修订与补充10.1修订条件：10.1.1合同履行期间，因法律、法规的变更，需要对本合同进行修订的。10.1.2双方同意因客观情况的变化，需要对本合同进行补充或修订的。10.2补充内容：10.2.1双方同意以书面形式对本合同的未尽事宜进行补充。10.2.2补充条款与本合同具有同等法律效力。10.3修订后的合同生效时间：10.3.1双方签字确认修订后的合同后，修订后的合同立即生效。11.合同的生效与终止11.1生效条件：11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.1.2双方应按照合同约定履行各自的权利与义务。11.2终止条件：11.2.1本合同约定的聘用期限届满。11.2.2双方同意终止合同的，可以书面协议终止本合同。11.3合同终止后的权利与义务：11.3.1合同终止后，受聘方应立即停止工作，将工作资料、学生信息等交还给聘用方。11.3.2除法律另有规定外，合同终止后，受聘方不得要求继续支付工资、奖金等费用。12.其他约定12.1知识产权归属：12.1.1受聘方在合同期间创作的作品，包括但不限于教学课件、教案等，其知识产权归聘用方所有。12.1.2受聘方在合同期间的发明创造，其知识产权归聘用方所有。12.2违约责任：12.2.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。12.2.2违约方的违约行为给另一方造成损失的，应赔偿损失。12.3强制性法律规定：12.3.1本合同的签订、履行、解除、终止及争议的解决，应遵守中华人民共和国的法律、法规。12.3.2如本合同的任何条款与法律、法规相抵触，该条款将按法律、法规的规定执行。13.附件13.1相关证明材料：13.1.1双方提供的身份证明、资质证书等证明材料。13.1.2聘用方提供的教学大纲、教学计划等相关文件。13.2教学大纲与计划：13.2.1受聘方制定的详细教学大纲与计划。13.3其他重要文件：13.3.1与本合同履行相关的其他重要文件。14.签署页14.1聘用方签署：14.1.1名称：_____________14第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定义：第三方是指除甲乙方之外，与本合同无关的个体或组织，包括但不限于中介方、评估机构、调解委员会、法院等。15.2第三方介入的条件：当本合同的履行过程中出现争议，且甲乙双方无法通过协商解决时，双方同意接受第三方的介入。16.第三方机构的选择16.1甲乙双方应共同选择合适的第三方机构进行介入，若双方无法达成一致，可提交至所在地的相关行政机构进行指定。16.2第三方机构的选择应遵循公平、公正、公开的原则，确保双方合法权益得到保障。17.第三方机构的职责17.1第三方机构应严格按照法律法规和本合同的约定，公正、公平地处理争议。17.2第三方机构应在双方同意的期限内完成介入工作，并给出明确的处理结果。17.3第三方机构在处理争议过程中，不得泄露甲乙双方的任何商业秘密和个人信息。18.第三方介入的结果18.1第三方机构介入后，应形成的处理结果对甲乙双方具有约束力。18.2甲乙双方应按照第三方机构介入结果履行相应义务，不得再就同一事项提出争议。19.第三方责任限额19.1第三方机构在履行介入职责过程中，因故意或重大过失造成甲乙双方损失的，应承担相应的赔偿责任。19.2第三方机构的赔偿责任以其介入费用为限，对于超出费用部分的损失，第三方机构不承担赔偿责任。19.3甲乙双方对于第三方机构的赔偿责任有异议的，可通过法律途径进行解决。20.第三方与其他各方的关系20.1第三方机构介入本合同争议，不代表第三方机构成为甲乙双方的合同主体，第三方机构仅提供中介服务。20.2第三方机构介入结果的执行，不影响甲乙双方在其他法律关系中的权利和义务。20.3甲乙双方应遵守第三方机构的介入结果，第三方机构不参与甲乙双方合同的履行和其他事项的决策。21.第三方介入的额外条款21.1甲乙双方同意，在第三方机构介入过程中，如需支付额外费用，如鉴定费、评估费等，由甲乙双方按照约定比例承担。21.2甲乙双方应提供必要的证据和文件，协助第三方机构进行介入处理。21.3甲乙双方在第三方介入过程中，应保持合作态度，履行配合义务，不得无故拒绝提供证据或拒绝参加调解、仲裁等活动。22.第三方介入后的结果运用22.1第三方机构介入结果作为本合同争议解决的最终依据，甲乙双方应予以尊重和执行。22.2甲乙双方在第三方介入结果作出后，应立即履行相应义务，不得再就同一事项发生争议。22.3甲乙双方对于第三方介入结果有异议的，可在结果作出后一定期限内，通过法律途径提出异议。23.第三方介入后的合同修订23.1本合同在第三方介入后，如需要修订或补充，甲乙双方应遵循本合同的修订与补充条款进行。23.2甲乙双方在第三方介入后，应重新审视本合同的履行情况，对于不适应实际情况的条款，可进行修订。24.第三方介入的终止24.1第三方机构在完成介入处理后，本合同的第三方介入条款即告终止。24.2甲乙双方在第三方介入终止后，应继续履行本合同的其他条款，如合同的解除、终止等。25.第三方介入的保密义务25.1第三方机构在介入本合同争议过程中，应对甲乙双方的商业秘密和个人信息予以保密。25.2第三方机构违反保密义务的，应承担相应的法律责任。26.第三方介入的费用26.1第三方机构介入本合同争议，甲乙双方应按照约定比例承担介入费用。26.2甲乙双方在第三方介入费用支付前，应先协商确定费用的具体金额。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：聘用方身份证明1.1要求：提供合法有效的营业执照或法人证书复印件。1.2说明：用以证明聘用方的法律地位和经营资格。2.附件二：受聘方身份证明2.1要求：提供受聘方的有效身份证件复印件。2.2说明：用以确认受聘方的个人身份信息。3.附件三：资质证书3.1要求：提供受聘方相关的专业资质证书复印件。3.2说明：用以证明受聘方具备履行合同所需的专业能力。4.附件四：教学大纲4.1要求：详细列出教学内容、教学目标、教学方法等。4.2说明：作为受聘方制定教学计划的依据。5.附件五：教学计划5.1要求：具体规划教学进度、教学活动、教学评估等。5.2说明：用以指导受聘方的教学活动，确保教学目标的实现。6.附件六：社会保险缴纳证明6.1要求：提供聘用方为受聘方缴纳社会保险的证明文件。6.2说明：证明聘用方履行了法定的社会保险缴纳义务。7.附件七：薪酬支付证明7.1要求：提供聘用方向受聘方支付薪