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文档简介

花店文职人员招聘协议合同编号:__________一、甲方(招聘方):1.1名称:____________________1.2地址:____________________1.3联系人:____________________1.4联系电话:____________________二、乙方(应聘方):2.1姓名:____________________2.2地址:____________________2.3联系电话:____________________2.4电子邮件:____________________鉴于甲方为一家专业从事花店业务的企业,乙方愿意应聘甲方的文职人员岗位,甲方同意录用乙方,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:第一条岗位及职责1.1乙方应聘的岗位为:____________________1.2乙方的主要工作职责如下:(1)负责____________;(2)负责____________;(3)负责____________;(4)负责____________;1.3乙方应按照甲方的要求,完成相应的培训和学习,以胜任本职工作。第二条试用期及转正2.1乙方的试用期为____________个月,自双方签订本协议之日起计算。2.2在试用期内,乙方应按照甲方的规定参加工作和培训。2.3试用期内,甲乙双方均有权解除本协议,无需提前通知对方。2.4乙方在试用期满后,如甲方认为乙方不符合岗位要求,有权不予以转正。2.5乙方在试用期满后,如甲方同意乙方转正,则本协议继续有效,乙方应按照甲方的规定参加工作和培训。第三条薪酬及福利3.1乙方的薪酬待遇如下:(1)试用期工资:人民币____________元/月;(2)转正后工资:人民币____________元/月;(3)奖金及福利:根据乙方的工作表现和甲方业绩,按照甲方的规定给予相应的奖金及福利。3.2乙方应按照甲方的规定参加社会保险,甲方负责为乙方缴纳社会保险费用。3.3乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇,具体按照甲方的规定执行。第四条保密协议4.1乙方同意在合同期限内及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。4.2乙方同意不得将甲方的任何商业秘密、技术秘密、经营秘密等泄露给第三方。4.3如乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。第五条合同的解除和终止5.1在试用期内,甲乙双方均可以随时解除本协议,无需提前通知对方。5.2在试用期满后,如甲方解除本协议,应提前____________天通知乙方。5.3在试用期满后,如乙方解除本协议,应提前____________天通知甲方。5.4本协议终止后,乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。第六条争议解决6.1双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(招聘方):____________________乙方(应聘方):____________________签订日期:____________________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方资格证书4.乙方健康证明5.乙方无犯罪记录证明6.甲方公司规章制度7.甲方公司组织架构8.甲方公司产品宣传资料9.甲方公司培训资料10.甲方公司保密协议范本二、违约行为及认定:1.乙方在试用期内提前解除合同且未提前通知甲方。2.乙方在试用期满后未达到甲方规定的转正标准。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或经营秘密。4.乙方违反甲方公司规章制度。5.甲方未按时支付乙方工资或奖金。6.甲方未为乙方缴纳社会保险费用。三、法律名词及解释:1.试用期:指乙方加入甲方公司后,为考察乙方是否符合岗位要求的期限。2.商业秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。3.技术秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。4.经营秘密:指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的经营信息。5.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法由用人单位为劳动者缴纳的保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方在试用期内提前解除合同:提前通知甲方,并办理工作交接手续。2.乙方在试用期满后未达到转正标准:与乙方进行沟通,提供改进机会,再次评估。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或经营秘密:立即启动违约责任追究程序,要求乙方承担违约责任,并赔偿损失。4.乙方违反甲方公司规章制度:根据规章制度进行相应处罚,严重者解除劳动合同。5.甲方未按时支付乙方工资或奖金:立即支付,并向乙方道歉。6.甲方未为乙方缴纳社会保险费用:及时补缴,并向乙方道歉。五、所有应用场景:1.甲方招聘乙方作为花店文职人员。2.乙

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