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互联网平台行业退休管理办法合同编号:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________鉴于甲方为一家互联网平台公司,乙方为甲方员工,甲乙双方为维护双方的合法权益,经友好协商,就乙方退休事项达成如下协议:第一条退休条件1.1乙方达到国家规定的法定退休年龄;1.2乙方在甲方连续工作满_____年。第二条退休待遇2.1乙方达到退休条件后,甲方应依法为乙方办理退休手续;2.2乙方退休后,甲方应按月支付乙方退休金,退休金标准按照甲乙双方签订的劳动合同及国家相关法律法规的规定执行;2.3乙方退休后,甲方应继续为乙方缴纳社会保险费用,直至乙方享受国家规定的养老保险待遇。第三条退休后的福利3.1乙方退休后,甲方提供一次性的医疗补助金,具体金额按照甲乙双方签订的劳动合同及国家相关法律法规的规定执行;3.2乙方退休后,甲方提供每年一次的健康体检,费用由甲方承担;3.3乙方退休后,甲方提供________________________________________福利。第四条退休后的劳动合同终止4.1乙方达到退休条件并依法办理退休手续后,甲乙双方签订的劳动合同即行终止;4.2乙方退休后,如继续在甲方工作,应与甲方签订书面劳动合同,并根据国家相关法律法规的规定享受相应的待遇。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定,如一方违约,应承担违约责任,向守约方支付相应的赔偿金;5.2甲方未按本合同约定支付乙方退休金、医疗补助金等费用,乙方有权依法向甲方追讨,并要求甲方支付相应的违约金。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律;6.2双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份;7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至__________________;7.3本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):__________乙方(签字):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人身份证明文件2.乙方劳动合同3.社会保险缴纳证明4.退休金计算公式及相关政策文件5.医疗补助金计算公式及相关政策文件6.甲方公司退休人员管理制度7.甲方公司退休人员福利政策文件8.退休申请表9.退休审批表二、违约行为及认定:1.甲方未按合同约定支付乙方退休金、医疗补助金等费用,视为违约行为。2.甲方未按合同约定提供乙方退休后的福利,视为违约行为。3.甲方未按合同约定为乙方缴纳社会保险费用,视为违约行为。4.乙方未按合同约定达到退休条件,视为违约行为。5.乙方未按合同约定与甲方签订书面劳动合同,视为违约行为。三、法律名词及解释:1.退休:指达到国家规定的法定退休年龄,并依法办理退休手续的行为。2.退休金:指甲方依法支付给乙方的一种社会保险待遇,用于保障乙方退休后的基本生活。3.医疗补助金:指甲方依法支付给乙方的医疗费用补助,用于保障乙方退休后的医疗需求。4.法定退休年龄:指国家法律法规规定的正常退休年龄。5.社会保险:指国家为保障劳动者权益,依法强制实行的社会福利制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方达到退休条件,但甲方未按时支付退休金和医疗补助金。解决办法:乙方可以依法向甲方追讨退休金和医疗补助金,并要求甲方支付违约金。2.问题:乙方退休后,甲方未按约定提供福利。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,如协商不成,可以向人民法院提起诉讼。3.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险费用。解决办法:乙方可以要求甲方补缴社会保险费用,并按照法律规定支付相应的利息。五、所有应用场景:1.甲方为互联网平台公司,乙方为
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